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正社員
掲載予定期間：2026/3/12(木)〜2026/6/10(水)
経理（マネージャー候補）◆マネジメントや監査法人対応など◆福利厚生充実◎
～新規事業やM&Aなど非連続的な成長を生み出すことを目指す／福利厚生充実◎～
■BASEグループについて
BASE株式会社をはじめとする当グループは「Payment to the People, Power to the People.」をミッションに掲げ、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を作っています。
創業時より提供しているネットショップ作成サービス「BASE」をはじめ、「Pay ID」「YELL BANK」「PAY.JP」等のEC/決済/金融サービスを提供しており、各サービス間のシナジーを生み出しながらグループ全体での提供価値最大化を目指しています。
■募集ポジションについて
BASEグループの既存事業を継続して高い成長率を保ちながら伸ばしていくことはもちろん、新規事業やM&Aなど非連続的な成長を生み出すことを目指していきます。そのために事業成長を生み出す経理体制の構築は重要な経営課題です。
加えて、EC/決済/金融事業を行っている当社グループでは、日常的に大量の決済/支払処理を行っており、ショップオーナー様・購入者様が安心してサービスをご利用いただくために経理・財務領域はユーザー様にも影響のある業務となります。
当該領域において短期的な課題解決だけでなく、未来を見据えた経理メンバーのマネジメントもお任せできる方を募集します。
■業務内容
・経理業務全般（月次・四半期・年次決算、仕訳）
・有価証券報告書・決算短信作成・開示
・税務申告
・監査法人対応
・J－SOXに関する業務
・社内制度・規程類の作成・整備
・部下のマネジメント 等
■チーム構成
マネージャー、派遣、出向社員を含めて現在7名のチームです。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件の変動なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：12:00～16:00 フレキシブルタイム：7:00～12:00、16:00～21:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー37F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 原則、週2日オフィス出社 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：507,900円～761,900円 固定残業手当/月：158,800円～238,100円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 666,700円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 評価査定：6月と12月に実施 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費一部支給（月額5万円まで） 社会保険：社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・書籍の購入補助 ＜その他補足＞ ・風疹のワクチン接種休暇 ・インフルエンザの予防接種の費用補助 ・シックリーブ ・健康診断の費用補助 ・妊娠中、出産時の休暇 ・各種社会保険完備 ・結婚の際の慶弔休暇 ・配偶者の出産休暇 ・ベビーシッター費用補助制度（育児補助制度） ・子どもの看護サポート ・家族の介護への支援 ・緊急時の支援 ・弔事の際のサポート ・PC関連備品の購入補助（全メンバー対象） ・オフィスのレイアウト変更 ・メンターランチ ・部活動費用補助 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・完全週休2日制、祝日 ・有給休暇（入社日に10日付与）、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、その他各種休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・インターネット系上場企業における経理実務経験を5年以上お持ちの方 ・連結決算、監査対応経験 ・子会社管理経験 ・経理財務データを元にした経営陣への提案経験 ■歓迎条件： ・経理あるいは財務チームでのマネジメント経験 ・監査法人での業務経験 ・日商簿記1級 ・公認会計士資格、税理士資格 ・決済事業、金融業界に精通した方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | BASE株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-6237 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー37F |
| 事業内容 | ■ネットショップ作成サービス「BASE」 「BASE」は誰でも簡単にネットショップを作成できるサービスです。個人・法人、自治体など幅広い利用者に支持され、250万ショップで活用されています。簡単に導入できる決済機能、ノーコードのデザインテーマ、解析ツールやCRM機能などにより、運営負荷を減らし商品企画や制作に集中できます。 ■ショッピングサービス「Pay ID」 スムーズな決済体験とお気に入りショップでのリピート購入を支援する購入者向けサービスです。アプリでは多様なジャンルのショップをフォローでき、最新情報や入荷情報を把握し、再購入も簡単です。 ■オンライン決済サービス「PAY.JP」 シンプルなAPIと豊富なライブラリで決済をスムーズに導入でき、明瞭な料金体系でビジネスを支援します。 ■金融サービス「YELL BANK」 「BASE」利用者がリスクなく即時に資金調達できるサービスです。書類や審査手続き不要で管理画面から簡単に利用できます。 ■伴走型ネットショップ構築システム「Ｅストアーショップサーブ」 立ち上げから運用・成長まで支援する構築システムです。高い安定性と柔軟性、専任サポート、CRM施策強化機能を備えています。業界最多水準のAPIにより外部サービスとの連携も容易で、追加開発なしで拡張できます。 ■同社の成長戦略： ・既存プロダクトの強化によるトップライン成長及び収益性向上を両立させることで、EBITDA成長を目指します。 ・プロダクトのAI実装化に取り組み、顧客への新たな付加価値提供を図ります。 ・グループシナジーの創出への取り組みを強化し、トップラインの成長及び収益性向上を実現します。 ・M&Aおよび提携等を推進し、グループの非連続な成長（インオーガニック）を目指します。 |
| 代表者 | 内田 拓也 |
| URL | http://binc.jp/ja/ |
| 設立 | 年2012年12月 |
| 資本金 | 8,735百万円 |
| 売上 | 20,729百万円 |
| 従業員数 | 290名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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