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正社員 イーキャリアFA

【オッズ・パーク】既存顧客向けロイヤリティ戦略の企画・推進(マネージャー候補)(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:39975005
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

【募集背景】
「地方競馬」「競輪」「オートレース」「LOTO」の投票を、入会金・年会費無料で楽しめるプラットフォーム「オッズパーク」を運営しています。(会員数:250万人超)
地方公共団体から、公営競技投票券の販売業務を受託する形を取っており、売上はそのまま自治体の収益となるため、自治体の収益向上にダイレクトに貢献しています。

「オッズパーク」は2006年のサービス開始後、インターネットでの会員数を順調に増加させ、着実に売上・利益を伸ばし続けています。
「エンターテインメント」「楽しいプロスポーツ」へと業界の印象が変わりつつあり、若手ユーザーの増加・新たな競合参入など、公営競技業界全体が変化を迎えています。

そんななか、規制環境の変化により、従来の還元施策に依存しないロイヤリティサービスへの転換が求められています。
CDPを活用したデータ統合・分析を基盤に、高額ユーザーの解像度を高め、戦略的にLTV最大化を実現するマネージャー候補を募集します。

【組織役割】
CDP等のデータ基盤を活用しながら戦略を構築し、高額ユーザーの行動・嗜好を構造的に理解した上で、ロイヤリティサービス全体の戦略設計・推進を担います。

【具体的な業務】
ロイヤリティサービス全体の戦略設計およびKPI設計を担い、データに基づく意思決定を通じて事業成長をリードしていただきます。

■CDPを活用したデータ統合・分析戦略の設計および推進
■高額ユーザーのセグメント設計および顧客理解の高度化
■データに基づく施策仮説立案および意思決定
■ロイヤリティサービス全体の戦略設計およびKPI設計
■体験型施策・パーソナルオファーの設計および最適化
■組織マネジメントおよびメンバー育成
■外部パートナーおよび関係部署との連携・統括
■コスト管理およびROI最適化
■法規制を踏まえた施策設計およびリスク管理

イベント対応のため、月に1~2回休日出勤が発生する予定です。(代休取得可能)

【キャリアパス】
ロイヤリティサービスの責任者として事業をリードしていただきます。
将来的には、マーケティング責任者や事業責任者など、経営に近いポジションでの活躍を期待しています。

【ポジションの魅力】
・CDPを活用し、超高額ユーザーの行動を構造的に理解できる
・データ・CRM・プロダクトを統合した戦略設計ができる

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都
交通 -
給与 年収 750万円~1000万円
待遇・福利厚生 経験・スキルに応じて変動します
休日・休暇 完全週休二日(土日)

応募方法

応募資格 【必須要件】
■チームまたはプロジェクトのマネジメント経験(目安2年以上、規模不問)
└リーダー経験のみでも可
■上記に加え、以下のいずれかのご経験がある方

・CRM、マーケティング、データ分析、事業企画等の実務経験
・データに基づいた意思決定および戦略設計の経験
・顧客データ分析やセグメント設計に基づく施策推進の経験
【歓迎要件】
・プロジェクトマネジメントのご経験
・会員データ等を活用したマーケティング実務のご経験
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 匿名求人のため、求人詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
代表者 -
URL
設立 2005年
資本金 575百万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
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