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正社員
掲載予定期間：2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)
【第二新卒/コンサル未経験可】コンサルタント/成長機会◎/最上流から顧客と伴走可能
～コンサル経験不問/業界問わず経験が積み市場価値～を上げたい方へ～
★こんな方へオススメ★
●エンジニア経験や業界経験を活かしたい方
●プロジェクトに長期で関わりお客様と長く関わりたい方
●業界や業種を限定しない組織で幅広い経験を積みたい方
■業務内容※プロジェクトによって異なります
・顧客へのヒアリング及び提案
・お客様の課題に合わせた御提案
└経営戦略、事業戦略、DX戦略、業務改革、業務可視化、BPR等
・実際に立てた戦略をもとに要件定義の実施
・ベンダー間の調整、管理
・開発内容に対してのグループ間連携・指示出し
・基本的には、一つのクライアントに100%アサインになります
・若手でも実力があれば、リーダやサブリーダのポジションで業務を行うことも可能
■アサインの決まり方
各コンサルタントには専任のキャリア担当が付きます。これまでの経験やキャリアプランをもとに相談しながら、参画する案件を決定します。アサインの適性や本人の意向を確認するため、案件リーダーとの事前面談を実施する場合もあります
■部門の特徴
・基本的には、一つのクライアントに100%アサインを基本としています。
・若手であっても実力があれば、リーダやサブリーダなどのポジションにて業務を行うことも可能
・業界やソリューションセグメントのカテゴリー分けしない組織の為、幅広い経験が積めます
・FPTが支援する既存顧客（国内・海外の大手企業）や新規顧客に対する様々な支援プロジェクトに参画し、クライアントファーストのコンサルティング業務に従事していただきます
・全てのコンサルタントが、様々なテーマ（戦略、ビジネス、IT）に挑戦できる環境を提供
・業界や業種を限定せず、多様なクライアントに対して最適な支援を行い、さらに自身のキャリアの幅を広げることができる
■主なクライアント
・国内・海外の金融業、製造業、流通業、通信・ハイテク業、エンターテイメント業など大手企業が中心となります
■弊社について
設立からわずか6年で従業員約700名、直近3年間で売上300%増という目覚ましい成長を遂げ、日本のコンサルティング市場で独自のポジションを確立しています
・退職金制度あり
・年間休日日数：125日
・有給休暇（10日~20日、消化率8割以上）
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（経営・戦略） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 期間中の給与や待遇に変動はございません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区三田3-5-19 33階 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,500,000円～8,000,000円 固定残業手当/月：80,000円～120,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 455,000円～786,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定する。 ※ご経験のよって変動の可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月2万円まで 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：退職金制度あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■語学研修：英語、ベトナム語、日本語など ＜その他補足＞ ■確定拠出年金 ■社内イベント：新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day など ■サークル活動：フットサル、バドミントン、ゴルフ、テニス、写真など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、ベトナム旧正月、有給休暇（10日～20日、消化率8割以上）、特別休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 業界・職種未経験者歓迎◎ ■必須条件： ・社会人経験2年以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | FPTコンサルティングジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3-5-19 33階 |
| 事業内容 | ■事業内容： 1. IT（情報処理技術）及びプロジェクトマネジメントに関するコンサルティング 2. デジタルトランスフォーメーションに関するコンサルティング 3. IT（情報処理技術）を活用した業務改善に関するコンサルティング 4. コンピュータシステム、ソフトウェア、ハードウェアの開発及び販売 5. 労働者派遣事業 6. 前各号に附帯する一切の事業 |
| 代表者 | 代表取締役社長 グェン・フゥ・ロン |
| URL | https://www.fpt-software.jp/fpt_consulting_japan/ |
| 設立 | 年2019年7月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 300 名 (グループ全体：60000名) |
| 平均年齢 | 33 歳 |
| 主要取引先 | 日本のトップ企業400社程度 |
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