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正社員
掲載予定期間:2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)
【東京/福岡】経理リーダー候補◆事業拡大中の成長ベンチャー/フレックス制/土日祝休み/東証グロース
~経理業務全般をお任せ/九州発の成長ベンチャー企業/東証グロース上場/フレックス制/年間休日124日/土日祝休~
■概要:
当社は九州発の成長ベンチャーとして2023年3月に東京証券取引所グロース市場および福岡証券取引所Q-Boardへ上場しました。現在は事業拡大フェーズにあり、2025年11月のM&A実施や海外展開の推進など、新たな挑戦を重ねながら成長を続けています。
そして、こうした変化に伴い、経理の役割も進化し続けています。
私たちが目指すのは、単に数値を精緻にまとめる経理ではありません。数値の背景を読み解き、経営改善のヒントの情報提供まで踏み込み、経営の意思決定を支える。また、事業側と連携し、経理上の論点を整理し、よりよいビジネススキームの構築に貢献する。そんな存在でありたいと考えています。
上場成長ベンチャーというフェーズだからこそ、経理領域を横断的に経験でき、全体を俯瞰しながら実践的な判断力を磨くことができます。
経験豊富なメンバーからなる少数精鋭のチームで、会社の成長にインパクトを与えられる環境で、共に経理スキルを高めていきませんか。
変化を楽しみ、前向きに学び続けられる方をお待ちしています。
■業務内容:
経理業務全般をお任せします。
・決算業務(月次・四半期・年度決算)
・監査法人対応
・税務業務(税務調査対応含む)
・四半期報告などの決算開示書類作成
※入社後は上記業務以外に、社内全般の業務において業務範囲の変更を行う可能性があります。変更の際は双方の話し合いの上、決定いたします。
■当社について:
◇福岡を拠点に、Webシステム開発をはじめとし、AI・IoTといった最先端技術を用いた開発、クラウドインフラ(AWS)、コンサルティングサービス、複数の自社プロダクトの提供を行う会社です。
◇売上推移や今後の事業方針等は、当社のIRサイトをご覧ください。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務、会計、経理職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:福岡県福岡市中央区天神4-1-7 第3明星ビル6F 勤務地最寄駅:地下鉄空港線/天神駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京支社 住所:東京都港区港南2-16-1 品川East One Tower 7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 470万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):266,350円~421,730円 固定残業手当/月:93,650円~148,270円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 360,000円~570,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年2回(7月/1月) ■賞与:年2回(6月/12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限30,000円) 家族手当:配偶者15,000円、子1人につき5,000円 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■開発合宿(四半期に1回) ■資格取得支援制度 ■書籍購入制度 ■勉強会支援制度 ■技術時間確保制度 ■わくわく費用制度 ■アプリ公開サーバー提供制度 ■グロービス受講支援制度 等 <その他補足> ■リモートワーク制度 ■副業可 ■引っ越し一時金20万円支給(※福岡県外から転居する方対象) ■健康診断(年1回)および付加健診、人間ドック(希望者) ■予防接種 ■チーム懇親会支援制度(半年に1回)など ■社員持株会制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 GW、年末年始、有給休暇(入社半年経過後10日~)、ウェルカム休暇(入社日から有給休暇が付与されるまでの半年間で使える3日間の特別休暇)、育児介護休暇、慶弔休暇、特別休暇 など |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下のいずれかの経験 ・上場企業での経理実務経験3年以上 ・監査、税理士法人または会計事務所での実務経験3年以上 ■歓迎条件: ・有価証券報告書(主に「経理の状況」)や決算短信など、決算開示書類作成の経験がある方 ・財務分析経験がある方 ・J-SOX対応(経理に関する内部統制対応)の経験がある方 ・Excelを用いたデータ集計(関数・ピボット・マクロ)を実務で使いこなせる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Fusic |
|---|---|
| 所在地 | 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神4-1-7 第3明星ビル6F |
| 事業内容 | 【360(さんろくまる)・sigfy等、独自に開発したプロダクトを有し、2023年に東京証券取引所グロース市場・福岡証券取引所Q-Boardに重複上場の成長拡大企業】 ■事業内容:以下の5つを中心に事業を展開しています。 ・Webシステム / スマートフォンアプリ開発 ・AI、機械学習 / IoTシステム開発 ・クラウドインフラ(Amazon Web Services) ・プロダクト事業 ■特徴:同社は日本初のAWSパブリックセクターパートナーであり、AIなども市場の黎明期から研究し先見の名をもって事業化を行っています。 ・会社のミッションを『"Why" we do.』、会社のビジョンを『"What" we do.』として掲げています。 「“Why” we do.:人に多様な道を 世の中に爪跡を、“What” we do.:個性をかき集めて、驚きの角度から世の中をアップデートしつづける」としています。 ・代表の納富と副社長の浜崎が九州大学大学院(システム情報科学府)在学中にシステム開発事業で起業。「100%自社開発」「下請けではなく直接クライアントとやりとりする」「エンジニアが最高の環境で開発できる」、これらは同社の特徴であり、クライアントの問題解決だけでなく、常に「+α」を考え、他にはない自由な発想・提案でお客様の成長に貢献しています。 ・クライアントからの信頼も高く、現在では、東京や全国にも多くのクライアントを持ち、福岡エリア以外の売上が半分を占めています。 ・同社は福岡を拠点に「受託開発」・「自社プロダクトの開発」を軸におき、Webシステムのみならず、AI・IoTシステムの開発やクラウド導入支援、テクノロジーコンサルティングなど幅広い事業を展開しています。業界なども制限がないため世の中に貢献しながら自身の成長に向き合うことが可能です。 |
| 代表者 | 納富 貞嘉 |
| URL | https://fusic.co.jp/ |
| 設立 | 年2003年10月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 1,798百万円 |
| 従業員数 | 113名 |
| 平均年齢 | 32.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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