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【武田薬品工業株式会社】【山口】製薬工場の自動化担当~DCS・MESなどの中枢を担う/世界的な製薬メーカー/住宅&引越補助◎【転職支援サービス求人】(正社員)

武田薬品工業株式会社 求人更新日:2026年3月9日 求人ID:39672509
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/3/9(月)〜2026/6/7(日)


【山口】製薬工場の自動化担当~DCS・MESなどの中枢を担う/世界的な製薬メーカー/住宅&引越補助◎


◆◇世界で活躍する日系大手製薬メーカー◆◇

■求人概要:
光工場におけるオートメーションシステム(DCS/SCADA/BMS/EMS/Historian/SAILなど)の運用・保守・初期トラブル対応を担うポジションです。MES・UPIなど複数システムとのインターフェースも対象とし、CSV、ALCOA、GMPに基づく監査対応、逸脱調査、CAPA、変更管理など、製薬工場における自動化領域の品質・安定稼働を支える役割を担います。

■職務内容:
・オートメーションシステム(DCS/SCADA/BMS/EMS/Historian/OPC等)の運用・点検・保守
・システムユーザー管理、教育実施
・バックアップ、パッチ管理、ライセンス管理
・MES/UPI等、他システムとのインターフェース対応
・初期トラブル対応(平日昼間現地、夜間電話、必要時の緊急出動)
・バリデート状態確認のための周期的レビュー
・逸脱発生時の調査、CAPA実行
・GMP変更管理の実施、SOP改訂支援
・IT/グローバルエンジニアリングと連携した保守・システムライフサイクル管理
・予測保全、コスト効率改善、運用自動化の推進
※夜間対応・休日対応(必要時)の可能性があります

■キャリア・身につくスキル
・製薬工場のOT/自動化システム運用スキル
・GMP・CSVに基づくシステム管理能力
・MES、Historian、SCADA、DCSなど複数プラットフォームの専門知識
・トラブルシュート・CAPA・予測保全の実践力
・グローバルと協働したシステム改善スキル

■居住地について:
・入社にあたって転居が必要な方には引っ越し費用や借上げ社宅(もしくは住宅手当)等の補助がございます(条件あり)
・山口県光市は、新大阪から新幹線を利用して2時間強ほどの場所で、隣の下松市は2022年「住みよさランキング」で全国13位にランクインしています。子育て、医療、生活の利便性等の優れた環境で、当社の社員も下松市から通勤する方が多いです。

■当社について:
240年の歴史の中でタケダでは常に患者様を中心に考え、世の中(世界中)の人々により健やかで輝かしい未来をお届けすることを目指してきました。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他)
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 生産技術・生産管理(医薬品)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~16:45
勤務地 <勤務地詳細>
光工場
住所:山口県光市光井字武田4720番地
勤務地最寄駅:山陽本線/光駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
800万円~1,400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):500,000円~700,000円

<月給>
500,000円~700,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は前職の経験を考慮の上、規定により決定します。
■昇給:原則年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:借家補助費 会社規定による
寮社宅:借家補助費 会社規定による
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:武田薬品厚生年金基金
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
60‐65歳の選択制

<教育制度・資格補助補足>
各種研修制度有

<その他補足>
・住宅資金融資、財形貯蓄、従業員持株会、契約保養所、テレワーク勤務制導入(対象社員)
・時間外勤務手当など

■柔軟なワークスタイル:
・フレックスタイム、テレワーク
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

メーデー、年末年始、年次有給休暇、特別有給休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、傷病休暇、ファミリーサポート休暇、子の看護休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・工学系(電気・情報・制御・機械・化学工学など)の学士/修士
・製薬業界でのエンジニアリング経験10年以上
・オートメーションエンジニア経験7年以上
・GMP、CSV、ALCOA原則の理解
・英語(ビジネスレベル:読み書き・会話)
・組織マネジメント経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 武田薬品工業株式会社
所在地 〒541-0045
大阪府大阪市中央区道修町4-1-1
事業内容 ■事業内容:
医薬品等の研究開発・製造・販売・輸出入
■事業活動:
タケダは、革新的な医薬品を事の中心に位置づけながら、新興国と先進国の市場特性に合わせて、競争力の高い製品ポートフォリオを構築し、70ヶ国以上に事業基盤を有するグローバル製薬企業としての強みを最大化していきます。
■主要製品:
(1)消化器系疾患…消化性潰瘍治療剤 タケプロン、逆流性食道炎治療剤 デクスラント、酸関連疾患治療剤 タケキャブ等
(2)オンコロジー…多発性骨髄腫治療剤 ベルケイド、立腺癌・乳癌・子宮内膜症治療剤 リュープリン等
(3)中枢神経系疾患…不眠症治療剤 ロゼレム、アルツハイマー型認知症治療剤 レミニール等
(4)代謝性・循環器系疾患…2型糖尿病治療剤 アクトス、2型糖尿病治療剤 ネシーナ等
(5)その他疾患…痛風・高尿酸血症治療剤 ユーロリック、通風治療剤 コルクリス
(6)国内主力商品
■同社の特徴:
同社は230年を超える歴史を通じて、経営の基本精神であるタケダイズム(誠実=公正・正直・不屈)を揺ぎない価値観として、患者が待ち望むくすりを創り出し、届けるという使命を果たしてきました。近年、医薬品産業を取り巻く環境は劇的に変化しています。タケダはこの局面を乗り切るために「革新への挑戦(Innovation)」と「活力ある企業風土の創造(Culture)」を通じて「持続的な成長(Growth)」を成し遂げるという経営方針のもと、「新たなタケダへの変革」を加速しています。2008年に癌領域の研究・開発力強化を目的にミレニアム社、2011年には成長著しい新興国と欧州における販売力強化を目的にナイコメッド社、2017年1月には固形がん分野への拡大と血液がん分野のさらなる強化のためARIAD社の買収を行いました。この3つの大規模なM&Aによりタケダのグローバリゼーションとダイバシティフィケーションは大幅に進展し、更にタケダグループは、「いのち」に携わるものとして「優れた医薬品の創出を通じて人々の健康と医療の未来に貢献する」という使命を、日本はもとよりグローバルで実現していきます。グループの持つ叡智を結集し、医薬品の持つ限りない可能性に挑戦し、世界から信頼される企業になることが同社の目指す姿です。
代表者 代表取締役 社長CEO クリストフ ウェバー
URL http://www.takeda.co.jp/
設立 年1925年1月
資本金 1,676,200百万円
売上 4,263,762百万円
従業員数 47,347名
平均年齢 -
主要取引先 -

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