【ＡＩＤＡ　ＬＩＮＫ株式会社】【大分市】未経験◎福祉用具レンタルのルート営業／月残業7.7H／転勤なし／ワークライフバランス充実◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/21(木)〜2026/8/19(水)


【大分市】未経験◎福祉用具レンタルのルート営業／月残業7.7H／転勤なし／ワークライフバランス充実◎


◇◆大分市／未経験歓迎～IT機器事業・福祉用具レンタル事業・au携帯事業で安定経営◎～　月残業7．7HとWLB充実／

■採用背景：
業務の継続的な運営と組織体制強化を目的として、今回新たなメンバーをお迎えします！未経験者でも大歓迎で、OJTでしっかりと育成いたします。

■業務概要：
同社はIT機器のサポートや、福祉用具(車いす・電動ベッドなど)のレンタルを行っている企業です。地域のケアマネージャーへの営業活動と、紹介いただいた利用者様の対応をお任せします。業務の割合は、営業が約3割、利用者対応が約7割で、利用者対応が中心となるお仕事です。

■職務詳細：
担当エリア内のケアマネジャーを訪問し、関係構築や情報提供を行いながら案件の獲得を進めていきます。無理のない件数からスタートし、徐々に担当数を増やしていける環境です。

●担当事業所数
・新人：20～30事業所
・慣れてきた後：30～40事業所
※1事業所あたり：2～3名のケアマネジャーを担当
訪問件数：1日2～3件程度

●利用者対応（メイン業務）
ケアマネジャーから紹介いただいた利用者様への対応が中心となります。依頼内容のヒアリングからサービスの提供、納品まで一貫して担当していただきます。
・受注～納品まで一連の業務を担当
＞営業フォロー担当が1名付き、サポート体制あり

●担当エリア
・大分市・別府市のみ（エリア限定）
すべて日帰り対応で、移動時間は1時間以内で負担なく働けます。

■研修制度：
同社では、入社後にOJTを通じてしっかりと研修を行います。研修期間は短くて半年から2年間で、知識をつけるためにお打合せに同行します。経験に応じて研修期間も柔軟に対応するので未経験者の方でも安心して挑戦できます！研修期間中は先輩社員がついて指導し、安心して業務に取り組むことができます。

■社風
・風通しの良い環境で、社員の声を柔軟に取り入れる環境が整っています。
月に1回各組織のリーダーが会議を行い、社員の意見を取り入れて会社の制度を柔軟に変更するなど行っています。
・平均年齢35歳の若い社員が多く元気な会社です。オフィスでは上司部下関係なく活発に意見交換して、自由に意見がぶつけられる風通しの良い職場です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】