【ナンバーズ株式会社】【九段下】外国人雇用支援＜現地面接から企業への配属＞◆フルフレックス／年休125日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)


【九段下】外国人雇用支援＜現地面接から企業への配属＞◆フルフレックス／年休125日


外国人材受入れのパートナーとして、特定技能人材の採用から就労・定着までを一貫して支援が可能◆知識を活かす◆

ナンバーズ株式会社は、「送り出し機関」「登録支援機関」「監理団体」との強い協力体制のもと外国人雇用をバックアップしています。需要拡大に伴い、メンバーを募集しています。

■業務内容
インドネシアでの現地面接から企業への配属まで、一連の業務をご担当いただき、また、配属後の企業、実習生への適正に制度が運用されるよう監理、助言等を行っていただきます。

具体的な業務は下記になります。
・外国人技能実習制度の運用にかかわる業務全般。
・面接から企業へ配属まで。
・配属後の企業、実習生への適正に制度が運用されるよう監理、助言等
　併せて、制度に関する書類の作成全般。
・協同組合の運営に関わる全般等

【ここがポイント】
◎監理責任者目指していただけます。
　是非、経験を活かして事業を引っ張っていただきたいです。

■組織構成
４名（うち３名事務）

＼あなたのアイデア・工夫が成果に直結／
企業ごと・案件ごとに採用状況は異なり、オペレーションにも常に改善余地があります。決まった正解がないからこそ、仮説を立て、設計し、実行し、検証する――そのサイクルを回し続けることが求められます。
自分の工夫や改善が、業務のしやすさや成果、顧客からの「ありがとう」として返ってくる環境です。

■当社について：
採用成功事例・失敗事例の両方が社内に蓄積されており、オペレーション設計においても「なぜそうするのか」を学びながら成長できます。チーム内外に関係なく相談しやすい社風で、採用の現場を支えるプロフェッショナルとして着実に専門性を高めていける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】