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正社員
掲載予定期間:2026/4/6(月)〜2026/7/5(日)
SES営業◆直取引あり◆クライアントの開発課題や状況に沿って最適な人材を提案
<会社概要>
ウィナスは、企業のIT課題をシステム開発だけで解決する会社ではありません。課題の発見・事業構想・企画立案・開発・運用、そしてその先の成長支援までを担う「ITのトータルプロデューサー」です。独立系ならではの自由度と、大手企業・上場企業との直取引が強み。顧客にとって最適なソリューションを、技術・データ・マーケティングを掛け合わせて提供しています。
<ポジション詳細>
クライアントの開発課題やプロジェクト状況を踏まえ、最適なエンジニア人材を提案し、プロジェクト推進を支援するSES営業ポジションです。顧客ニーズのヒアリングから案件整理、エンジニアとのマッチング提案、参画後のフォローまでを一貫して担当します。
営業として培ってきた提案力・課題整理力・折衝力を活かしながら、ITプロジェクトの成功に貢献していただきます。
<主な業務内容>
・クライアント企業への案件ヒアリング
・開発課題やプロジェクト状況の整理
・エンジニア / ITコンサルタント人材の提案
・エンジニア面談の調整、条件交渉
・新規案件の獲得、既存顧客の深耕
<このポジションの魅力>
当社ではSES営業だけでなく、将来的に ITコンサルタントとして活躍できる人材を募集しています。
入社後はSES営業としてクライアントの課題理解・IT知識を身につけ、将来的には以下のようなキャリアアップが可能です。
(1) 人材提案型営業(SES営業)
エンジニア・ITコンサル人材を軸とした営業
(2) SI / DXコンサル型営業
クライアントの課題整理からシステム提案まで行う営業
(3) マーケティング / DXコンサルティング
IT・データ活用を踏まえた課題解決提案
IT未経験からスタートし、ITコンサルタントへキャリアアップしたメンバーも多数在籍しています。
<当社の魅力>
・課題整理から企画・開発・運用まで担うITのトータルプロデューサーとしての独自ポジション
・商材・技術に縛られない独立系SIの柔軟性(顧客に最適な提案が可能)
・大手企業・上場企業との直取引が多数あり、案件の質と規模が安定
・創業以来22年連続黒字の強固な経営基盤
・明確な評価制度(ミッショングレード制)により、行動・成果・姿勢を公平に評価
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区西池袋1-5-3 エルグビル4F 勤務地最寄駅:地下鉄・JR線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):258,723円~323,403円 固定残業手当/月:41,277円~51,597円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。 ※上記年収は決算賞与を除いた金額です。 ■昇給:年2回※前年の成果、ミッションの達成度合および実績を評価 ■決算賞与(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:1万円※賃貸契約、本人が契約者の場合のみ 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援手当 ■書籍購入手当 ■自己投資資金制度 ■FA制度 <その他補足> ■勤続手当(3年・5年・7年・10年勤続で月5万円) ■近隣手当 ■役職手当、出張手当 ■社宅制度 ■保険加入支援金制度(個人の加入する保険への補助金支給) ■自己投資資金制度、FA制度 ■部活動補助金支給制度、社員旅行、誕生日会、ヨガ教室など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数129日 年次有給休暇、慶事休暇、年末年始休暇(9日)、夏季休暇(3日)など |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 下記のうちいずれか1つ必須 ・法人営業経験(1年以上) ・販売職経験(1年以上) ・個人営業経験(1年以上) ■歓迎条件: ・新規営業経験 ・SES営業経験 ・ITエンジニア経験 ・人材営業経験 ・IT業界の基本知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ウィナス |
|---|---|
| 所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1-5-3 エルグビル4F |
| 事業内容 | ■主な事業内容 1.ソリューション事業 企業・地方の抱えている課題・問題をWEB、アプリ、AI、IoTを活用して解決する事業。単なるシステム開発ではなく、企画設計提案からシステム・サイト・アプリの開発、プロモーション、データ分析のマーケティングまで『トータルプロデュース』としてサービス提供できることが最大の強み。 また、最近はAIを搭載した自社サービス「キャンペーンパッケージ」を開発し、企業が使いたい販促サービスNO1にも選ばれている。 2.メディア事業 企業や消費者が抱える問題・課題を「自社メディア」を活用して課題解決する事業。飲食店等が費用をかけず集客できるメディア「itsmon」(会員数40万人強)や吉本興業との共同でサッカー少年のキャリアビジョンをサポートするメディア「Runway」、フードロスを解決するための「SUKUERU」を展開。 3.エンタメ事業 一般消費者が「楽しめる」ことを創造するサービスを展開。ヤマダ電機様と共同で電子書籍サイト「やまだ書店」を展開。 アーティスト、アイドルのファン向けエンタメサービスとして、オンラインでガチャガチャが出来るサービス「ONLINE GACHA」を展開。 ■特徴 ・毎年ベンチャー企業の中から100社選出される『ベストベンチャー100」を15年連続受賞。 ・IT企業、特にITベンチャー系の会社は、エンジニアの派遣をやってるだけ、システムを開発しているだけの会社が多いのが実態。一方でウィナスは「企業や人々の抱えてる問題・課題をITで解決する」を軸に様々な事業を展開している。ウィナスの最大の強みと評価ポイントは「トータルプロデュース」のコンセプトで事業展開してきた事。企画コンサルティングからシステム開発、アプリ開発、マーケティングまでトータルでプロデュースを行ってきたことから、大手クライアントとの直取引や共同事業が増加し、ウィナス=WEBスマホビジネスのプロ集団の地位を確立。 ・ベンチャー系企業には非常に珍しいが、基本スタンスが「ボトムアップ」昨年もコロナ禍で苦境に立っている音楽・イベント業界を活性化するためのサービスが社内発信からプロジェクトチームを発足させ、某有名アーティスト、アイドルの方も利用するヒットサービスになっている。今後も社員の声やアイデアを形にしていく予定。 |
| 代表者 | 代表取締役社長/浜辺 拓 |
| URL | http://www.winas.jp |
| 設立 | 年2004年2月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 100百万円 |
| 従業員数 | 80名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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