正社員
掲載予定期間:2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)
【品川】SI/SES歓迎!社内SE*上流主導*医薬品開発を支えるシステム企画◆フレックス/リモート可
~Sier/SES出身者歓迎!新薬開発を支える画像解析事業の中核で、要件定義・設計判断を担う社内SE募集!現場要望をそのまま実装せず、「本当に必要な仕組み」を考え抜く上流ポジション~
■概要
画像診断は、医薬品の臨床試験(治験)において客観的な評価指標として用いられています。当社は、製薬メーカー等へイメージングバイオマーカーの提案・活用を行う国内大手のイメージングCROです。
社内SEとして、基幹・業務システムを通じて当社の画像解析事業をシステム面から支えていただくポジションです。
治験や画像解析に関する専門知識・経験は必須ではなく、業界未経験の方でも入社後にキャッチアップ可能です。一方で、医薬品開発を支えるシステムとして、規制や品質要件を踏まえた業務フロー設計・システム設計が求められます。
■業務内容
・治験用基幹システムにおいて、要求を整理、要件再定義
・設計判断の理由を、第三者(社内外)に説明できる形で成果物として作成
・小規模な自社開発(※主業務は設計・調整・合意形成)
・既存システムの保守・改善と社内インフラ運用
※次期基幹システムの構想段階から関与いただき、将来的には企画・設計の中核を担っていただくことを期待しています
※ユーザーとの対話を通じ、継続的に質を高める「守りの保守」と「攻めの企画」のバランス型ポジションです
■入社後のイメージ
当面は、管理者の指導のもと、プロジェクトリーダー(PL)として業務を進めていただきます。将来的には、開発マネージャー職(PMクラス)を目指していただきたいと考えています。
要求をそのまま形にせず、「本当に必要か」を考え、判断理由を説明する役割を担いたい方にフィットします。
※明確な仕様や指示のもとで実装・運用を主業務としたい方には、ミスマッチとなる可能性があります。
■やりがい
・医療の現場で求められる新薬開発を、ITの力で支える社会的意義の高いポジションです。
・社内外の専門職(臨床開発職、研究者・医師等)との情報交換などを通じ、専門性を高める機会があります。
・社内ユーザとの距離が近く、自身の仕事による貢献を実感しやすい環境です。
■働き方
リモートワーク、フレックス制度など、上長に相談して柔軟に利用ができ、働きやすい環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南二丁目13番40号 品川TSビル5階 勤務地最寄駅:JR線/品川駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~375,000円 <月給> 280,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル考慮の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※月額基本給×2ヶ月±α ■役付手当別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月5万円まで支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:3年以上勤務で対象 <教育制度・資格補助補足> ■導入研修(1-2か月の座学研修)、継続研修 ■社内英会話授業 <その他補足> ■定期健康診断、ストレスチェック、産業医面談 ■季節型インフルエンザ予防接種 ■電離放射線健康診断(担当者のみ) ■出張手当(日当、宿泊手当、宿泊費) ■各種提携保養施設 ■産休・育休制度、介護休業制度 ■時間休制度(年間40時間) ■時差出勤 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始(6日間)、夏季休暇(3日)、有給休暇、子の看護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・保守業務、運用対応にとどまらず改善や再設計につなげたご経験 ・要求整理・要件定義・設計判断の責任者としてのご経験 ・チームや関係者と協働したご経験 ■推奨要件 ・医療機関向けシステム開発や、画像解析・診断支援ツールなどご経験 ・外部ベンダーを含む開発体制にて、要件調整や成果物レビューを行った経験 <業界未経験歓迎> ・AWS/Azure/GCPなどのクラウド利用技術および生成AIなどのAI活用技術 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マイクロン |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2-13-40 品川TSビル5F |
| 事業内容 | 当社は、イメージング(医用画像)技術を活用することで、医薬品開発や診断・治療・再生医療等の医療分野の研究を効率的に進めることを目的として2005年に本邦初のイメージングCROとして設立しました。画像解析、IT、レギュレーションなど、多方面の技術、経験を組み合わせた研究開発の提案と支援を行っており、イメージングCROという新たな業態のパイオニアとして事業を展開しています。近年、この分野の変革は急激に進み、医薬品の臨床試験にPET,MRI,CT,SPECTを始めとした幅広い関連技術が活発に利用されるようになってきています。設立から17年が経過した現時点では、イメージング関連の人材育成、ナレッジの集積を進めるとともに、システム化の推進を行い、統合的な機能の拡充を図っており、国内では医用画像を活用した臨床試験をサポートする先駆的なイメージングCROであると自負しています。 【具体的な事業内容】 ・イメージング技術を活用した医薬品、診断薬、医療機器、バイオマーカーの開発支援 ・臨床開発支援(モニタリング、品質管理、イメージング・コアラボ業務、画像解析、読影支援等) ・PET薬剤の治験薬GMP製造支援 ・臨床開発に係るコンサルティング 【会社方針】 ・企業理念(存在理由) イメージング技術を活用し、医療分野の研究開発に寄与することで、人々の健康と医療の発展に貢献する。 ・経営理念(将来のあるべき姿) Top Runner:日本発のイメージングCROとして、『イメージング統合サービスの先駆者』となる Best Partner:価値ある「提案」と確実な「実行」により、顧客から信頼される『パートナー』になる First Choice:イメージング臨床試験の支援機関として、『第一選択肢』となる ・Value(経営理念に到達するために、大切にすべき価値観、姿勢) 変化や失敗を恐れない積極性 顧客やパートナーの視点に立つ意識 高い専門性により、質的な改善を追及する姿勢 高いコンプライアンスを維持する倫理観 目標達成に向けた合理性と責任感 |
| 代表者 | - |
| URL | https://microncro.com/ |
| 設立 | 年2005年10月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 170名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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