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正社員
掲載予定期間:2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)
【東京/週2在宅可】フルスタックエンジニア◆EV充電に関わる新規サービスなど◆年間休日120日
【EV充電インフラ拡大を牽引/年間休日120日】
■業務内容:
・ユアスタンドは、電気自動車(EV)の充電が、スマートフォンのように「自宅や職場で安心して使える」状態を目指し、EV充電システムを開発しています。
・2018年の創業以来、EV充電器の普及というローカルな課題から、環境問題というグローバルな課題にもつながる挑戦を続けています。
・アプリ・Web・クラウド・IoT(充電器)まで、実際に「モノが動く」プロダクトを一緒に育てていくエンジニアを募集しています。
■業務詳細:
・EV充電に関わる新規サービス/機能の開発
・既存機能(予約、決済、運用、顧客体験など)の改善
・デザイナーと連携した、アプリ/管理コンソールのUI/UX改善
・充電器とクラウド間の連携(状態管理、安定化、障害時の復旧など)の開発・改善
・ビジネスサイドとの打ち合わせ参加、および要件整理・仕様すり合わせ
■取り扱うプロダクト:
◇ユアスタンドは、EV充電の体験を「予約」「利用」「決済」「運用」「充電器制御」まで一体で支えるプロダクトを開発しています。
◇アプリ・Web・クラウド・IoT(充電器)まで、実際にモノが動くところまで含めて開発する点が特徴です。
(1)toC/toB向けサービス(モバイルアプリ/Web管理コンソール/法人向け運用機能)
・充電の予約から利用、支払いまでを迷わず行える利用体験の設計・実装
・料金設定や運用を自分たちで管理できる運用者向け機能の設計・実装
・商業施設や集合住宅など、複数人が充電器を共有する環境で成立させる設計・実装
(2)充電器通信・制御の基盤(OCPPサーバー/制御機能)
・充電器とクラウドをつなぎ、予約・課金・遠隔制御が安定して成立する通信・制御基盤の設計・実装
・国際標準の通信規格(OCPP)に沿った、メーカーが異なる充電器との連動設計・実装
・社内ファームウェア開発チームと連携した、システム全体としての成立に向けた推進
■お任せしたいこと:
・仕様書にそってコーディングするだけではなく、要件定義のフェーズからPdMやプロダクトオーナー等と連携して、開発を進めていただきます。
・まずは、担当機能を持ち、設計~実装~運用までを一緒に積み上げていく役割です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中条件の変更はありません |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 品川本社 住所:東京都品川区東品川4丁目10-13 KDX東品川ビル 5F 勤務地最寄駅:京浜急行線/青物横丁駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):308,000円~493,400円 固定残業手当/月:108,500円~173,300円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,500円~666,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(2月/8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(経費精算) 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 資格手当や受験・取得時のサポートあり。電験三種や1級施工管理技士の取得実績あり。 <その他補足> ・慶弔見舞金 ・EV購入補助制度(最大48万円を補助) ・自宅へのEV充電設置も自社で応相談 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・慶弔休暇、結婚休暇、社会貢献活動休暇 ・育休、産休制度完備 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Webアプリケーション開発の実務経験3年以上(言語不問) ・AWSやGCPなどのクラウドサービスを用いた開発経験 ・チームでの開発経験(例:Pull Requestでのレビュー、タスク管理ツールを用いた開発) ・生成AIを活用してコーディングをはじめとした生産性向上に寄与できる ■歓迎条件: ・IoT機器のソフトウェア、または連携するシステムの開発経験 ・決済(課金、返金、請求)を含むプロダクトの開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ユアスタンド株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4-10-13 KDX東品川ビル5F |
| 事業内容 | ■事業内容: ・集合住宅や商業施設へのEV充電ソリューション提供 ・EV充電器の予約・決済アプリ開発 ・EV充電スタンド設置工事・補助金申請代行 ■特徴: 私たちユアスタンドは、移動をもっとクリーンにするため、電気自動車(EV)の充電器をマンションを中心に導入し、自社開発のアプリによる運用に取り組んでいます。この美しき世界、綺麗な青空と海、そして自然豊かなこの地球を次世代に引き渡すために、私たちは毎日仕事を頑張っています。 現在、世界中には14億台の車が走っていると言われていますが、そのほとんどはガソリン車です。車をはじめとする交通機関による排気ガスは人の健康に悪影響を及ぼすだけでなく、排気ガスに含む温室効果ガスである二酸化炭素は気候変動や地球温暖化を招いています。 この14億台の車を電気自動車に切り替わるだけで、地球温暖化を大幅に和らぐことができるでしょう。私たちは、この鍵となる電気自動車が普及するために必要な充電インフラを整備し、またその充電インフラを運用するための技術を開発しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://yourstand-ev.com/ |
| 設立 | 年2018年3月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 64名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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