正社員
掲載予定期間:2026/4/30(木)〜2026/7/29(水)
【東京/横浜】ネットワークエンジニア~在宅可◆大手企業案件多数/月平均残業10h程/年間休日120日
<エンジニア出身の代表のパイプで毎日100件以上の案件依頼があります!>
あなたの希望や経験に合わせて開発業務をお任せします。
1つの案件につき1名~6名で参画。できる限り自社社員とのチーム制を目指しています。
【案件例】
・官公庁の教育標準化システムのグランドデザイン・ベンダーコントロール要件定義・検証等
・大手通信グループ研究所の国家プロジェクトに向けた、 サイバー攻撃対策の研究
・大手移動体通信会社のポータルサイトのCMSの要件定義・ベンダーコントロール等
・サーバ・セキュリティ製品の検証 構築 レポート作成
・大手通信会社のシステム運用・保守
・大規模ネットワークにおける装置群監視システムの設計・構築・運
【手がける商品・サービス】
~先端技術を用いる案件も増加中~
機械学習、自動運転、 クラウドネイティブ、 IoT、 ブロックチェーン、セキュリティ、 IaCなど、 お客様から最先端の 研究開発の依頼もいただいています。
【開発環境・業務範囲】
■担当可能なフェーズ:
コンサルティング、 要件定義、 ベンダーコントロール、設計・製造・構築・運用・保守など
■クライアント:
大手通信キャリア、メーカー系、省庁系など
【ポイント】
「希望を叶える」 がモットーのアサイン
『テレワーク案件にシフトしたい』『フルリモートで働きたい』『インフラエンジニアから開発エンジニアにキャリアチェンジしたい』など、これまでに多くの希望を叶えてきました。
1つの現場が終わった後の稼働も、代表やリーダーとの面談で決定していくので安心です。
【前職よりも給与アップ保証・年収ダウン転職ナシ】
月給:28万2000円~37万円+賞与年2回(計4ヶ月分) +各種手当
<スキルに応じて給与アップ>
平均して案件単価の71~72%を還元。
中には単価の81%近くを還元されている社員もいます。
※経験・スキルを考慮の上決定します。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇変わりなし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 客先常駐となります。 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~370,000円 固定残業手当/月:33,600円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 313,600円~403,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで最低給与額であり、経験・能力を考慮の上決定します。 ※業績により個人の貢献度を評価の上インセンティブを別途支給します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 住宅手当:※内容については応相談 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■研修制度 ■参考書籍代金支給 ■資格取得支援制度 ■各種セミナー受講料(全額支給) ※書籍、社外研修など教育に関して積極的に投資をしています。 <その他補足> ■時間外手当(超過分を別途支給) ■私服勤務OK ■保養所あり ■産休・育休 ※男性の育児休暇取得実績あり(一か月ほど) ■社員旅行(国内:沖縄・北海道・湯布院、国外:グアム) ■プロ野球の観戦チケット支給 ■懇親会(オンライン含む) 費用支給 ■屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、プロジェクト休暇、特別休暇、など |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【必須(MUST)】 ■インフラ領域での業務経験 【歓迎(WANT)】 ■サーバの設計構築2年以上 ■サーバの運用保守4年以上 ■ネットワークの設計構築2年以上 ■ネットワークの運用保守4年以上 <こんな方にオススメの環境です> ・エンジニアに寄り添ってくれる社風を求めている方 ・風通しが良い会社で働きたい方 ・経験が浅くても、上流工程にチャレンジしたい方 ・プライベートも大切にしながら働きたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 有限会社ケーズドットコム |
|---|---|
| 所在地 | 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町3-252 |
| 事業内容 | ■事業概要: 1.コンピュータのソフトウエア開発及び販売 2.コンピュータの周辺機器の製造販売 3.インターネットを利用した各種情報提供サービス業等 ■事業内容: 要件定義、設計、製造、試験/品質管理、導入/運用管理、保守/維持管理、改善提案と全てのフェーズでお客様のニーズに対してサービスを提供しています。システムのライフサイクル全てに高度なスキルを持ってご支援しています。 ■特徴: 2000年設立以来、NTTグループのシステムをメインに少数精鋭で実績を残してきました。案件の拡大に伴い、企業規模拡大のためのコアメンバーの募集を行います。 |
| 代表者 | 代表取締役 北村 誠 |
| URL | http://www.k--s.com/index.html |
| 設立 | 年2000年3月 |
| 資本金 | 3百万円 |
| 売上 | 2億2273万円(2022年度) ←1億8535万4000円(2021年度) ←1億6749万円(2020年度) |
| 従業員数 | 20名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | ■東日本電信電話株式会社 ■NTTラーニングシステムズ株式会社 ■株式会社 宮川製作所 ■富士ソフト株式会社 (順不同・敬称略) |
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