正社員
掲載予定期間:2026/5/18(月)〜2026/8/16(日)
【東京/赤坂】AIサービス企画・戦略推進担当◆東証プライム上場のマネックスG◆在宅勤務可◆
■業務内容:
マネックス・ラボ内のAI開発チームでは、顧客向けAIサービスの企画・開発を推進しています。本ポジションでは、関係部門と連携しながら、企画から実装、リリース後の改善まで一気通貫でリードしていただきます。
単なるPoCに留まらず、顧客価値につながる機能として本番運用に乗せることを重視しています。
<具体的な業務内容>
・顧客向けAIサービスの企画立案・要件定義・推進
投資体験の向上に向けて、課題設定から機能要件への落とし込み、実行計画の策定まで担っていただきます。
・AIエージェント/MCPサーバー/RAGを活用した機能設計・実装
生成AIを活用した顧客向け機能を、実運用を見据えたアーキテクチャで設計・開発します。
・AIを活用した開発ワークフロー(エージェント駆動開発)の構築・改善
要件整理、設計、実装、テスト、ドキュメント作成までをAIで支援し、開発速度と品質を高める運用フローを設計・改善します。
・必要に応じた部門横断調整
主務である企画推進・実装を前進させるために、関係部門との合意形成や調整を行います。
■所属チームについて:
今回募集するポジションは、当社の中でも企画・技術の最前線に立つ「マネックス・ラボ」のチームとなります。マネックス・ラボのミッションは、投資初心者から上級者まで、あらゆるレベルの個人投資家に向けて、資産形成に役立つ情報やWebサービスを提供すること。また、全社での技術的なプロジェクトの推進を行うミッションも担います。
■マネックス・ラボの「AI開発チーム(本ポジションの配属先)」について:
・経営陣直下で、AI活用を本気で推進するチーム
マネックスグループでは、経営層自らがAI技術の可能性に強くコミットしており、企画・開発のすべてを現場で主導できる裁量の大きな環境です。
・立ち上げフェーズならではの柔軟さとスピード感
少数精鋭のチームだからこそ、アイデアをすぐに形にし、実装・検証まで一気通貫で進められる俊敏な開発スタイルを実現しています。
・AIに特化した集中環境 × 幅広い挑戦の可能性
生成AIや機械学習などのAI技術に特化して業務に取り組める一方、ご希望に応じて他の開発領域(Webサービスやアプリ等)に関わるチャンスもあります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 給与・待遇の変更なし※フレックスタイム制度がある部署の場合、適用は試用期間終了後となります。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~14:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> ■本社 住所:東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル25F 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:その他(オフィス内禁煙(建物内に喫煙専用室あり)) 変更の範囲:会社の定める勤務場所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 在宅勤務可(出社日数はチームの方針や業務状況による) <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円~500,000円 <月給> 375,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験やスキルに応じる ※月給は別途残業代(実績に応じる)、交通費(当社規定に基づく)を支給 ※年収は下記を含んだ想定年収 ・残業代:月30時間分(別途支給分を想定した金額) ・賞与(年2回):業績および個人評価に応じて支給 ※実際の年収は、業績や就業実績に応じて変動する可能性有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(年間50万円まで) ■自己学習支援(外部公開講座、Udemy、英語学習支援) <その他補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(会社業績・個人評価に応じて決定) ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■確定拠出型年金制度(401K) ■団体長期障害所得補償保険(GLTD) ■各種慶弔見舞金(結婚、出産、傷病等) ■育児支援(ベビーシッター費補助、企業主導型保育との提携) ■ベネフィット・ワン(レジャー施設などの割引サービス) ■オフィス内禁煙(建物内に喫煙専用室あり) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始(12/31~1/3)、連続休暇(5日)、誕生日休暇(1日)、勤続休暇(勤続5年毎に5日)、その他各種休暇あり(慶弔、裁判員、結婚、産前産後、配偶者育児、子の看護、介護 など) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記すべてに当てはまる方 ・Webアプリケーション開発経験(目安3年以上) ・AまたはBのいずれかを満たす方 A:顧客向けAIサービス/機能の企画・要件定義・推進経験 B:AIエージェント/MCPサーバー/RAGの実装経験、またはAIを活用した開発ワークフロー(要件定義~実装~テスト)の構築経験 ・証券サービスや金融業界への関心 ※証券業務の実務経験は問いませんが、サービス設計や改善に携わる中で、金融への理解を深めていく姿勢を重視しています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | マネックス証券株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-6025 東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル25F |
| 事業内容 | ■特徴: 設立から26年目を迎えた、業界大手のネット証券会社です。これからの日本に欠かせない資産形成に関するサービスを展開しています。 <様々なバックグラウンドを持つ社員が存在> エンジニアを中心に、既存社員は中途採用者も多く存在します。そのためメンバー間での垣根は低く、同じ立ち位置で業務が進められるため入社後すぐに組織に馴染んでいただきやすい環境です。また金融以外の業界経験が豊富な社員も多いため、周囲から様々な刺激を受けながらキャリアアップへつなげていただくことが可能です。 <金融らしくないフラットな環境> 社長室や役員室といった経営層と社員を隔てる部屋一切存在しません。オフィスでは服装自由、上司や先輩とも気軽にコミュニケーションをとっていただける環境のため、「金融らしくない」カジュアルな雰囲気が特徴となっています。また年功序列ではなく各自の成果に応じた評価体制となっているため、若手のうちから活躍し力を発揮していただける社風となっています。 <柔軟な働き方を実現> 業界内では珍しいフレックスタイム制度を導入しており、ご自身のライフスタイルに合わせた業務が可能となっています。また在宅勤務を正式制度として導入したため、コロナ終息以降もリモートワークが可能となっています。お休みも取りやすく、5日間の連続休暇など通常の年次有給休暇以外のお休みも各種ご利用いただけます。 <証券システムの自社開発を行う会社> 証券基幹システムの内製化という業界でも珍しい取り組みを進めている会社で、口座数は約200万、お預かり資産額は5兆円という大規模システムを自社で開発・運用しています。開発から保守~インフラ、サービス企画を担うビジネス部門に至るまでシステムに関わる全てのチームが社内に存在します。一気通貫でのシステム開発によってお客様へより良いサービス提供を行うことが可能となっているため、ユーザー重視の環境に魅力を感じ入社を決める方も多いです。 |
| 代表者 | 取締役社長執行役員 清明 祐子 |
| URL | https://www.monex.co.jp/ |
| 設立 | 年1999年5月 |
| 資本金 | 13,195百万円 |
| 売上 | 66,796百万円 |
| 従業員数 | 399名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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