【株式会社ミナシア】【東京】人事担当（給与計算メイン）◆ホテル運営企業で労務の中核を担い将来のリーダーへ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/6(月)〜2026/7/5(日)


【東京】人事担当（給与計算メイン）◆ホテル運営企業で労務の中核を担い将来のリーダーへ


【地域密着ホテル運営で安定基盤／行政・地元企業との連携で独自の宿泊・飲食企画を展開／人事給与・労務の専門性を高めつつ将来のリーダー候補として裁量大きく活躍可能】

当社の人事担当として、給与計算業務を中心に人事領域全般をお任せいたします。

■業務内容：
・給与計算業務（メイン業務）
・勤怠管理
・その他人事関連業務全般

◎人事関連業務の中でも給与計算を主軸とする労務業務をお任せします。
◎採用・研修は別の課が対応します。

■当社の特徴・魅力：
当社は、ホテルやレストランの経営、企画、運営を行っております。
創業30年以上の歴史のなかで、地域に根差したホテル運営を行ってきたことで信頼関係を築き、行政や地元企業、生産者や酒蔵などと連携し、宿泊プランを販売したり、飲食事業でコラボレーションしたり、さまざまなプロジェクトへの参加を積極的に行っているほか、社員の提案により、人気キャラクターとのコラボルームも実現しました。
また、食を通じてご当地の魅力を提供できるのも当社の強みです。美味しいご当地メニューを提供し、お泊りいただくお客様に楽しんでいただきたい思いがカタチとなって、地域に恩返しができればと思っています。そして、これらを実現するためには「人」が最も重要です。働きやすい環境をつくることはもちろんですが、待遇面なども改善することで、「ミナシアで働きたい」という人が増えるよう試行錯誤していきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】