【株式会社ACCESS】【東京／プロジェクトマネージャー】自社IoTサービス開発／所定労働7.5時間／年休120日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/21(木)〜2026/8/19(水)


【東京／プロジェクトマネージャー】自社IoTサービス開発／所定労働7.5時間／年休120日


★プロジェクトマネージャー／大手企業採用の自社プロダクト／リモート可／所定労働7.5時間／最新技術を積極的に導入する環境／自社勤務★

■業務内容：
自社プロダクトである、IoTサービス開発プラットフォーム 「ACCESS Connect」を利用し、センサーやBeaconを活用した、IoTサービスの開発マネジメントをしていただきます。
数ヶ月～2年程度におよぶ、多様なプロジェクトのマネジメントをお任せします。
チームでは様々な業種のお客様の要望・要求を最新の技術で実現するべく、要件定義、アーキテクチャ設計、プログラム開発、試験まで全てを一貫してを行っております。
（1）マネジメント業務
・顧客とのプロジェクト進捗のコミュニケーション
・技術調整
（2）顧客提案（経験、ご希望に応じて）
・プリセールス段階における営業担当との連携
・プリセールス段階における顧客提案

■プロダクト情報
当社プロダクトは最近では「長谷工のマンションIoT」や大手インフラ企業などにも採用されており、様々な業種のお客様の要望・要求を最新の技術で活用されております。
※https://www.access-company.com/products/

■部門について：
・本部全体…120名規模
・部署人数…開発部が6つに分かれており、1部門20名程度
・年齢層…部長40代、課長30代半ば～30代後半、スタッフ20・30代中心（※部長・課長～スタッフまでの年齢イメージ）
・部署の環境、雰囲気…落ち着いた雰囲気の中で仕事に集中出来る環境。上下の区別なく意見交換も活発です。
◎最新の技術やプログラミング言語を積極的に取り入れ、技術者としてもチャレンジできる環境が当部門の魅力です。

■部門からのメッセージ：
IoTの多種多様なシステム（クライアントアプリ含む）の開発を行っております。お客様と新しいIoTサービスを共に考え、開発、作り上げていくお仕事です。一番肝心なのはIoTに関わることへのモチベーション！メンバーと連携しながら、新しい技術、未知の領域にも積極的に安心して取り組んでいただける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】