【トランス・コスモス株式会社～プライム市場上場企業～】【池袋】人事労務◆プライム上場／育成・マネジメントにも挑戦可◎充実の研修◆残業20h前後◆女性活躍中【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)


【池袋】人事労務◆プライム上場／育成・マネジメントにも挑戦可◎充実の研修◆残業20h前後◆女性活躍中


【プライム上場企業でキャリアアップ／育成・マネジメントへ挑戦可◎研修・教育制度充実／様々な業界・業務に携われる／残業20h前後】

■業務内容：
人事実務を行いながら、チームマネジメントを行います。
ご経験や能力にあわせてお任せする業務の幅を広げていただきます。

■業務詳細：
・給与計算
・勤怠管理
・健康保険・社会保険・雇用保険等の手続き
・福利厚生に関わる手続き
・入退社に関わる手続き
・グループ会社内電話・メール応対
・郵便物の仕分け・配布
・業務フロー構築　など

■研修について：
充実の研修で不安なくスタート！
まずは会社のことや仕事の流れを知るための全体研修からスタート。
その後はチームに配属され、2～3カ月の期間を通してじっくり成長することができます。
同時に一緒に始める未経験スタートの方も多く、安心して取り組める環境です。

■働き方について：
平均残業時間：20～30時間／月
完全週休2日制

■ジョブローテーション制度もあり：
様々な業界/業務に携わることが出来ます！その他別案件での人事事務を予定しております！入社時期・スキル・ご経験に合わせて調整可能となります！

■将来的には：
・チームメンバーの教育、育成やマネジメントなどに携わる
・生産性の向上やコスト削減、業務改善の提案などを行う
・異なるお客様の事業所に異動することで、お客様ごとに異なる人事制度や労務の仕組みを学ぶ

■ 働き方に関わる魅力
女性活躍推進企業・厚生労働大臣認定「えるぼし認定」取得。
女性が長く安心して働ける環境づくりを推進しています。
男女比：男性 51.6％／女性 48.4％
労働者に占める女性の割合：42.0％
管理職に占める女性の割合：13.1％
女性の育児休業取得率：99.2％
従業員数：170名（令和1年実績）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】