正社員
掲載予定期間:2026/4/30(木)〜2026/7/29(水)
【浜松/転勤なし】未経験歓迎◆既存顧客中心のルート営業/研修充実・決算賞与あり
◎既存顧客中心のルート営業で飛び込み・テレアポなし
◎大手メーカー(スズキ、ヤマハ発動機等)との安定取引
◎賞与年2回+決算賞与(7年連続支給実績)
◎転勤なし/静岡西部で腰を据えて働ける環境
■募集背景
電設資材商社としてスタートした当社は、現在では技術力を兼ね備えた「技術商社」として事業拡大を続けています。IoT化・省エネ需要の高まりを背景に、FAシステムや電気設備案件の受注が増加。今後のさらなる成長に向け、未経験から育成する営業メンバーを増員募集します。
■職務概要
既存顧客(メーカー工場・工事会社など)に対し、電気設備・FA機器・省エネ設備などの提案営業をお任せします。単なる製品販売ではなく「顧客の課題解決」を行う営業スタイルです。
■具体的な業務内容
・既存顧客への定期訪問、ニーズヒアリング
・工場や設備の状況調査(現場確認)
・FAシステム/電気設備/省エネ設備の提案
・見積作成、受注後の納品フォロー
・技術担当との連携、プロジェクト進行管理
※新規開拓は基本なし(既存顧客中心)
※担当エリア:静岡西部エリア
■取扱商材
・FAシステム、制御機器、受変電設備(工場向け)
・照明、空調機器、太陽光発電設備(住宅・工事会社向け)
■入社後の流れ(未経験でも安心)
▼入社~6ヶ月
メーカー研修+先輩同行で基礎習得
▼6ヶ月~1年
徐々に顧客を担当(小規模案件からスタート)
▼1~3年
独り立ち(営業部全体でフォローあり)
※入社1~2年目で大手メーカー担当の実績あり
■職務の特徴/魅力
・「売る営業」ではなく「課題解決型営業」
・設計~施工まで一貫対応できる強み
・顧客ごとにオーダーメイド提案が可能
・技術部門と連携した提案力が身につく
■配属部署
営業課または技術営業課
・人数:約20名/平均年齢:45歳
中途入社者も多数在籍しており、未経験から活躍している社員が多い環境です。
■企業の特徴/魅力
当社は「電設資材商社」から「技術商社」へと進化し、提案・設計・施工・アフターサービスまでワンストップで提供できる企業です。
また、
・決算賞与7年連続支給
・経営情報の開示(決算説明)
・資格取得支援制度
など、社員を大切にする文化が根付いています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県浜松市中央区三和町591 勤務地最寄駅:JR東海道本・東海道新幹線/浜松駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 375万円~510万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~260,000円 固定残業手当/月:47,000円~65,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 237,000円~325,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢に応じて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■決算賞与:業績に応じて支給(7年連続支給中) ■モデル年収:それぞれ各種手当含む 32歳600万円/40歳720万円/45歳850万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:配偶者5000円/月、子1人につき2500円/月 住宅手当:住宅手当10000円 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 希望者は65歳まで就業可 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修制度 など <その他補足> ■技術手当 ■資格手当(資格による) 1資格につき1000円~8000円/月 会社指定資格に紐づいています。 (例)電気工事士2種5000円 ■財形貯蓄奨励金 ■定期健康診断 ■人間ドック補助 ■永年勤続表彰 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※月1回土曜出勤あり/当社カレンダーによる ■有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇 入社時の有給休暇付与日数は入社月ごとに取り決めあり(最大10日) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎~ ■必須条件: 普通自動車運転免許 ※専門知識は不要です。未経験・第二新卒も歓迎します。 ★こんな方におすすめ! ・未経験から営業にチャレンジしたい方 ・地元で腰を据えて働きたい方 ・人と関わる仕事が好きな方 ・安定した企業でキャリアを築きたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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