【株式会社WILLCO】【立ち上げメンバー】採用コンサルタント◆法律業界特化※事業開発×上流支援／賞与3.7月分 ／在宅可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/1(月)〜2026/8/30(日)


【立ち上げメンバー】採用コンサルタント◆法律業界特化※事業開発×上流支援／賞与3.7月分 ／在宅可


◆士業領域の社会課題に挑むRPO・顧客の採用力向上目指す／上流戦略～広報まで裁量◎／創業以来増収増益／士業業界最大級のプラットフォーム／3年連続「働きがいのある会社」ベストカンパニー100に選出！

■採用背景
業界最大級の求人数・登録者数を誇る士業専門のキャリア支援プラットフォーム「LEGAL JOB BOARD」を運営する当社。
士業領域では採用専任者が不在のケースが多く、採用活動そのものが手探りになりやすいという課題があります。当社はこれまで人材紹介を中心に専門職採用を支援してきましたが、より本質的に「採用できる組織づくり」へ踏み込むため、RPO事業の立ち上げを行っています。採用の上流から行うコアメンバーとして参画いただける方を募集します。

■仕事内容
士業事務所・企業の採用ノウハウ不足・応募獲得の停滞を解消し、応募最大化と採用成功率向上を目指します。
＜具体的には＞
・採用における課題特定／ターゲット設計／求人票改善・魅力言語化
・スカウト戦略設計・文面作成
・採用広報（インタビュー動画企画、合同説明会の企画・集客）
・月次レポート・改善提案
・経営者との採用戦略MTG
・RPO事業の型化・仕組み化（事業開発）

※選考フェーズは人材紹介部門が担当します。

■入社後について
入社後は、既存資料・レポートを活用しながら、まずは求人改善やスカウト改善などから担当します。前任者や人材紹介リーダーがMTG・アポに同席し、業界知識・士業採用の特徴・改善提案の型を丁寧にレクチャーします。事業立ち上げフェーズですが、既存資産を活かしながら無理なくキャッチアップできる環境です。

■魅力
当社は法律・医療など専門職領域の「情報の非対称性」という社会課題に挑むHRテック企業です。業界最大級のデータと10年の信頼を基盤に、専門職のキャリアと採用の質を高める事業を展開しています。本ポジションでは
採用戦略の上流設計から応募最大化、採用広報、事業の型化まで一気通貫で推進できます。候補者対応は別部門が担うため、コンサルティングと事業開発に集中しながら、専門性と市場価値を高められます。

【チーム／組織構成】