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正社員
掲載予定期間：2026/4/2(木)〜2026/7/1(水)
【福岡/6月入社限定】営業：世界的一般消費材メーカーの営業支援プロジェクト◆月平均残業20h程度
～”世界的メーカーのパートナー”となり、全国の店舗に影響を与える販売戦略を自身の手で形にしていく、そんな仕事を当社で始めませんか？～
■業務内容
クライアントである世界的メーカーの顔として担当する取引先と協力し、売り上げ・利益最大化のための提案を行うお仕事です。
商談は月に平均2-3回（時期によって多少の変動あり）。
営業車を使用して取引先に対して営業活動を行います。
クライアント社員からの直接のサポートや同じ研修を受けられるので、十分な商材研究と学びの機会があります。
■クライアント
卸売り企業の営業担当者や、ドラッグストアやスーパー、ホームセンターなどの小売店のバイヤー担当者です。
■営業スタイル
お電話でアポを取り直接お伺いし、資料をもとに商談を行う、未経験からでも始めやすいシンプルな営業方法です。
＜業務の一例＞
・より売上が上がりそうな売場（商品の陳列や場所）を考え、提案
・担当商品を卸している「卸売企業の営業」と一緒に商談
・新製品を説明し、発売してすぐにお店で販売して頂けるように
計画を立て必要な情報をクライアント先社員から集める
＜サポートツール＞
営業車、仕事に使う携帯、オフィス外で使用するWifi、ご自宅で使うプリンターを貸与します。
＜商談用資料＞
陳列方法などのプランに沿って、具体的な商品の納品数量、
それを基に卸店やチェーン様へどのくらい売り上げを貢献できるか。
を具体的に記載し得意先を納得させる資料を作成する。
■一日の流れ（一例）
＜内勤日＞
※店頭で情報収集するために小売店へ訪問を行うこともあります
午前：各種メールの処理・スケジュールの整理
午後：資料作成に必要な情報収集・取引先からの問い合わせ対応
夕方：提案資料の作成 etc
＜商談日＞
午前：商談資料の最終確認・営業車にて取引先へ移動
午後：商談
夕方：商談時に発生した持ち帰り事項の整理・対応
■入社後の研修
入社後約2週間は商品知識や流通知識などを学んでいただきます。
その後、OJT実施の想定となっております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 フィールド社員としての雇用 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件面の変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ クライアントオフィス常駐 住所：福岡市博多区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 当プロジェクトではクライアントオフィス（福岡市博多区)へ出社となります。 担当エリアは現時点で未定（九州エリア内） 取引先へ月1回以上の訪問が発生。出張もございます。 ＜転勤＞ 当面なし 状況により打診させていただくこともございます。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 336万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,892円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：43,108円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■月末締め翌月15日支払い ■給与改定 年2回※査定あり ■上記「その他固定手当」は「プロジェクト手当」として支給（当プロジェクトに限る) ※下記いずれかに該当の場合、プロジェクト手当は支給対象外 ・プロジェクト自体が終了 ・理由を問わずプロジェクトから異動 ・休職等長期勤務ができない 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費、営業交通費支給 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後約2週間は商品知識や流通知識などを学んでいただきます。 ＜その他補足＞ ※各制度、社内規定あり ・夏季休暇・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・傷病休暇 ・リフレッシュ休暇 ・勤続５年休暇 ・産休・育休制度(復職後時短勤務制度あり) ・介護休暇(復職後時短勤務制度あり) ・エフ休暇(生理休暇) ・出張手当 ・確定拠出型年金制度（※個人） ・インセンティブつき社内表彰制度 ・副業OK※条件あり ・健康診断（年1回） ・イベント補助金制度（フットサル、ゴルフ、カラオケ、女子会、サバゲー、日帰り旅行など） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数129日 当プロジェクトアサイン期間は土日祝休み ※尚、担当プロジェクトにより変動します。 ※内定通知にはシフトによる週休2日制で通知 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＼業界未経験・職種未経験可／ ■必須条件： ・2026年6月1日のご入社が可能な方 ・営業や販売など、社外の方やお客様とのコミュニケーションがある業務のご経験（目安半年以上） ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・普通自動車免許 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社セレブリックス |
|---|---|
| 所在地 | 〒135-0063 東京都江東区有明3-7-18 有明セントラルタワー7F |
| 事業内容 | ■営業代行 ・BtoB セールスアウトソーシング…法人営業におけるアポイント・受注の獲得を代行するサービス（特に大手企業やメガベンチャー、資金調達後の成長企業の支援実績が豊富） ・BtoC セールスアウトソーシング…個人営業、個宅訪問、会員獲得を代行するサービス ・リテール開拓セールスアウトソーシング…小売店やサービス店舗への営業を代行し、顧客開拓を加速するサービス ・販路開拓セールスアウトソーシング…大手小売店の本部交渉や、富裕層向けサービス・施設など、特定販路の開拓を代行 ■セールスイネーブルメント ・Sales is Academia…営業本ベストセラー『Sales is』を実践的に学べるオンラインプログラム ・営業ロールプレイング研修…実践型の模擬演習でコンサルティングセールスプロセスRを習得。特に大手企業の営業組織を「モノ売りからコト売り」への変革を支援するプログラム ■集客・販売支援 ・イベントマーケティング支援…大型カンファレンスの運営から、個別セミナーイベントの実行までを伴走、代行 ・B2C販促支援事業…推奨販売・試食販売・サンプリング などの販促施策から、マーケティング実務まで一貫対応 ■採用支援 ・SQiL Career Agent…独自の営業スキルデータを活用し、各営業パーソンのスキルを「視える化」し、営業に精通したキャリアアドバイザーが、企業と優秀な営業人材の最適なマッチングを実現 ・採用代行…採用戦略の策定から施策立案、ノンコア業務の代行までワンストップで支援 ■BPO・オペレーション ・スタッフィング事業…コンビニをはじめとするレジ・販売員、飲食店や小売店の接客スタッフ、アパレルスタッフ、ホテルのフロントや清掃員など、お客様の多様なニーズに合わせた人材を提供 ・行政向けBPOサービス…行政機関や公共事業の現場で、人が介在する業務代行するサービス ・生成AIの活用・定着支援…生成AIの活用を定着させるための、アドバイザリー、研修、プロセス設計を支援 ・YEALE…「いい営業してうまい酒飲もうぜ」をコンセプトにした営業メディア ・Engine…Forbes JAPANを活用した広告企画 ・セレブリックス営業総合研究所…営業における職業・技術・活動を中心とした調査と分析を行う研究機関 |
| 代表者 | 代表取締役社長／北川 和毅 |
| URL | http://www.cerebrix.jp/ |
| 設立 | 年1998年5月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 110億円 |
| 従業員数 | 1,144名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | 大手通信キャリア企業、大手生命保険企業、大手IT企業、大手流通企業、大手アウトソーシング企業、大手企業のみならず優良ベンチャー企業含む約1,300社以上 |
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