正社員
掲載予定期間:2026/4/30(木)〜2026/7/29(水)
【山梨中央市】農業法人の既存営業/世界最先端の技術/挑戦がキャリアを加速◆農業の新しいカタチを創る
~一緒に「農業の新しいカタチ」を創りませんか?世界でも最先端技術を駆使/全国各地で800名ほどが働き、国内に13カ所の農場を展開中~
■企業概要
全国13カ所の農場を展開し、最先端の農業技術を駆使して高品質な農産物を提供しています。主力商品はトマトですが、新たにリーフレタスの栽培も開始し、今後も品目を拡大予定です。農業の新しいカタチを創り上げることを使命とし、地域社会に価値ある産業を提供することで、多くの人々に笑顔を届けています
■仕事内容
農業法人の営業担当として、【農場と顧客をつなぐ】役割を担っていただきます。お客様とともに売り場づくりに取り組み、農産物の提案営業を行っていただきます
■業務詳細
・取引先への営業活動:既存顧客の深耕がメインとなり、商流・物流の構築、市況把握に基づく受注数調整、新規顧客との流通調整を行います
・事業所(農場)とのコミュニケーション:各農場の生産動向を把握し、出荷調整を行います
・営業企画:販売計画(単価計画含む)の立案と進捗管理を担当します
・商品企画・開発:品質管理、新規商品の企画、販促手法やプロモーション戦略の計画と実行を行います
※既存:新規比率9:1
※ノルマはありませんが、評価指標として販売単価も重要視しています
※顧客訪問は(週に1~2件です)
■組織構成
営業チームは3名で構成されており、30代~40代のメンバーが活躍中です
■教育体制
入社後はOJTを中心に、四半期ごとの目標設定と振り返りを通じて成長を支援します。全社員が参加するオンラインミーティングを月2回開催し、会社の方向性や価値基準を共有しながら人材育成に取り組んでいます
■魅力ポイント
・キャリアパス:入社1年目で年収約340万円、3年目(アシスタントマネージャー)で約400万円、6年目(マネージャー)で約600万円と、努力次第で着実にキャリアアップが可能です。評価制度も充実しており、四半期ごとの目標達成状況を上司と共有しながら成長を実感できます
・成長出来る環境:年々スケールが拡がっていくグループを、最前線で肌で感じられます。「できる、できない」ではなく、「どうやったらできるか」を一緒に考え、一緒に「農業の新しいカタチを創る」ことに挑戦出来る環境です
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:山梨県中央市西花輪3684-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ■マイカー、バイク通勤可(駐車場あり) <転勤> 当面なし 基本的にありませんが、ご希望に合わせてグループの他の農場(全国)に勤務頂くこともございます。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~640万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,000円~351,000円 固定残業手当/月:54,000円~106,142円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~457,142円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は賞与含む14か月分で算出しています。 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。(目安として記載しております。) ■昇給:有/年1回、業績・評価による ■賞与:有/年2回、業績による ■決算賞与:業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限3万円) 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> - |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数106日 年末年始休暇あり、有給休暇あり |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・営業経験(年数・業種不問) ・Word・ExcelなどのOffice系ソフトの基本操作やメール利用が可能なPCスキル ■歓迎条件: ・青果の営業経験 ・商品企画 / プロモーション経験 ・ビジネスレベルの英語 └海外とのビジネス連携や技術提供に関する折衝に活かせます! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社サラダボウル |
|---|---|
| 所在地 | 〒501-6123 岐阜県岐阜市柳津町流通センター1-7-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: 当社は、チョップドサラダ専門店「SALADBOWL」の企画・運営を主軸とする外食事業会社です。 名古屋エリアを中心に、名駅店・SAKAE店の2店舗を展開し、「スプーンで食べる、ボリューム満点の健康サラダ」をコンセプトに、忙しいビジネスパーソンや健康志向層から支持を獲得しています。 2026年3月、業務用食材卸・加工を手掛けるタケムラ商事株式会社が全株式を取得し、同社グループの外食・BtoC領域を担う事業として再スタートしました。 ■提供サービス・特徴: ・チョップドサラダ(シグネチャー/カスタム) ・ドレッシング・クルトン・一部具材は店内手仕込み ・テイクアウト/イートイン対応 ・オープンキッチンでのライブ感ある調理提供 ■ビジネスモデル: ・効率的な少人数オペレーション店舗運営 ・タケムラ商事の強みである「原材料調達力・加工ノウハウ・物流網」を活かした原価・品質の安定 ・都市部立地 × 健康志向 × 高回転モデル 外食単体ではなく、「食品流通×外食」の垂直統合モデルにより、安定した事業基盤を構築しています。 ■事業ビジョン: 「日常に、美味しくて、ちゃんと満たされる健康食を」 SALAD?BOWLは、“サラダ=軽食”という従来イメージを覆し、 「サラダでしっかり満腹・満足できる食体験」を提供することを目指しています。 ■特徴: (1) マーケット環境 健康志向・高たんぱく・野菜摂取ニーズの拡大 働き方多様化によるテイクアウト需要の定常化 名駅・栄というオフィス×商業エリア立地 都市型サラダ専門店市場において、「量と満足感」を強みに差別化を図っています。 (2) 商品・サービスの優位性 注文後チョップによる食感・一体感 ドレッシング完全自家製 サラダ単品で主食代替になるボリューム設計 「健康だけど物足りない」を解消する設計が高評価を得ています。 (3) グループ連携による強み タケムラ商事の加工・卸機能による【原価安定・食材品質の標準化、メニュー開発・新業態展開】のスピード向上 |
| 代表者 | - |
| URL | https://salad-bowl.co.jp/ |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | 3百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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