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正社員
掲載予定期間:2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)
【大阪/茨木】営業職(産業機械)◆英語力を活かせる/年休127日/土日祝休/働き方◎
大手自動車メーカーがお客様/新規開拓無/代理店からの反響対応と契約後対応メイン/教育体制◎/東証プライム上場ユニソルのグループ会社
国内における業界では指折りのシェア率を誇る、鍛圧機械(プレス)の周辺装置や冷温システム装置を取り扱う同社において、組織強化・後任育成のために営業職を募集いたします。
■業務内容:
受注に向けたお客様訪問や新規開拓など。
<営業の流れ>
代理店商社が取得してきた引き合いについて、問合せ対応や、仕様打合せの商談同行→見積作成して代理店にお渡しする→受注となれば、納期打ちあわせ、工事届、業者選定に移っていきます。
メインの取引相手は、だれもが聞いたことのある大手自動車メーカーやその下請け企業となり、車の作成を行うためのコイルラインが大半を占めます。
<具体的に…>
・業務割合としては、契約~納入までの割合が多く、付随する納入立ち合い、試運転のお客様の打合せ等もございます。
・事業規模:約1~9億円程(年で約10台納入、引き合いは倍程)
・自社の更新受注、他社リプレイス:5:5
・見積もり作成:設計部がつくる「仕様書・図面」から営業が作成
・国内顧客:海外顧客=8:2の割合
└多くはないですが海外に出張いただき現地での商談機会もございます。また、オンラインでのお打合せを行う場合もございます。
■取扱い商品
コイルラインシステム/シャーライン/プレス周辺自動化装置
■ポジションの魅力
(1)受注決定率:50%
代理店商社が引合いを獲得してくるため、当社にお話しが上がってくる持時点で、確度が高いため、受注決定割合は約5割と高水準です。
(2)少ない競合先
主な競合先は1社と、競合先が少ないため、リピートいただくお客様やリプレイスの機会もいただきます。
■組織構成:営業担当3名(男性)
ベテラン担当がOJT研修にて丁寧に業務をお教えします。
■当社について
プライム上場企業ユニソルのグループ企業。現在のユニソルは商社ですが、メーカーとして機能していたコイルライン設備・冷却装置分野を切り離す形で設立されたのが同社。国内における業界では指折りのシェア率を誇ります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:50~17:30 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社事務所/本社工場 住所:大阪府茨木市野々宮1-4-16 勤務地最寄駅:阪急京都線/茨木市駅 受動喫煙対策:その他(屋内全面禁煙(屋外喫煙スペースあり)) 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 ※出張あり |
| 給与 | <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 その他固定手当/月:40,000円 <月給> 290,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:営業手当(5,000円)、職務手当(35,000円) ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:あり ■賞与:年2回(計3カ月分※過去実績)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限50,000円まで実費支給 家族手当:1人目15,000円2人目以降5,000円(扶養内 住宅手当:世帯主20,000円、単身10,000円 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上で適用 <定年> 60歳 再雇用あり <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■財形貯蓄 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ■土日祝休み※休日出勤あり ■会社カレンダーあり ■年末年始、夏季休暇 ■有給休暇(6ヶ月経過後より10日付与) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車免許 ・TOEIC(R)テスト650点程度の英語スキルをお持ちで、英語の勉強に抵抗がない方(将来的には英語での商談をお任せします) ・産業機械に関わる営業のご経験(自社・商社(代理店)問わず) ■歓迎要件: ・ビジネスでの英語使用経験(TOEIC(R)テスト700点程度の英語スキル) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ソノルカエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒567-0847 大阪府茨木市野々宮1-4-16 |
| 事業内容 | ■事業内容: 鍛圧機械のプレス周辺装置・冷温システム装置の製造販売 ■営業品目: プレス周辺自動化装置(コイルラインシステム・シャーライン等)・水冷却循環装置。国内外に4500ライン以上の実績と蓄積されたノウハウで総合システムも全てクリア。板厚12.0mm通板ラインファインブランキングを始め厚板加工用レベラーフイダーラインも提供しています。 ■同社の技術力: 同社は、引っ張り強度1,180メガパスカルの自動車向け超高強度鋼板材用で塑性変形率70%のレベラー装置を開発しました。自動車業界で引っ張り強度1,180メガパスカルハイテン材は一部高級車種での採用にとどまっていましたが材料品質のバラツキ抑制やプレス金型技術の向上が進み量販車車種での採用が始まりました。ただ量販車での本格採用には歩留まり向上が欠かせず、レベラー装置・プレス・金型など一連の高度化が必要です。引っ張り強度1,180メガパスカルの現行機の塑性変形率は55%~60%でしたが、ロール径・ピッチ・材質・駆動モーター・機械剛性を高めるなどで塑性変形率を70%としました。今後は、自動車メーカーや自動車の内板・骨格部品メーカー向けに販売していく計画です。 ■株式会社マルカの特徴: 親会社である株式会社マルカは、アメリカとアジアに21拠点を持ち、国際ネットワークと60年以上の海外取引を活かした国際ネットワークを有する商社です。自動車・家電・農機具・鉄道・食品など多業界に、もの(商品)を創る機械を販売。アメリカでは航空機・医療・エネルギー業界にも販売、アジアでは日系企業の海外進出サポートも行っています。 ・産業機械部門…工作機械、鍛圧機械、洗浄機、射出成形機、溶接機、表面処理設備などの産業機械を、自動車、家電、農機具、鉄道、食品メーカーとこれらの関連メーカーの 国内企業、日系企業の海外工場、海外現地企業へ販売しています。これに加えてアメリカでは航空機、医療、エネルギー関連企業への販売も行っています。 ・建設機械部門…建設機械、港湾業界などに建設機械の販売、レンタルを行っています。レンタル業は建設機械のみのレンタルから、 建設機械を稼働させるオペレーターの派遣も実施しています。また、海外で需要の多い日本製の機械を輸出する事業も行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sonoruka.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年2月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 35名 |
| 平均年齢 | 46.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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