【ＮＴＴドコモソリューションズ株式会社】【SAP×DX推進】プロジェクトマネジャ/PM◆グループ向け調達システム◆組織とPJを牽引◆在宅可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/2(木)〜2026/7/1(水)


【SAP×DX推進】プロジェクトマネジャ/PM◆グループ向け調達システム◆組織とPJを牽引◆在宅可


~グループ全体の調達・物流DXをリードする中核ポジションで市場価値UP~
●連結売上4兆円の経営基盤×グループのICT事業を技術で牽引する中核企業
●NTTグループ全社が利用する共通調達システムの刷新・開発をリード
●SAP（S/4HANA・Ariba）を活用した大規模プロジェクトを推進
●「リモートメイン×平均勤続24年×フルフレックス×所定労働7.5h」

■企業概要
当社は1997年に、NTTのソフトウェア開発部門が分社化したNTTグループ主要8社のうちの1社で、NTTグループのシステム・技術の中核を担う企業です。特にNTT東西の基幹システムはほぼ担っており、技術特化を強みとしています。

■業務概要
NTTグループにおける物品及び役務調達業務と物品管理業務を実施する共通ITシステム（調達）の開発・維持におけるプロジェクトマネジメントおよび組織マネジメントを担当します。

■業務詳細
◎プロジェクトマネジメント
・NTTグループ共通調達システムの開発、維持プロジェクトの推進
・ユーザ部門との調整、合意形成
・パートナー企業（プライマリーベンダー）との協働
・システム化提案、要件定義支援、構築プロジェクト推進
・SAP（S/4HANA・Ariba）を活用したPKG/SaaS適用プロジェクトの推進
・大規模開発における進捗/品質/リスク/課題管理
◎組織マネジメント
・5～10名の部下マネジメント
・目標設定、評価、育成（ティーチング・コーチング）
・チームの生産性向上、スキル強化
・組織の持続的成長に向けた人材育成、キャリア形成支援

■オンボーディングプラン
・既存マネージャーのチームを分割し、サポートを受けながら立ち上がり
・会社の研修メニューを活用し、IT/大規模開発/マネジメントスキルを習得
・月1回に上長とのキャリア面談でキャリアビジョンをすり合わせ

■やりがい
・NTTグループ全体に影響する“超大規模プロジェクト”をリード
・SAP（S/4HANA・Ariba）を活用した高度なPM経験を積み市場価値アップ
・管理職として組織マネジメントも担い着実にキャリアアップ
・既存マネージャーのサポート付きでスムーズに立ち上がれる環境

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】