正社員
掲載予定期間:2026/4/30(木)〜2026/7/29(水)
【茅場町】法人営業(住宅設備機器) 東証プライム上場/トップシェア製品多数/平均残業5H
【ハウスメーカー出身者歓迎/年休128日/平均残業5H/平均年収933万円/トップシェア製品多数/国内トップシェアを誇る東証プライム上場メーカー/ツールと合わせた消耗品販売で売上高営業利益率が高く高収益体質】
■業務内容
当社の住宅関連会社(マンション・戸建・リフォーム会社)に対し住環境機器営業部自社製品(浴室乾燥機、24時間換気、換気扇など)の営業活動をお任せします。顧客のニーズや困りごと、要求コストを聞き取りながら設備プランを提案していきます。又、顧客とともに販売スキーム構築などを行い製品の拡販活動も行います。
~具体的には~
・顧客(マンションデベロッパー、大手ゼネコン、設計事務所、管理会社、リフォーム会社、ハウスメーカーなど)へ製品提案採用活動
・商社(問屋・販売店)等からの見積依頼対応
・TELやmailによる問い合わせ対応やアフターフォロー
・顧客への提案資料作成や販売スキーム構築
・販促資料や会議資料作成
*担当エリア:首都圏エリア中心
*外勤・内勤の割合:5分5分
■組織構成:営業部長1名、課長2名、メンバー5名、事務職4名で構成されております。組織は2グループに分かれており、売り先市場ごとにに分担しております。
■本ポジションの魅力
当社製品は集合住宅市場でトップシェア製品として安定供給しております。自社製品の強みを活かしながら、製品のキャッチアップとスキルアップが見込めます。
■入社後の流れ
1か月目:社内システム、製品や市場・顧客など勉強会(レクチャー)やライバル商品比較を行いながら自社製品の特長を学びます。商談同行や現場訪問、電話対応や見積作成を実践しながら実務の基礎を取得いただきます。
2か月目以降:順次得意先を担当いただき上司との同行営業を行いながら業務習得いただきます。
■同社の特徴
同社は100億円規模のニッチ市場にユニークな製品を展開し、多くのトップシェア、パイオニア製品を送り出しています。また、ホッチキス+針のように消耗品をセットとした製品が多くあり、製品を日常的に使用していただくことで消耗品も継続して購入いただくことが出来る為安定的な収益、健全な財務体質に繋がっています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋箱崎町6-6 勤務地最寄駅:地下鉄東西線/茅場町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 当面はございませんが、総合職での採用になる為将来的な転勤の可能性はございます。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 680万円~940万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~410,000円 <月給> 285,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6・12月)※25年実績:12.9か月(直近5年平均:10.61か月) ■経験者採用に関しては、年齢・経験・スキルを十分に考慮した上、同社規定により優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:子供1人につき15000円(※配偶者対象外) 住宅手当:社内規定により支給。(詳細は「福利厚生その他」欄参 寮社宅:独身寮あり(詳細は「福利厚生その他」欄参照) 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:同社規定による 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ビジネス基礎スキル研修(資格取得補助)、新任職制研修、新任管理職研修 <その他補足> ■福利厚生その他について:財形貯蓄、社内融資制度、社員持株会、退職金、企業年金基金他、社員食堂有 ■独身寮について:29歳までの独身・自宅外勤の方は、寮に入ることができます。寮は全国完備。(群馬以外は借上対応。)寮費は、1人あたり月8000円です。 ■住居手当について:東京であれば、3万6千円~6万1千円。持家でも手当対象です。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 ■休日:完全週休2日制(土・日)、祝日、 ■休暇:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ◆必要条件:いずれも必須 ・住宅設備機器もしくはハウスメーカーで営業経験のある方 ・普通運転免許 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | マックス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町6-6 |
| 事業内容 | ■事業概要:釘打機ならびにホッチキス最大手メーカーです。 世界初の製品を先駆け送り出す事で、マーケットシェアを高めています。取り扱い製品はトップシェア商品が多く、ツール(製品)と合わせて消耗品を販売している事から、売上高営業利益率が高く高収益体質であり、他社と比べると業績は景気の好不況の影響を受けにくいという特徴があります。そのため、比較的安定した業績を実現し、自己資本比率が高く、優良な財務基盤を有しています。 ■事業内容:同社は「オフィス機器事業」と「インダストリアル機器事業」「HCR機器」の3事業で構成されています。 ※インダストリアル機器事業:(1)機工品部門:釘打機・エアコンプレッサ・鉄筋結束機などを取扱います。(2)住環境機器部門:浴室暖房・換気・乾燥機や24時間換気システムなどを取扱います。 ※オフィス機器事業:(1)オフィスプロダクツ部門:ホッチキス・タイムレコーダ・プリンターなどを取扱います。(2)オートステープラ部門:コピー機内蔵用電子ホッチキスを取扱います。 ※HCR機器事業:標準・特殊車いすなどを取扱います。 ■製品別シェア率:ホッチキス/国内シェア約75%、オートステープラ(コピー機内蔵用電子ホッチキス)/世界シェア約90%、釘打機/国内シェア約50%、電気式浴室暖房・換気・乾燥機/国内シェア約55% ■事業の強み: (1)経営基本姿勢の「いきいきと楽しく力を合わせ、皆揃って成長していく集団を目指す(ガラス張りの経営、全員参画の経営、成果配分の経営)」の下で、社員一人ひとりが主体的で自在な創造活動を、チームで実践し続けています。 (2)徹底した現場主義・顧客主義で、顧客の要望を細かく分析して、ニーズにマッチした商品やサービスを市場に送り出し、顧客とのつながりを深め、支持を得てきました。 (3)「使う人が満足するモノ作り」を目指し、用途にマッチしたツールであることから、製品はプロユースであり、形や仕様はユニークです。数々のグッドデザイン賞を受賞する等、マーケットでも同社の製品力・功績は認められています。 (4)ツールと、適合性の高い消耗品とのベストリンクによって、製品性能を最大限に発揮しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.max-ltd.co.jp |
| 設立 | 年1942年11月 |
| 資本金 | 12,367百万円 |
| 売上 | 91,839百万円 |
| 従業員数 | 2,486名 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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