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正社員
掲載予定期間:2026/3/26(木)〜2026/6/24(水)
社内ITコンサルタント◆成長戦略をITの側面から支える◆国内最大級のヘルステック企業<CP>
■業務内容:
M&Aに伴うシステム統合など様々な経営課題に対し、プロジェクトの立ち上げから実行まで、すべてのプロセスに裁量と責任を持って取り組んでいただきます。
全社で利用するコラボレーションシステムから、会計・人事・法務などの業務システムまで、担当は多岐にわたります。
会社の成長戦略をITの側面からダイレクトに支えることができるポジションです。
■業務詳細:
◇IT戦略の企画・プロジェクト推進
・日常業務を通じた経営・業務課題の発見
・課題解決に向けた情報収集、技術検証(PoC)の実施
・システム導入・開発・改善プロジェクトの企画立案~予算策定
・プロジェクトの実行管理・推進(外部ベンダーのマネジメントを含む)
◇社内システムの導入・改善・運用
・全社利用システム(例:Google Workspace、Slack)の改善
・会計・人事・法務などの業務システムの導入・刷新
・企業買収に伴うシステム統合(PMI)の実行
・各種申請ワークフローの構築、運用業務の自動化
※アサインはご経験や適性・希望に基づいて判断します
■ポジションの魅力:
◇経営戦略と直結し、事業成長をダイレクトに支えるやりがい
・M&Aに伴うシステム統合や基幹システムの刷新等、経営戦略と直結する最重要プロジェクトをリードできます。
・課題発見から企画、実行までを一貫して担う大きな裁量のもと、標準化・自動化されたIT基盤を構築し、組織全体の生産性向上に貢献できる、挑戦しがいのあるポジションです。
■技術環境(全社共通の一例):
◇クラウドインフラ
AWS、Google Cloud、Azure、etc
◇ネットワーク
FortiGate、Cisco、etc
◇クライアント
Windows、Mac、Android、iOS、etc
◇コラボレーション
Google Workspace、Slack、Confluence、Jira、GitHub、Zoom、etc
◇業務アプリ
Workday、ServiceNow、Google AppSheet、TeamSpirit、etc
◇セキュリティ、デバイス管理
CrowdStrike、Jamf Pro、etc
◇言語
Google Apps Script、PowerShell、etc
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇に変化はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 勤務地最寄駅:東京メトロ 日比谷線/六本木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):362,000円~603,000円 固定残業手当/月:138,000円~231,000円(固定残業時間49時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~834,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ■昇給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:家族手当(※正社員のみ既婚者は月額3万円支給) 住宅手当:住宅補助(該当条件により月額3万円支給) 社会保険:各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■社員研修(セキュリティ研修、コンプライアンス研修、インサイダー取引防止研修など) ■新入社員オンボーディングプラン(1on1ミーティングなど) <その他補足> ・選択型確定拠出年金制度(正社員/契約社員が対象) ・ヘルスサポート(健康診断、ストレスチェック、インフルエンザ予防接種) ・ファミリーサポート(弔慰金、親族の介護施設入居費用補助) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、有給休暇※年次有給休暇は時間単位での取得可能(最大5日まで) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ◇新規システム導入または既存システム刷新プロジェクトの上流工程における実務経験 ・現状の課題分析やあるべき姿(To-Be)の策定、システム要件定義といった企画・設計フェーズに携わった経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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