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【株式会社エスユーエス】【名古屋】IT人材の派遣営業◆飛び込み、ノルマなし/年間休日126日/エンジニアファーストを実現【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社エスユーエス 求人更新日:2026年4月16日 求人ID:39921996
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/4/16(木)〜2026/7/15(水)


【名古屋】IT人材の派遣営業◆飛び込み、ノルマなし/年間休日126日/エンジニアファーストを実現


~業界経験は不問です/住宅、家族手当あり/教育制度、福利厚生◎/東証グロース上場/エンジニアが成長できる案件のみを受注するこだわり/飛び込み営業や、無理な目標はなし/営業はバランスよく提案活動ができる(エンジニア支援部署あり)/最先端技術や自社プロダクトにも積極投資/年間休日126日/フレックス制度あり

■業務内容:
【顧客企業向けにIT人材の派遣に関する提案営業をお任せ】
◇エンジニア派遣事業関連の新規顧客開拓
◇既存顧客向け提案
◇技術社員の管理
◇営業戦略の立案など
※顧客から開発に関するニーズを頂くことがミッションとなります。

■営業スタイル
【ノルマや無理な目標設定なし/飛び込み営業なし/受注する案件にもこだわり】
◇「その案件は、当社エンジニアが成長できるのか」という点にこだわり、案件を受注
◇「エンジニアファースト」を体現、職種を越えチームワーク重視
◇「エンジニア支援を専門に担う部署」を設け、専任担当が中心となってフォローを行う体制
※営業担当は、顧客企業への営業活動にバランスよく取り組めます。

■配属先情報:
◇名古屋オフィス所属のエンジニアは約250名
(内訳:ITエンジニア5割、組込エンジニア2割、機械エンジニア2割、電気1割)
◇内勤:営業6名、事務5名、採用担当1名、キャリアサポーター3名、エンジニアマネージャー1名

■当社について:
◇当社は、多様なエンジニアが市場価値ある人財として活躍できる『エンジニアの技術力・人間力の育成を行う社会人学校』という事業モデルを中核に、人材や技術に関するサービスを提供しています。
◇IT・機械・メカトロニクス・電気・電子・バイオ・化学など、幅広い業界におけるビジネスパートナーとして、プロフェッショナルな人材の提供をはじめとする技術支援を行っています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
名古屋オフィス
住所:愛知県名古屋市中村区名駅3丁目22-8 大東海ビル7F
勤務地最寄駅:JR東海道線線/名古屋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
名古屋駅から徒歩7分(ユニモール直結)/国際センター駅から徒歩3分(ユニモール直結)

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~500,000円

<月給>
250,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月・12月,人事制度上の賞与支給月数3.4ヶ月分/年)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(同社規定による)
家族手当:配偶者5,000円 子一人10,000円
住宅手当:家賃補助
寮社宅:同社規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金制度あり

<定年>
60歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■各種研修制度(VR・AIなどの最先端技術~WEB開発等)
■キャリアコンサルティング制度
■資格取得補助金(同資格試験2回まで全額補助)
■資格取得報奨金

<その他補足>
■扶養家族向け健康診断費用補助
■家賃補助制度
■福利厚生サービス加入(全国保養所完備)
■優秀社員表彰制度
■健康診断制度
■社内イベントなどあり
■役職手当
■永年勤続表彰制度(勤続10年:10万円、20年:20万円)
■歯科検診費用補助
※健康経営優良法人(大企業法人部門)に認定されています。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

■GW、夏季、年末年始、慶弔、特別、出産、育児休暇、介護休暇、バースデー休暇
※客先勤務の場合、お休みは就業先カレンダーにより変動あり。
※入社翌月より有給付与(日数は入社月により異なる)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下いずれかのご経験をお持ちの方(1年以上)
・法人営業経験(業界不問)
・人材業界での営業経験

■歓迎条件:
・IT、製造業界での営業経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社エスユーエス
所在地 〒600-8008
京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8
京都三井ビルディング5F
事業内容 ■事業内容:
ーIT分野・機械分野・電気/電子分野・化学/バイオ分野におけるエンジニア派遣・開発請負
ー AR/VR教育および AR/VR ソリューション開発・販売
ー AI教育および AI ソリューション
ー ERP分野におけるコンサルティング・システム開発・導入支援
ー その他IT を活用したサービス事業

■同社について:
・エスユーエスの取引先企業は、日本を代表する大手システム会社から最先端技術開発に取り組む優良企業が中心。技術革新が日進月歩で進歩し、かつその需要に対して供給不足が継続する最先端領域分野に携わり続けることは、エンジニアが市場価値を高め続けられる最適な環境となっています。
・エンジニアリング事業をメインに、同時にエンジニア一人ひとりのキャリアパスの実現のために様々な事業を展開しています。
エンジニアとしての成長を最大限に引き出すことがエスユーエスの特長です。
・AR/VRやAI関連の事業は、エンジニアの派遣だけではなく、同社で自社開発したコンテンツや製品、サービスの販売や、受託開発も進めています。
・経済産業省が選定する「健康経営優良法人(大規模法人部門)」に2023年より3年連続認定
代表者 代表取締役社長 齋藤 公男
URL http://www.sus-g.co.jp/
設立 年1999年9月
資本金 436百万円
売上 15,015百万円
従業員数 2,596名
平均年齢 30.7歳
主要取引先 -
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