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正社員
掲載予定期間：2026/5/18(月)〜2026/8/16(日)
★第二新卒・未経験【福岡】開発エンジニア★スキルチェンジも歓迎、教育制度あり！
■業務内容：
★キャリアチェンジ、スキルチェンジで新しいキャリアを築いていきませんか★
「オープン系、Webアプリケーションシステム等の開発業務（要件定義～運用保守まで）」
まずは、基本的な技術スキルを身に付けるために研修を受講し、その後、先輩社員のいるプロジェクトへ参画していただきます。
金融、生損保、公共等のシステム基盤や業務系システム、Webアプリケーションなどのシステム開発プロジェクトに参画していただきます。プライム案件や大手SI企業との直接契約案件が大部分を占めているため、上流工程から一貫して携わっていただけます。
・プロジェクトの期間は、数ヶ月のものから数年に渡ることもあります。
・原則、チームで参画となり、3～20名程度のチームが多いです。
※入社後の研修期間(1～3ヶ月を予定)は本社に出張をしていただく予定です。
【プロジェクト例】
・銀行向け営業店システム
・生命保険、損害保険コールセンター基盤、Web基盤開発
・自動車販社向け販売管理システム
・自動車メーカー向けコネクテッドシステム開発 など
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 使用期間中は、有給休暇の使用日数制限あり。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-4 東京建物博多ビル6F 勤務地最寄駅：JR線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ お客様先（福岡市近郊） 住所：福岡県福岡市博多近郊のお客様先での常駐 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ お客様先（福岡市近郊）または福岡支店でのご勤務となります。一部、リモートワークが導入されているプロジェクトがあります。 ＜転勤＞ 当面なし 転勤は当面想定していません。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 380万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,800円～225,000円 その他固定手当/月：44,000円～51,000円 ＜月給＞ 261,800円～276,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり選考を通じ最終的に決定 ■その他固定手当：ライフプラン手当／44,000～51,000円※配偶者または扶養家族を有する世帯主は51,000円 ■諸手当：時間外手当(全額)、通勤費(全額)、役職手当、扶養手当、資格手当、年末年始出勤手当 他 ■昇給：年1回／賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：扶養手当 1,500円～ 住宅手当：ライフプラン手当 44,000円～51,000円 社会保険：試用期間中も加入。 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度：技術スキル、ビジネススキルの教育カリキュラムあり。技術的な情報交換や相談・質問が出来る「社内SNS」あり。 ■資格支援：会社推奨資格の受験費用補助。合格時の一時金、資格手当の支給。 ＜その他補足＞ ■福利厚生 ・確定拠出年金制度 ・慶弔見舞金制度 ・新規事業提案制度 ・社内FA制度 ・定年再雇用制度 ・各種表彰制度 （月間MVP表彰、優秀プロジェクト表彰、永年勤続表彰、新人育成表彰 他） ・健康診断（年1回） ・フリーWi-Fi ■その他 ・月平均残業時間 16.5時間／平均有休取得日数 12.1日 ・キャリア採用、新卒採用の比率 1：1 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇（結婚休暇、配偶者出産休暇等）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 他 ※有給休暇は入社月により日数変動あり。 ※夏季休暇は6～10月の間に取得。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ★未経験の方でも、やる気とお人柄で採用いたします。 ★入社後の研修期間(1～3ヶ月を予定)は本社に出張をしていただきます。 【必須】 ・29歳までの方（例外事由3号のイ：長期的なキャリア形成の為） ・社会人経験1年以上 ＜年齢制限＞ 29歳未満 長期キャリア形成を目的とした募集のため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エーティ・プランニング |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2-6-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 30年以上にわたり金融、保険、公共を中心にソフトウェア開発、インフラ構築、プロジェクトマネジメント推進サービス（PMO）等を展開しており、そのなかでも基盤開発を得意としています。プライム案件や大手SI企業との直接契約案件が大部分を占め、要件定義から設計、構築、テスト、導入、保守サポートまで一貫してサービスを提供しています。時には億単位のプロジェクトに参画することもあります。 【実績】生命保険、損害保険コールセンター基盤、Web基盤開発／銀行向け営業店システム／自動車販社向け販売管理システム／鉄道運賃計算システム／公共系Windowsサーバ基盤システム構築／顧客管理システムDBA・保守／Office365構築業務／カード会社次期基幹システム構築PMO業務 など ■働く環境 残業時間：平均16.5時間／有給休暇取得：平均12.1日 先輩や上司へ意見、提案の出来る環境です。役職関係なく「○○さん」と呼んでおり、話しやすい雰囲気です。平均年齢は36.9歳。20代～60代の社員まで幅広く在籍し、定年後も嘱託社員として活躍しているエンジニアもいます。仕事は真剣に取り組み、プライベートは自分の趣味を満喫！と、メリハリをつけて働いている社員が多いです。 ■社員間コミュニケーションの取り組み 年に3回（4月、7月、12月）のイベントでは、支店社員も東京に集まり全社で開催しています。会う機会の少ない同僚とも顔を会わせる良い機会となっており、役職関係なく盛り上がります。部門内でも、新人歓迎会や食事会等もあったりします。 また、「社内SNS」があり、スポーツやBBQ等のお誘い、ちょっとした報告等、雑談のように書き込めるコミュニティや技術的な情報交換、質問が出来るコミュニティ等があり、社員が自由に参加出来るようになっています。 |
| 代表者 | 友野和幸 |
| URL | https://www.atp.co.jp/ |
| 設立 | 年1991年7月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 3,455百万円 |
| 従業員数 | 139名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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