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正社員
掲載予定期間：2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)
【千葉県/成田市】空港内設備及びシステムのサービスエンジニア◆未経験歓迎！◆手厚いサポート有◎
≪完全未経験から技術職へ！／中途未経験入社メンバー多数活躍中／歴5年以上の先輩による手厚いOJTあり／土日祝休み・残業少なめ／住宅手当・家族手当・資格手当など福利厚生充実≫
＼本ポジションのおすすめポイント／
◎完全未経験歓迎：1年間の研修・OJTでITの基礎から着実に成長
◎チーム配属で安心：チームで業務を進め、すぐ相談できる環境
◎安定した環境：公共系案件中心／福利厚生充実で長く働ける
■職務内容
空港内設備及びシステムの管理運用保守点検をお任せします。
＜1日の流れの例＞
出社後作業着に着替えた後に、対応すべき引き継ぎ項目の一覧を確認します。その後対応必要のある場所で、機械のメンテナンス・点検を行い、報告書の作成も行います。
＜具体的な業務内容＞
・監視カメラ設備の運用保守
・空港内設備全般の保守点検
・ネットワーク管理
・サーバ管理
・IDカードシステムの運用保守
※2～3人で移動時に車で運転作業が発生することもあります。高所作業車を使用することもありますので、こちらの免許は入社後に取得いただければ大丈夫です。
■組織構成
20名が活躍しています。
20代半ば-60代までの平均年齢36歳ぐらいの組織です。
■入社後の流れ
空港内の特殊なものなどは特別講習がありますので受講したり、覚えながら働いていただきます。特別講習は有料のものを全て会社で負担しているため、講習コンテンツが充実しています。
作業は必ずペアで行い、一人立ちできるまでは先輩社員がOJTを行って丁寧に仕事を教えますので、安心して働くことが出来ます。
＜おすすめの方＞
・今はできなくても常に前進して色々な事を吸収していける人
・与えられた事をこなすだけではなくどうすればよいかを考え実行する人
■キャリアステップ
経験を積んでいった際には、育成担当やリーダーを目指すことができます。
■過去の中途入社者
ゲームセンターの店舗運営、アミューズメント系等様々な業界出身の方が未経験から活躍されています。
■当社について
1991年創業。ソフトウェアのコンサルティング・開発を中心に幅広い事業を展開し、安定した経営基盤を築いています。社内イベントも定期的に開催しており、客先常駐でも帰属意識を持って働ける環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（精密・計測・医療機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（自動車・輸送機器関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 待遇変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：37時間40分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 9:00～17:00（交替制） ＜勤務パターン＞ 9:00～17:00 16:45～9:15 9:00～17:40 16:50～10:10 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 第一旅客ターミナルビル 住所：千葉県千葉県成田市三里塚五料牧場１－１ 第一旅客ターミナルビル 勤務地最寄駅：成田スカイアクセス線／成田空港駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 第二旅客ターミナルビル 住所：千葉県成田市古込字古込１－１ 第二旅客ターミナルビル 勤務地最寄駅：成田スカイアクセス線／空港第二ビル駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ マイカー通勤あり・駐車場あり ＜転勤＞ 無 ※希望があれば検討します ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（３ヶ月分 前年度実績） ■昇給：3,000円 ～ 10,000円 前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：（上限30,000円/月） 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：（勤続3年以上） ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり 65歳まで ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・OJT ・e-ラーニング ・参考書購入費を会社負担 ・資格受験費用を1回まで会社負担 ・特別講習費を会社負担 ＜その他補足＞ ・役職手当 ・資格手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ・有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 ・その他：シフト制・相談に応じます |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・本ポジションにご興味ある方 ・普通自動車運転免許(入社時はAT限定でも可) ※入社前の特別な知識や経験、スキルなどは一切問いません。前職が販売員・製造業・トレーナー・飲食業など未経験の方や正社員経験がない方も大歓迎！ ＼未経験でも必要な資格や特別講習等を会社にて研修及び支援します。／ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社テクノソレイユ |
|---|---|
| 所在地 | 〒370-0846 群馬県高崎市下和田町4-10-2 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・システム開発 業務システム（アプリケーション・システム）を設計・開発します。 特に生命保険システム、金融関連システムはお客さまのニーズに合わせ、個別業務システムの計画から設計・開発・テスト・保守までの作業を総合的にサポートします。 ・公共システム開発 住民記録や税務業務の複雑な事務を正確かつ円滑に処理することを目的とした基幹システムを構築し、保守を行います。 また、公共事業福利厚生・国保連合会などの情報システムを計画から設計・開発・テスト・導入・保守まで行います。 ・システム運用 空港の設備保守、サーバ管理をメインに行います。 ＩＤカードシステムの運用保守作業 サーバー／機器の保守運用、点検作業、障害時の原因調査、リカバリー対応 デジタルサイネージシステムの運用保守 サーバーの運用管理、端末／デイスプレイ／ネットワークの保守点検 ・品質管理サポート作業 設備保守、システム管理作業の標準化、品質基準の作成 ■同社について： ・1991年(平成3年)創業し、コンピューターソフトウエアのコンサルティング・開発、ゲームソフトの開発、各種機器の点検・障害対応・サーバ保守作業等を事業として拡大し、安定した業況を維持しております。 ・1960年代から1980年代の汎用コンピューター、80年代中ごろからのPC登場と分散処理、1990年代からのインターネットによるグローバル化、2010年からはクラウドコンピューティングが本格化しました。 変化の時代において、お客様のよりよいパートナーを目指し、技術を磨いております。 ・私たちは変化に対応し、お客様に選ばれるパートナーとして技術を磨き、100年企業を目指してまいります。 ・技術者集団の中、自由な雰囲気でやりがいのある仕事ができる会社です。 ・労働者派遣事業許可証取得 ・プライバシーマーク取得 ・ISO27001認証取得 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.techno-soleil.co.jp/ |
| 設立 | 年1991年6月 |
| 資本金 | 18百万円 |
| 売上 | 702百万円 |
| 従業員数 | 77名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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