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正社員
掲載予定期間:2026/3/23(月)〜2026/6/21(日)
【リーダー候補】両手型転職エージェント◆法律業界特化※賞与3.7月分 /残業20H /週1在宅可
◆創業以来増収増益/士業業界最大級のプラットフォーム/3年連続「働きがいのある会社」ベストカンパニー100に選出!】
■仕事内容
業界最大級の求人数・登録者数を誇る士業専門のキャリア支援プラットフォーム「LEGAL JOB BOARD」の両面型エージェントとして、求職者と企業双方の支援、および、企画~改善業務を行っていただきます。
【求職者支援】
・キャリア面談
・求人提案
・書類添削・面接対策
・内定後フォロー
【企業支援】
・採用課題のヒアリング
・求人設計
・候補者紹介
・採用成功に向けたコンサルティング
■キャリアパス
「業界の活性化や採用支援を広げる取り組み」もエージェント部門が企画~実行まで行っています。
希望や得意分野に応じて、以下のような活動にも関わることが可能です。
・業界向け祝賀会や合同説明会の企画・運営
・就職セミナーやトークイベントの開催
・職種未経験者向けのインターンシップの企画・運営
・SNSやオウンドメディアを活用した情報発信
・顧客の事業計画に沿った採用コンサルティング
・動画ディレクション
・アライアンス推進
■魅力
(1)経験者の視点を歓迎する組織
WILLCOでは、外部で経験を積んできたエージェントの視点を歓迎・重要視しています。
・営業プロセス改善
・商談レベルの向上
・ノウハウ共有
・人材業界の変遷~未来予想
一緒に働くメンバーは、「挑戦」・「失敗」・「人」に向き合い続ける人です。
(2)成長フェーズの組織
・市場成長の余地や新領域ピボットの余地が見えており、人材紹介事業における領域の拡大フェーズ
・組織づくりがこれで完成とは思っておらず、発展途上という段階にあります。
そのため、経験者の知見が組織に大きく影響する環境です。
創業以来、他社DBに依存せず、自社集客が前提の運営体制となっております。
求職者のスカウト業務の時間と費用が0のため、高収益体質と顧客に向き合える環境を実現しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中の待遇に変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:75分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル10階 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/赤坂見附駅 受動喫煙対策:その他(■屋内喫煙可能場所あり) 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~460,000円 固定残業手当/月:40,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 360,000円~520,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■30時間を超過した場合は別途支給 ■昇給・賞与: 各年2回(2月・8月) ■直近の賞与実績: 3.7ヶ月分 ■インセンティブ別途支給: ・1件成約について最大5万5000円 ・1件平均値:2万5000円、平均成約数:3~4件/月 ・繁忙期には10万円以上になる社員も沢山います。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額 住宅手当:社内規定に基づき支給 社会保険:社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(国家資格キャリアコンサルタント) ■資格取得支援 ■研修費用補助制度 ■技術書、ビジネス書 会社負担 <その他補足> ■近距離手当 ■役職手当 ■出張手当 ■在宅勤務週1回まで可(家庭の事情で、社内規定に沿って、在宅勤務の頻度の相談可) ■有給休暇(付与から2年以内の消化率100%) ■特別休暇(育児、介護、子の看護、教育訓練休暇、勤続報奨休暇等) ■公募制度 ■MVP表彰 ■PC・社用携帯支給 ■出産結婚祝い金 ■エスプレッソマシン・ウォーターサーバー ■マッサージチェア ■歓迎会 ■達成お祝い制度 ■社員旅行 ■社内コンビニ ■自販機 ■ベビーシッター利用補助 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇(3日間/年) ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇(時短勤務などでの復帰実績あり) ■育児休暇 ■生理休暇 ■5日以上の連続休暇OK ■勤続報奨休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・人材紹介業界でのCA・RA・両面型いずれかの実務経験(領域不問)(目安:5年以上) ■歓迎要件: ・両面型エージェント経験 ・専門職領域の紹介経験 ・業界特化の紹介経験 ・ビジネス職における紹介経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社WILLCO |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル10F |
| 事業内容 | ■事業内容: ・有料職業紹介事業(職業紹介事業許可番号:13-ユ-305692) ・医学、医療、介護における情報及び情報システムの提供 ・電算機のハードウェア及びソフトウェアについての研究開発及び販売 ・電算機のハードウェア及びソフトウェアについての運用保守及びサービス提供 <メイン商材> ・法律系専門職の求人サイト「LEGAL JOB BOARD」 ・医療介護業界の職場口コミ/求人サイト「メディコ」 ・法律業界に特化したM&A仲介プラットフォームの「LEGAL M&A BOARD」 働く人々の「未来の選択肢」を増やす 1回の転職だけでなく、未来に目を向け将来の選択肢を増やすキャリアを築く。 私たちは「すべての『働く』をしあわせに」をビジョンに、全ての人が自分らしく働ける社会の実現を目指しています。 ー 当社について 法律・医療の専門職の領域において人材関連サービスを展開するHRtech企業。 ニッチNo.1戦略のもと、特定領域でナンバーワンを獲得し、圧倒的優位性を武器に事業拡大を続けています。 開発・マーケ・デザインを内製化した組織体制と、業界特化型の事業戦略を基盤に、世の中の課題解決に挑戦し続けます。 ー事業について 法律、M&A、医療・介護などの専門性が高く課題の多い領域に特化した人材サービスを提供しています。 具体的には、人材紹介、ダイレクトリクルーティング、職場口コミメディアなどを運営し、各業界の透明性を高め、公平な転職市場の構築を目指しています。 また、テクノロジーとデジタル戦略を活用し、デジタルマーケティングやビッグデータ分析を駆使して、効率的な業務運営と高度な顧客サービスを実現しています。 AIの導入・活用にも積極的に取り組み、AI社会における新たな価値提供を創出しています。 一方で、人のぬくもりも大事にしながら、人とtechの両輪で社会課題の解決に取り組みます。 |
| 代表者 | 代表取締役 土屋 佳大 |
| URL | https://willco-inc.jp/ |
| 設立 | 年2012年9月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | 30.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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