【株式会社クエスト】【社内SE（インフラ業務）】リモート可／東証STD上場／定着率95%／資格取得一時金あり【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/13(月)〜2026/7/12(日)


【社内SE（インフラ業務）】リモート可／東証STD上場／定着率95%／資格取得一時金あり


■業務内容：
＜当社の情報システム部門にて下記業務をご担当いただきます＞
◇インフラ環境企画構築業務
・社内サーバーの設計・構築
・社内ネットワークの設計構築、改善
・クラウド環境構築／クラウドサービス導入
※上記業務以外にセキュリティ企画、構築などをご経験に応じてお任せします。

■働き方（ご経験、ご希望等による）：
当社では出社とテレワークを織り交ぜたハイブリッドワークを推奨しており、新しいシステムの導入、既存インフラの環境整備や保守改善といったインフラ関連の業務が増えつつある状況です。社員が当たり前のように職場と同じ環境で仕事ができるのはこういった日々の業務が必須となります。また運用保守以外にもサーバーの構築業務などご経験、ご志向に合わせて業務をお任せしたいと考えています。

■安定した財務基盤：
設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2002年にJASDAQへ上場、2022年には東証スタンダード市場に移行し、現在は更なる事業拡大を図っています。

■入社後のキャリアプラン：
半期毎に上長とコミュニケーションを重視した目標管理面談を実施。課題やキャリアパス、会社目標などを共有し、社員に寄り添いながらキャリア形成をフォローしています。

■働き方：
月あたりの残業は20時間程度。有給休暇消化率は70%を超えておりメリハリをつけた働き方が可能です。

■福利厚生：
・資格取得に対し1資格最大30万円の一時金を支給
・資格取得に掛かる受験費用を1資格に対し最大4回まで負担します
・1時間単位の有給取得可能
・産休育休などライフイベントを終えてから活躍している社員も多くおります
・男性の育児休暇取得実績あり（女性：100%　男性：80%）
・男性の育児休暇平均取得日数192日
・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで適用可能
・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇（3日）を付与
・厚生労働省認定「えるぼし」最高評価を取得。多様な人材の活躍を積極的に支援しています

変更の範囲：会社が指示する業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】