正社員
掲載予定期間:2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)
【錦糸町/第二新卒歓迎】経理担当◆東証プライム上場・加賀電子グループ/所定労働7.5H/残業20h
~東証プライム上場・加賀電子グループの安定基盤/グループ会社60社超・従業員8,000名超の事業基盤/日常経理から月次・年次決算まで段階的に経験可能/約3年の育成期間で経理実務を習得/所定労働7.5時間~
■ミッション
当社の電子機器や電子部品を扱う事業において、日々の取引情報を正しい会計データとして管理できる状態をつくるポジションです。
■採用背景
現在、当社では既存メンバーが日常経理から決算業務まで担当する体制で業務を行っています。事業拡大に伴い取引件数や会計処理件数が増加しており募集となります。
■役割
日常経理業務を主担当として担いながら、将来的には月次・年次決算にも関われるポジションです。
■業務内容
入出金管理から仕訳入力までの日常経理業務を主担当として担いながら、将来的には決算業務まで関わっていただきます。
・社内各部署から提出される経費精算内容を確認し支払処理を行う
・銀行口座の入出金情報を確認し会計システムへ反映する
・取引先への請求書発行および受領した請求書の内容確認を行う
■業務の特徴
入力業務のみを行う一般的な経理職とは異なり、将来的に月次・年次決算まで担当できることが特徴です。日々の会計処理データが蓄積されるため、入出金管理や仕訳業務を通じて会社全体のお金の流れを把握し、経営数値をまとめる役割まで担います。
■組織体制
配属先は管理部一課です。
・課長1名/管理部門責任者
・経理2名/経理担当
・人事労務2名/人事労務担当
・システム担当1名
本ポジションは既存経理メンバーのもとで経理実務を担当する増員枠として業務を担います。
■働き方
残業時間は月20時間程度です。日常業務が定型化されており計画的に業務を進められるため、過度な残業が発生しにくい環境です。繁忙期は月次・年次決算前となります。
■企業説明
当社は電子機器や電子部品に関する事業を行う企業です。グループのネットワークを活用しながら顧客ニーズに応じた製品やサービスを提供することで収益を上げています。東証プライム上場の加賀電子グループの一員として、グループ会社60社超・従業員8,000名超の事業基盤を持ち、安定した経営環境のもと事業を展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:8:00~10:00、15:00~21:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都墨田区太平4-5-15 KTビル1F 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/錦糸町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 360万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~224,000円 その他固定手当/月:4,000円~20,000円 固定残業手当/月:25,000円(固定残業時間18時間12分/月~16時間44分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 234,000円~269,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルに応じて基本給・諸手当・残業想定時間数が変動する可能性がございます。 ■賞与実績:年2回(昨年度実績3.8~4.4カ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:社内規定による 住宅手当:賃貸…2万円支給(単身) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:社内規定による <定年> 63歳 再雇用制度有 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■研修支援制度(全従業員利用可) <その他補足> ■定期健康診断、人間ドック ■インフルエンザ予防接種 ■確定拠出年金(DC) ■慶弔見舞 ■国内外に5か所の保養所あり(箱根・熱海・軽井沢・京都・グァム) ■社員持株制度 ■社員表彰・永年勤続表彰 ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■リモートワーク可(一部従業員利用可) ■時短制度(一部従業員利用可) ■服装自由(一部従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■年末年始休暇、リフレッシュ休暇(年間6日)、慶弔休暇、時間単位有休制度、産休・育休 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 《業界未経験歓迎》 ■必須要件: ・経理経験2年以上 ■歓迎要件: 日商簿記3級以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 加賀テクノサービス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒130-0012 東京都墨田区太平4-5-15 KTビル1F |
| 事業内容 | ■事業内容について: ・情報通信システムの販売/施工/保守/運用 ・通信インフラの設計/施工(IP-PBX、放送設備) ・電気/空調/換気/消防設備の販売・設計・施工 ・建築物の設計/工事監理/建築物に関する調査または鑑定 ・オフィスの新設/リニューアル ・セキュリティシステムの販売/施工 ・太陽光発電システムの販売/施工 ・PC/OA機器販売/キッティングサービス ・ビル/不動産の仲介業務 ■事業の特徴について: ・太陽光ソリューション:太陽光から発電したエネルギーを動力や、BCP対策用蓄電池に送り込む為に必要となる材料の敷設・取り付け工事、キュービクルの改修など、必要なお客様のニーズにあわせたシステム提案・施工サービスをご提供いたします。施設の維持にかかる、メンテナンス作業や点検業務等もお任せください。 ・EV充電器事業:ワンストップでEV充電器の納品・設置工事・保守から、充電サービス提供(ユーザ課金)まで導入をスムーズに行います。電気料金をなるべく抑え、トータルで最適化を行いご提案いたします。 ・ICT通信設備:オフィス、工場・病院、チェーンストア、介護施設等、全国各地の拠点からあらゆる世界を繋いでいく通信ネットワーク。当社は、ICT(情報通信術)を有する先端企業として、近未来のIoT(Internet of Things~モノのインターネット)やM2M(人の介在無しによる機器同機器間の通信)を視野に入れ、最先端のネットワークやデバイスを組み合わせた通信ネットワークシステムをワンストップかつスピーディにご提供いたします。 ・電気空調設備:当社は、店舗・オフィスビル・工場・医療施設・マンションなどの建物の設備工事や受変電設備工事を手がけています。新築建物の空調・電気設備工事はもちろん、既築建物の設備リニューアル工事は、豊富な経験と確かな技術力で対応させていただきます。 ・建築/内装工事:当社では、施工した成果物に対しお客様が心から喜んでいただくことを自分の喜びとする“ホスピタリティ”という信念のもと、建築・内装工事から移転、デザインレイアウト設計・施工、プランニングをトータルにプロデュースしています。 ・その他:ネットワーク構築/キッティングやセキュリティソリューション、ビル管理/オフィス移転等幅広く事業を行っております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kgts.co.jp/ |
| 設立 | 年1953年8月 |
| 資本金 | 42百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 100名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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