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【山岡建設工業株式会社】【上野/未経験歓迎】建築・土木工事のプロジェクト管理◆教育制度充実/年休125日/大林組案件多数【転職支援サービス求人】(正社員)

山岡建設工業株式会社 求人更新日:2026年4月30日 求人ID:40013905
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/4/30(木)〜2026/7/29(水)


【上野/未経験歓迎】建築・土木工事のプロジェクト管理◆教育制度充実/年休125日/大林組案件多数


~教育体制充実で未経験から大規模物件づくりに携わる/虎ノ門ヒルズ、タカシマヤタイムズスクエアなど著名物件の実績多数/年休125日/大林組との取引多数の創業100年企業~

■業務内容
工事現場において、足場の組立・解体、鉄骨建方などを中心に、躯体工事の要となる工程を担う鳶・土工工事のプロジェクト管理の補助業務をお任せします。

■業務詳細
・現場写真の撮影・整理
・資材、搬入スケジュール調整
・作業員への作業指揮の補助
・安全パトロールの補助
・書類作成のサポート
・他社との打ち合わせ同席

■仕事の特徴
・工事現場で実際に作業をする職人の方やお客様と連携し、プロジェクト担当として工事全体の品質や工程、安全、原価などを管理します。
・まずは先輩社員の方と一緒に動きながら、仕事内容を学んでいただいたり、必要と判断した場合は関係会社の職業訓練校への出向教育を受けていただきます!
・超高層ビルや大型複合施設、自治体庁舎や学校、病院やホテルなど人々の記憶に残る建物の案件を経験できます!

■充実の教育体制
入社後、大林組の訓練校などを活用した初心者向けCAD研修を実施します。
建築未経験者の場合で希望者もしくは必要と判断された方は、関連会社(マルチビルダー)への1年間の出向プログラム(4月開始)を活用し、基礎から学ぶことが可能です。

■当社で働く魅力
~現場を動かす「司令塔」のサポーターへ~
工事の「最初から最後まで」に関わることができます。
巨大なゼネコン組織と、現場の職人さんたちをつなぐ人材として成長できます。
~組織の雰囲気の良さ~
大企業と異なり、経営層から社員までの距離感が近いため、社内の風通しがよく、仕事における裁量の大きさもあること、ワークライフバランスを考えた柔軟な働き方がしやすい環境です。
その上で一つ一つ現場に対して、将来的には自分が責任者となって判断し、現場を動かしていきます。
~ベテランから現場ノウハウを全て学べる~
経験豊富な番頭が揃っており、段取り・職人マネジメントを直で継承できます。
~資格取得補助~
施工管理技士など、資格取得サポートや資格取得後の手当があり、手に職をつけて市場価値の高い人材に成長できます。



変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都台東区上野5-3-13 山岡建設工業(株)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~312,500円

<月給>
230,000円~312,500円

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
社会保険:・社会保険完備(4保険)
・定期健康診断
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得サポート(一部業務調整)
・大林組林友会教育訓練校での研修
・業務関連講座などの受講サポート
・資格手当(毎月と取得時)
・現場手当
・通勤手当(全額)
・家族手当
・役付手当

<その他補足>
群馬県草津温泉に保養施設あり
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季・年末年始・GW休暇
有給休暇(平均消化率13.3日)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■応募条件
未経験歓迎!地に職をつけてキャリアアップしたい方の応募をお待ちしています。

■歓迎条件
・施工計画のご経験
・実図作成経験
・施工管理技士等の資格をお持ちの方

★求める人物像
・わからないことを明確に報告、相談できる方
・協調性を大事にする方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 山岡建設工業株式会社
所在地 〒110-0005
東京都台東区上野5-3-13
山岡建設工業(株)
事業内容 ■事業内容:
当社は、大阪発祥の鳶(とび)・土工事を専門とする建設専門工事業者で、創業約100年の実績を持つ企業です。
建設現場の基盤を支える専門工事から、施工管理、設計支援までを一貫して担っています。
1. 鳶・土工事業
建設工事の中でも、建物の安全性・強度・現場運営の要となる分野を担当しています。
・鉄骨建方工事
建物の骨組みとなる鉄骨部材を現場で組み立てる工事。構造安全性に直結する重要工程。
・仮設工事
足場・仮囲いなど、作業を安全かつ効率的に進めるための仮設設備の設置・撤去。
・コンクリート打設工事
建物の基礎・躯体を形成する重要工程で、耐久性・強度を左右する作業。
・建設機械組立・解体工事
クレーンや重機など大型建設機械の組立・解体・撤去作業。
・サイト物流(現場物流管理)
資材・機材の搬入出を統括し、現場全体の効率と安全性を高める業務。

2. 施工管理業務
専門工事を円滑かつ高品質に進めるため、以下の管理業務を行っています。
・安全管理:労働災害防止・作業環境整備
・品質管理:設計図・仕様書に基づく品質確保
・工程管理:工期厳守のための進捗・人員調整
・コスト管理:現場収支を見据えた戦略的コスト管理

3. 生産設計・施工計画支援
施工管理とは独立した専門部門を設け、設計・計画面から現場を支援しています。
・施工図部門(生産設計部)
現場で実際に使われる詳細な施工図を作成。
・施工計画部門(計画部)
仮設配置・作業手順・安全動線を可視化した計画図を作成。

4. 人材育成・周辺事業
・企業内高等職業訓練校の運営
・多能工の育成
・現場養生・クリーニング事業
代表者 -
URL https://yamaoka-co.com/
設立 年1928年2月
資本金 35百万円
売上 2,925百万円
従業員数 31名
平均年齢 51歳
主要取引先 -
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