【株式会社安川電機】【北九州】社内DX（PLM）推進リーダー　◇社内開発業務のDX推進担当／東証上場／福利厚生◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/1(月)〜2026/8/30(日)


【北九州】社内DX（PLM）推進リーダー　◇社内開発業務のDX推進担当／東証上場／福利厚生◎


◆◇社内の開発業務のDX推進／ご自身の製品開発・設計や生産技術経験が活きます／直近賞与5.85ヶ月／年間休日125日など福利厚生充実◇◆
■業務概要
DX推進によるPLM（製品ライフサイクル管理）業務改善に取り組んでいただきます。
社内の製品情報の利活用を進めることで、設計→量産→保守までの業務改善を上流から実行できる裁量の大きいポジションです。
現場とITの橋渡しを行い、導入した仕組みの効果を定量化して事業競争力向上に直結させることができるやりがいがあります。

■具体的な業務内容
社内開発業務に対してDX推進を担う次世代リーダ候補としての役割に期待されています。
現場課題の抽出～分析、方策立案～実行を現場メンバを巻き込みながら実施し、社内業務改革を進めて頂きます。
･社内開発業務へのDX推進
･DXプロジェクト企画及び計画立案
･DXに必要なツールの選定
･要件定義～システム設計～導入～検証の実施
※現在は4名（正社員3名、定年後再雇用スタッフ 1名）の人員構成です。

■キャリアイメージ
・3年後：3～5部門を対象としたDXプロジェクトリーダー
・10年後：全社を対象としたDXプロジェクトリーダー

■中期経営計画「Realize 25」
中期経営計画「Realize 25」は、i3 Mechatronicsとロボティクスの進化で“2025年ビジョン”を実現し、持続可能な社会に貢献することを目指します。
基本方針は
（1）i3 Mechatronicsによる価値創出：技術・生産・販売・品質を統合して製品・サービス競争力を強化
（2）世界一／世界初の自動化コンポーネントを軸に市場別戦略と需要地生産で成長市場を攻略
（3）メカトロニクス応用で再エネ・食品・医療など社会課題を解決
（4）YDXとサステナビリティ経営の深化：PLM再構築・データ基盤整備・CCE100等で経営基盤を強化。
を掲げており、オープンイノベーションと人材投資を通じ、事業横断で社会価値を創造し持続的成長を目指します。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】