正社員
掲載予定期間:2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)
【山梨※転勤なし】古民家・空き家再生に挑む反響営業職◇日祝・隔週土休み/社宅あり
~年3回長期休暇あり/山梨の空き家・古民家、土地等の仲介や、空き家をシェアハウスや民泊、店舗などへ再生~
■業務内容
山梨県内の不動産売買仲介・自社物件管理を中心にお任せ。反響中心の営業で、飛び込みや過度なノルマはありません
■業務詳細
・売買仲介:お客様対応、物件案内、資金・税務相談、調査、重説・契約書作成、引渡しまでの一連対応
・空き家再生:空き家所有者の相談対応、活用企画(シェアハウス・民泊・店舗・コミュニティスペースなど)、イベント企画(古道具市など)、設計施工部門と連携したリノベーション提案
・情報発信:自社サイト「空き家Re+Birth」運営、SNS発信
~「売って終わり」ではなく、地域の暮らしをつくるパートナーとして関わる~
■組織構成
社員十名規模の設計・施工・不動産が一体となったチームです
不動産コーディネーターとして仲介業務を中心に行い、建築士・デザイナー・現場監督と連携しながら、プロジェクト単位で動きます。役職や社歴よりも、アイデアと主体性を重視するフラットな組織です
■入社後の流れ
まずは先輩に同行しながら、当社ならではの「空き家再生×仲介」の仕事の進め方を学びます
▼1~3ヶ月:物件調査・案内・契約実務をOJTで習得
▼3~6ヶ月:案件を一部担当しながら、設計部門との連携や企画提案にも参加
宅地建物取引士の資格をお持ちでない方は入社後取得をサポート。将来的には不動産部門の中心メンバーとして新しい仕組みづくりにも関わっていただきます
■当社の魅力
・「Human, Handcraft, Creative!」を掲げ、建設会社発の“暮らしの企画会社”として空き家問題に本気で挑戦
・空き家問題という社会課題に、官民連携や自社マッチングサイトなど独自の取り組みで挑戦しています
・長期休暇取得可能(2025年実績)GW4/29~5/6:夏季休暇2025/8/9~8/17:冬期休暇2026/12/28~1/5
・インセンティブはありつつ、数字だけを追う働き方ではなく、「誰の役に立つか」「地域にどう貢献するか」を大切にする文化
・UIターン歓迎、社宅ありで地元山梨での腰を据えたキャリアが築けます。ノルマに追われる営業から、「必要としてくれる人のために動く」仕事にシフトしたい方に最適です
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 希望に応じて、有期雇用の契約も可能です。 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:2073時間36分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:山梨県甲府市古府中町4914-1 ベルメゾン勝栄1F 勤務地最寄駅:中央本線/甲府駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~440万円 <賃金形態> 月給制 ※経験に応じて相談。経験者優遇致します。 <賃金内訳> 月額(基本給):187,000円~226,000円 その他固定手当/月:5,000円 固定残業手当/月:58,300円~70,140円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,300円~301,140円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■月給、固定残業手当の他、別途インセンティブ有 ■経験に応じて、相談いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※規定あり 家族手当:補足事項なし 住宅手当:家賃補助※規定あり 寮社宅:単身用・世帯用あり 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 資格取得・教育研修支援あり <その他補足> 通信手当 通勤手当 従業員専用駐車場有 服装自由 屋内全面禁煙※喫煙所有 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ■日祝休み、土曜日は基本隔週休み ※会社カレンダーによる、曜日は相談可 ■夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、特別休暇、生理休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前・産後休暇・育児休暇、看護休暇等 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必要条件:下記いずれかに当てはまる方 ・不動産仲介管理の業務経験がある方 ・不動産業、建設、金融業等の実務経験者 ■歓迎要件: ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社SHOEI |
|---|---|
| 所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東1-31-7 PMO秋葉原北8F |
| 事業内容 | ■事業内容: 一般向け、官公庁用(防衛省用、警察庁用)オートバイ用ヘルメットの製造・販売 ■ビジョン: 1) 健全な財務体質により、事業継続を長期にコミットします。 2) Made in Japanで勝負します。 3) お客様の声に耳を傾けます。 企業哲学である「安全性・かっこよさ・工業製品としての完成度」の三位一体を愚直に邁進し、お客様に楽しく快適な二輪車生活を提供することを企業理念としてまいります。 ■特徴(TOPICS): オートバイ用を中心にヘルメットを製造しており、一部に航空機用や装甲車用なども製造しております。販売網は日本をはじめ、欧州、北南米、オセアニア、アジア等世界60カ国以上を網羅し、プレミアヘルメットの分野ではほとんど全ての国でシェアトップクラスとなっております。 ■組織風土: フラットな環境であり、コミュニケーションが取りやすい職場です。有給休暇の取得率が高く、産休・育休の取得実績もあります。 |
| 代表者 | 戸田 雅彦 |
| URL | https://www.shoei.com/ |
| 設立 | 年1959年3月 |
| 資本金 | 1,421百万円 |
| 売上 | 300百万円 |
| 従業員数 | 771名 |
| 平均年齢 | 36.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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