正社員
掲載予定期間：2026/5/14(木)〜2026/8/5(水)
AI開発エンジニア(リーダー候補)◆自社Laboでの開発／サービス企画にもチャレンジ／残業15.5h
★人材派遣ではなく自社Labでの持ち帰り開発／所定労働7.5h／残業15.5h／社内異動制度でキャリアパス多数／副業可／資格取得支援・勉強会などの教育制度充実／社会貢献・地域創生にも注力★
■本ポジションについて：
AIを活用してお客様企業の課題解決や新サービス開発を行うことがチームのミッションとなります。
プロジェクトチームの一員として、お客様が実現したいことに寄り添い、コミュニケーション量を保ちつつ、柔軟さとスピード感を持ってアイデアを形にしていくことを担当していただきます。
これまでの経験/スキルと志望を確認のうえ、プロジェクトチームに加入していただきます。
■業務詳細：
・クラウドAIサービスを利用するWebアプリケーション開発
‐フロントエンド（JavaScript、TypeScript、HTML、CSSなど）
‐バックエンド（Python、PHP、C#など）
・IoT領域における、各種デバイスとAIを組み合わせたアプリケーション開発
・既存クラウドAIサービス/フレームワークのビジネス転用評価、レポート作成（自然言語、画像、音声、動画など）
・ビッグデータ解析、モデル構築
※業務内容変更の範囲：当社の定める業務
■プロジェクト例：
大手製造業（耐久財/消費財）を中心とした様々な業界のお客様から引き合いを頂いております。
・生成AIサービスを活用したナレッジマネジメントシステム開発
・AIを活用したロボットピッキングシステム開発
・クラウドAIサービスを活用したお客様企業の社内DX
・ヘルスケア領域におけるAIを活用したサービス開発
■同社について：
●キャリアパスの豊富さ◎
エンジニアの働きやすさやキャリアパスを第一に考え、エンジニア専門の人事部を設けています。社内異動制度やフォロー面談などキャリアプランや学びたい技術をサポートする万全な体制。
●福利厚生の充実度◎
福利厚生アウトソーシングへの加入／カフェテリアポイント年間12万～18万円相当付与／持株会／積立貯蓄／財形制度／ライフサポート制度／在宅勤務制度など。
●地方創生への取り組み
地域創生や社会貢献にも注力しており、自治体との共同プロジェクトや防災に関する自社サービスも開発。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※年次有給休暇・特別休暇は、試用期間を経過した時点で付与します。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社（PASONA SQUARE） 住所：東京都港区南青山３丁目1番30号 PASONA SQUARE 勤務地最寄駅：銀座線／外苑前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ※全国転勤制のため転勤の可能性がございますが、実績はほとんどございません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅、サテライト） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～740,000円 固定残業手当/月：20,000円～60,000円（固定残業時間6時間7分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～800,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■固定残業時間/金額は採用時のグレードによって異なります。 メンバークラス：20.36H~25.61H／固定残業代40,000円 リーダークラス：20.25H～33.58H／固定残業代60,000円 マネージャークラス：6.07H~9.64H／固定残業代20,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 住宅手当：カフェテリアポイントを住宅費用補助として利用可能 社会保険：各種社会保険完備／介護保険あり 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 継続雇用制度は65歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ スキルアップ支援（各種研修制度、資格取得支援制度） ※資格取得支援制度は、合格時に受験費用を還付する制度です（最大10万円） ＜その他補足＞ ■職務手当、職位手当、役割手当 ■通勤手当、ほか諸手当 ※各種手当は、個人毎の役割、状況に応じて支給 ■定期健康診断（年1回）、表彰制度（年1回） ■セーフティネット、福利厚生アウトソーシングベネフィットワン、カフェテリアポイント年間18万～20万円相当 ■持株会、積立貯蓄、財形制度、ライフサポート制度、ドリカム制度（自分の夢の実現を支援する制度）、DO・CO・DE・MOワークスタイル制度、社内ベンチャー制度、オープンポジション制度 等 ■各種保険団体取扱い、スキルアップ支援 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇、年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、裁判員特別休暇、事故休暇、赴任休暇、産前産後休暇（実績あり）、育児・介護看護休暇（実績あり）、チャレンジ休暇（勤務5年ごとに1週間の特別休暇） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・プロジェクトリードやメンバーフォロー等の何かしらのPM/PL経験 ・機械学習に関する実務経験 ・Pythonでの開発経験 5年以上 ■歓迎条件 ・技術調査結果のレポート作成経験 ・AWS、GoogleCloud、Azure等のサービス活用経験 ‐AWS：SageMaker、Bedrock ‐GoogleCloud：VertexAI、Gemini ‐Azure：Azure OpenAI Service、Azure AI Search ・データ分析基盤構築経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社パソナ |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-6514 東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング14F |
| 事業内容 | 人材派遣のイメージが強い同社ですが、全国に設置された自社開発拠点(Lab)でのシステム開発事業を展開しています。 求人募集中の株式会社パソナX-TECH本部の概要は下記の通りです。 ■概要 2022年10月、IT領域に特化した『株式会社パソナテック』が『株式会社パソナ』へ吸収統合され、その事業を継承する組織として『X-TECH本部』が設立されました。パソナグループは総合人材サービスを主軸としていますが、X-TECH本部では派遣にとどまらず、全国の自社開発Labを活用したSI事業を展開しています。 ■事業概要 （1）システムインテグレーション事業 ・提供領域：AI／IoT開発／クラウドインフラ／アプリ開発／ローコード開発／自社サービス ・開発拠点（Lab）：東京／愛知／大阪／福岡／島根／淡路／札幌／ベトナム（ダナン） ・特徴：行政・大学との共創による社会課題解決や地方創生プロジェクトを多数推進。大手企業とのプライム案件も豊富で、単なる受託開発に留まらない価値提供を行っています。 ・案件事例：大手航空会社とのUniversal MaaS開発、自社サービス『防災HELP』開発、保育園向けLINE出欠管理システム開発 など （2）その他ITサービス インフラ構築・運用、システム運用、RPA導入支援などを提供。お客様ニーズに応じて、派遣・委託（常駐／自社Lab）を組み合わせた最適なソリューションを実現しています。 ■同社の特徴 多様なキャリアパス／ワークライフバランスを重視した働き方／充実した福利厚生／勉強会や資格取得支援など教育制度が充実 ■企業理念 株式会社パソナは『社会の問題点を解決する』を企業理念に掲げています。X-TECH本部では『テクノロジーの力で人の価値を最大化し、新たなビジネスを創造する』をミッションに、人・企業・テクノロジーをつなぐHubとして社会や企業の変革を支援しています。 また、DX推進サービスブランド 「PASONA DigiXBASE（パソナ デジクロベース）」 を展開。DX戦略立案からシステム開発、運用定着、人材育成、内製化支援までを一貫して提供し、企業変革を支援しています。 ▼PASONA DigiXBASE https://www.pasona.co.jp/clients/service/xtech/ |
| 代表者 | 取締役会長 若本博隆｜代表取締役社長 中尾慎太郎 |
| URL | https://www.pasona.co.jp/clients/service/ |
| 設立 | 年1976年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 366,096百万円 |
| 従業員数 | 7,860名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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