【トランス・コスモス株式会社～プライム市場上場企業～】【CXプラットフォーム開発エンジニア】LINE×API×クラウドの自社サービス／プライム上場／在宅可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)


【CXプラットフォーム開発エンジニア】LINE×API×クラウドの自社サービス／プライム上場／在宅可


◆◇大手企業と消費者をつなぐ独自開発のAPI連携プラットフォーム／プライム上場企業／幅広いキャリアパスがあります／充実の制度(400講座・育児支援制度など）◆◇

■業務概要：
システム設計から開発・運用まで、BP部の中核工程を一貫してお任せします。

具体的には...
（1）要件定義を基にした設計書作成
...API仕様、DBテーブル設計、画面設計、出入力設計など
...基本設計、詳細設計を基にしたプログラム開発業務
...設計、開発、テスト工程では一部協力会社、オフショア等を含む部門外、社外のプロジェクトメンバーと協業いただきます。
（3）開発、導入したシステムの運用、保守業務

その他、新しい技術やトレンドの調査として、その技術の自社製品との親和性、活用方法等を考える機会があります！
新しい取り組みの提案に対して受容的で、積極的な姿勢が評価される風土です！

◆ビジネスプラットフォーム（BP）部について
＜事業内容＞
ビジネスプラットフォーム部では、トランスコスモスの自社プロダクトである、trans-Re:Connectの開発および導入を行っています。
≪trans-Re:Connectについて≫
LINEと企業がもつシステムやデバイスをつなぐことで、データをリアルタイムに活用しながら、一人ひとりに最適化された企業と消費者の1to1コミュニケーションを実現するプラットフォームです。

■入社後のキャリア：
ご自身の適性と希望にあったキャリアパスを選択可能です。
例）グループ、課単位といったマネジメント、ゼネラリストの道に進む組織長の役割や、プロジェクトマネジメントの道を究めるスペシャリストなど

■ポジションの魅力：
≪業務魅力≫
・ナショナルクライアント中心、LINE友だち数トップ企業との取引実績多数
・AWSの最新技術をいち早くキャッチアップし、技術選定にも関われる
≪働き方≫
在宅勤務中心で柔軟な働き方が可能
≪評価制度とキャリアアップ≫
・24職種×8段階のポジションマップで明確なキャリアパスを提示
・エンゲージメント調査から制度改善を実施
・セミナーファンディング／ジョブポスティング／オンデマンド講座など学習制度が充実
・ハッカソン、サンドボックス環境、資格支援などエンジニア成長施策も多数

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】