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正社員
掲載予定期間:2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)
【東京・神田※転勤なし】ソフトウェア開発エンジニア(PM/PL)◆車載用・情報機器開発/年休126日
【ソフト開発/組み込みのスペシャリストを目指せる/完全土日祝休み/フレックス制/定着率90%以上】
■業務内容:
モバイルデバイス用3D APIや車載用ソフトなどの開発を行う当社にて、組み込み制御プロジェクトリーダーとして、車載ソフトウェアの開発をお任せいたします。
【言語】C、C++、C♯
■案件例:
【車載用機器】
自動車や二輪車、船舶などのスピードメーターをはじめとした特殊車両用の制御ソフトなど
【情報家電】
モバイル端末の音声・画像処理といった、各種オーディオ機器や通信機器、ウェアラブル端末、モーター制御をはじめとしたIoT関連など
■入社後の流れとキャリアについて:
担当業務は経験や希望を考慮します。車載ソフト開発のPLを数年開発した後。将来的にはPMとして5~6案件のプロジェクトマネジメントをお任せする予定です。マネジメント研修などの制度(全額会社負担)などのサポートも充実しています。
■組織構成:
50名(平均年齢41.4歳)2026年度新卒入社者もいます。
■当社の魅力:
大手メーカー案件の90%以上を自社内開発で行っています。安定したキャリアを積める環境で、社員定着率は90%以上。各製品分野に強みを持つベテラン社員が育っています。
■当社の強み
◎自社開発による安定した成長環境
当社が扱う案件のほとんどは自社内開発。常駐先によって環境が変わることもなく、安定した環境で長くキャリアを積むことができます。これにより、各製品ジャンルに強いベテランエンジニアが在籍しています。
◎案件の多くは上流工程から参加
クライアントからの直請けも多いので、上流工程から一任して頂ける案件がほとんど。開発の一部ではなく「一気通貫してモノづくりに携われる」ことがエンジニアとしてのやりがいへと繋がっています。
◎個々が描くキャリアに合わせてバックアップ
外部研修をはじめ様々な勉強会・研修をご用意。未経験者はイチからエキスパートを目指せるように。経験者にはより幅広いスキルを身につけ、ステップアップしていただけるように成長の機会をご用意しています。
※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中はフレックス勤務不可 試用期間中の勤務時間帯:9:30~18:30 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> テクノロジーセンター 住所:東京都千代田区神田司町2-6 神田平沼ビル5F 勤務地最寄駅:JR線/神田駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):257,000円~319,100円 その他固定手当/月:2,000円 固定残業手当/月:41,000円~91,900円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~413,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(4月・10月)前年度支給実績 計1.5か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(月5万円まで) 社会保険:■社会保険完備 ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格取得報奨金制度(例:TOEIC(R)テスト(R)テストのスコア650点以上や情報処理技術者試験の合格者には最大10万円) ■外部セミナー受講制度(参加費用は会社が全額負担) <その他補足> ■出張手当 ■社員表彰制度 ■社員表彰制度 ■フレックス制度 ■時間休の取得 ■企業型確定拠出年金制度(DeCoPA) ■ベネフィット・ワン(ライフサポートサービス) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■休日:土日祝 ■休暇:年末年始、慶弔休暇、フレックス休暇(個人が設定できる休暇制度)、有給休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・組み込みソフト開発経験 ・車載などのソフト開発経験者歓迎 ■歓迎条件・スキル: ・C言語、アセンブラを使用したマイコン制御など、組み込み開発の経験 ・車載機器、情報家電、医療機器などソフト開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エクス |
|---|---|
| 所在地 | 〒177-0044 東京都練馬区上石神井3-8-16 |
| 事業内容 | ■事業内容: 組込みソフト開発/制御系ソフトウェア開発/アプリケーションソフトウェア開発/ハードウェア設計/深紫外LEDモジュールの開発・生産/ソフトウェア検証・評価/SES・派遣事業 ■当社について: デジタル情報家電のファームウェア・アプリケーションソフトウェアの開発をメインとしてスタートした当社は、 その後、モバイルデバイス用3D APIや車載用ソフトなど組込み系ソフトウェア分野で着実に発展して参りました。 近年では装置制御ソフト、オープン系アプリケーションなど組込みソフトウェアの枠組みを超えた分野にも挑戦し、そのフィールドを広げています。 ■事業詳細: 【組込みソフト開発】 創立以来、マイコン用ソフトウェアである組込みソフト開発に取り組んでいます。 各種組込み系の仕様設計から開発、テストまで行います。 【制御系ソフトウェア開発】 半導体製造装置・ダイシングソーなどの半導体製造機器関連の制御ソフトから、PLCラダー言語。 電光掲示板・遠隔監視制御など組込み技術のみならず通信技術など各種様々な制御技術についても保有しています。 【アプリケーションソフトウェア開発】 システム開発の企画支援から要求定義、方式設計、ソフトウェアの設計、製造、試験まで一連のサービスを提供します。 【ハードウェア設計】 ソフト・ハード両方の視点からシステムを設計・開発できるのがエクスの強みです。ソフト・ハードの一貫開発により、開発期間短縮やコスト削減にも貢献します。 【深紫外LEDモジュールの開発・生産】 世界的な水銀規制のもと水銀ランプの代替光源が求められています。 エクスでは、用途、性能、仕様、コストを考えてシステム提案を行い、パートナーと協力して開発・生産できる体制を構築しています。 【ソフトウェア検証/評価】 専門のテストエンジニアにより、お客様の検証業務をサポートします。 オシロスコープ、ロジックアナライザ、CANバス検証ツール、カバレッジテストツール 等の検証ツールも多数保有しています。 【SES/派遣事業】 お客様のアプリケーションやシステム開発を行うための工程をサポートします。 組込みソフトウェア開発で養った技術と知識を持ったソフトウェア・エンジニアをお客様のご要望に応じて派遣します。 |
| 代表者 | 代表取締役 会長 高橋 清 |
| URL | https://www.ex-s.co.jp/ |
| 設立 | 年2005年5月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 1,045百万円 |
| 従業員数 | 49名 |
| 平均年齢 | 414歳 |
| 主要取引先 | - |
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株式会社アルテクス 関東支社 営業部 新宿営業所
組込エンジニア.
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