【東亜電気工業株式会社】【福岡｜東比恵】ルート営業（電子・電気製品）直行直帰可｜明確な人事制度｜資産形成制度充実｜土日祝休み【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/18(月)〜2026/8/16(日)


【福岡｜東比恵】ルート営業（電子・電気製品）直行直帰可｜明確な人事制度｜資産形成制度充実｜土日祝休み


既存顧客中心の深耕営業／電子・電気部材の提案力／創業以来連続黒字の安定基盤／自社工場保有／裁量の大きな営業スタイル／明確な評価制度／グローバル展開／海外赴任チャンス／資産形成制度充実

■おすすめPOINT　＼エレクトロニクス業界の未来を担う専門商社の法人営業／
・3万点以上の電気・電子部材を取り扱い、自社工場も活用した製造・加工メーカーとしての側面を持つ企業です。
・年間休日124日、平均残業時間10時間以下、直行直帰可能な働きやすい環境。
・老後の資産形成制度（財形貯蓄、個人年金、持株会、確定給付年金、選択制確定給付年金）をはじめ、各種手当や研修制度が充実しています。社員が安心して勤務できる環境を整えています◎

■職務内容
当社の法人営業として既存顧客への深耕営業をご担当いただきます。
70年以上の歴史の中で、数多くのお取引先と関係構築ができているため、業務の幅が広く裁量も大きい業務となります。

■業務詳細
└　ほぼ既存のお客様が対象となります。ものづくりに関する課題を伺い、製品提案を行って頂きます。
└　週に1回程度、顧客とのお打ち合わせを行っています。
お客様の工場やメーカーの希望などに応じて訪問することが多く、既存顧客に対して月に1回以上は接点を取っていただきます。訪問先に応じて直行直帰もございます。

■取り扱い製品
家電、自動車、FA、産業機器、医療機器、建設機械など

■キャリアパス
└　2018年に新しい人事制度が導入され、半期に一度の成果評価と一年に一度のプロセス評価により昇給・昇格および賞与が決定します。
自分の行動と成果が収入に反映されるため、やりがいを感じやすい環境です◎
└　海外拠点も増やしており、グローバルに活躍するチャンスがあります。30代で海外赴任し、国内に戻ってから責任者になるケースも多く、キャリアアップが期待できます◎

■組織構成
責任者1名・営業担当6名・カスタマーサービス4名・商品管理3名が在籍しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】