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正社員
掲載予定期間:2026/5/28(木)〜2026/8/26(水)
【宇部・転勤無】工場や監視システムの制御システム開発設計(DSC)~残業月20h以下/年休124日
◎完全週休2日(土日祝)、年間休日124日、残業平均20時間以下
◎健康経営認定企業、男性育休取得実績あり、賞与年2回+決算賞与
◎転勤なし・地域密着で生活基盤を安定
■仕事内容:
【工場等の制御システム/監視システムの開発を行います。】
・客先資料より、設計書の作成
・DCSメーカー専用のツールを使ったDCSソフト開発
(DCS:分散制御システム)
■仕事の特徴:
・チームで行う仕事が多い
■職場メリット:
・残業20時間以下
・1時間単位の有給
・制服貸与
■環境:
・落ち着いた雰囲気の職場
・有給休暇の取得もしやすい環境
■EIC事業部について
「お客様目線のオーダーメイド設計」
お客様のご要望にできる限りお応えしたいと、お見積り段階から積極的にシステム構成やVE案を提示させていただきます。
また、丁寧な打合せや現場調査を行なうことで精度の高いご提案ができるよう心掛けています。
ソフト設計やハード設計はすべてオーダーメイドになるため、製作中のご要望事項の変更に関しても柔軟に対応することが可能です。
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プログラマ(制御系) 技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:80分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> EIC事業部 住所:山口県宇部市西平原2-9-17 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | <勤務地補足> ■車通勤:可 ■バイク通勤:可 ■室内禁喫煙所:有 <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 372万円~543万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(3.5ヶ月分) ■残業代含まず ■業績に応じて決算賞与あり ●モデル年収 20代主任(入社5年目 ):年収450万円 30代係長(入社10年目):年収500万円 30代課長(入社15年目):年収600万円 50代部長(入社20年目):年収700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■月最大1万8700円まで 住宅手当:会社規定あり(7,000円/月) 寮社宅:山口県内のみ単身用寮あり(個人負担7,000円) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度65歳まで/勤務延長70歳まで <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ※入社後OJTによる研修を実施いたします <その他補足> 財形貯蓄制度、職場積立NISA 資格手当、役職手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 夏季休暇、年末休暇、有給休暇(入社半年以降)介護休暇、社会奉仕休暇、裁判員休暇、慶弔休暇、半日休暇等 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車免許(AT限定可) ・プラント向け計装コントローラ(DCS)の設計、製作のご経験(年数不問) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 新光産業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒578-0965 大阪府東大阪市本庄西1-2-12 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・各種ベアリング、精密機器、伝導機器、物流機器、福祉機器の販売 ■当社について: ・当社は1945年の会社創業以来、鉄鋼設備や産業システム、アメニティーシステム事業部による介護福祉機器を扱う専門商社として、モノつくりの支援や一般家庭向けの生活の場において微力ながら業界発展の一翼を担ってきました。 ・時代や環境が変化する中で、専門商社としての役割を果たすべく、機械事業部、アメニティーシステム事業部、環境事業部、加えて海外事業部の4事業部を明確化します。まだ、緒についたばかりの事業もございますが、早期にそれぞれの分野にて専門力、提案力、営業力のさらなる強化を進めてまいります。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 安重 貞治 |
| URL | https://www.shinkosangyo.co.jp/ |
| 設立 | 年1946年10月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 7,952百万円 |
| 従業員数 | 67名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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