【株式会社ニーリー】【フルリモート可】採用広報◇採用活動をブランディング面から支援／シェアトップ級のモビリティSaaS【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/14(木)〜2026/8/5(水)


【フルリモート可】採用広報◇採用活動をブランディング面から支援／シェアトップ級のモビリティSaaS


【累計調達額102億円の海外投資家からも注目スタートアップ企業／大手企業と取引実績多数／フルリモート可／フレックスタイム制】

当社では、「社会の解像度を上げる」をミッションに掲げ、「Park Direct（パークダイレクト）」という月極駐車場のオンライン契約サービスを提供するモビリティSaaSを展開しています。今回は、採用広報としてご活躍いただける方を募集します。

■業務内容：
採用ターゲット（エンジニア・ビジネス職）に響くメッセージとコンテンツ戦略を立案・実行し、採用活動をブランディング面から支援します。

■具体的には：
【戦略立案】
◇採用目標達成に向けた広報視点でのブランディング戦略策定
◇採用部門と連携したKPI設計・PDCAサイクルの構築
【オウンドメディア運用（公式note）】
◇記事企画・取材・執筆・編集・公開（入社エントリ、仕事紹介、特集記事など）
◇読者目線に立った魅力的なコンテンツ制作（B2B SaaS特有の複雑な価値観を言語化する能力が必要です）
【採用コンテンツ制作】
◇採用ピッチ資料、SNS、動画など各チャネルに合わせたコンテンツの企画・制作
◇採用ターゲットの解像度を高め、訴求メッセージを継続的にアップデート
【採用イベント企画・運営】
◇オンライン／オフラインの採用イベント・ミートアップの企画・集客・運営
◇登壇者（社員）調整、当日ファシリテーション含む
【社内広報】
◇企業理念・ビジョンの浸透を目的とした社内コンテンツの企画・実行（エンゲージメント向上）

■歓迎条件：
別途記載の必須条件に併せ、以下経験等をお持ちの方は歓迎です。
◇スタートアップ・SaaS企業での採用広報・人事広報経験
◇B2B SaaSプロダクトの価値を候補者・社員向けに言語化した経験（複雑な業務課題の解消をわかりやすく伝えられる）
◇採用媒体の運用・ダイレクトリクルーティングなど採用業務全般の知識
◇取材・撮影ディレクション、簡易なデザインツールを用いたクリエイティブ制作経験
◇WebマーケティングやSEOに関する基礎知識

変更の範囲：自社事業の推進および付随するすべての業務

【チーム／組織構成】