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【NECフィールディング株式会社】【神奈川】ITシステム運用設計・運用業務設計<メンバー/リーダー>フレックス◆福利厚生充実【転職支援サービス求人】(正社員)

NECフィールディング株式会社 求人更新日:2026年6月4日 求人ID:40205900
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 研修制度・教育制度充実
  • 資格取得支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)


【神奈川】ITシステム運用設計・運用業務設計<メンバー/リーダー>フレックス◆福利厚生充実


■募集背景
マネージドサービス・運用DXといった成長領域の拡大に伴い、運用を「回す人」ではなく、「設計する人」 の重要性が高まっています。
そこで今回、運用の立上げをリードできる方これまでの運用経験を“設計力”として昇華させたい方を 即戦力 として募集します。

■業務内容
大手企業、官庁、社会インフラを担う企業様のITシステム運用領域における運用設計及び運用提案支援をお任せします。
・業務運用、インフラ運用の要件定義、設計、テスト、立上フォロー
・業務運用、インフラ運用設計に関する、品質管理、コスト管理、進捗管理
・社内関係部門(営業、システム構築部門、運用部門等)との調整、協議

■やりがい
大規模ITシステム運用に関するニーズの実現や困りごとを解決する具体的な運用設計。統括部内にSE部隊もあり、運用設計に必要なSE知識の取得が可能。なくてはならないシステムの運用をデザインし顧客のDX推進や最適な運用を提供するプロフェッショナルの仕事です。

■キャリアパス
・運用設計の専門プロフェッショナル
・チームを率いる運用設計リーダー/管理職
・インフラSE設計/構築業務のスキル習得

■当社について
当社は、NECグループのサポートサービス中核会社として、コンサルティングから、設計・構築・保守・運用に至るICTシステムのライフサイクル全領域をカバーするワンストップサービスを提供しています。1957年の設立以来、豊富な経験やスキルを持つ約2,867名のエンジニアがお客さまの困りごとを解決してきました。
時代の変化に合わせ、当社は「変革と挑戦」を掲げ、提供サービスのアップデートなどにより、お客さまへ常に新しい価値を届けるトータルサポートカンパニーを目指しています。

変更の範囲:当社業務全般

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:13:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
NEC玉川事業場
住所:神奈川県川崎市中原区下沼部1753番地
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:当社拠点全般(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
出社での業務が中心となりますが、リモートワーク併用可能です。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~360,000円

<月給>
300,000円~360,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出
※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定により全額支給
住宅手当:家賃補助制度(適用条件有)
寮社宅:転勤者用借上社宅制度(適用条件有)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・階層別研修
・職種別、テーマ別研修
・資格取得支援制度
・キャリア開発研修 など

<その他補足>
・各種勤務手当
・ペアレント・ファンド(子の出生時に55万円支給)
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・在宅勤務費用補填(光熱費分など)
・カフェテリアプラン(86,000/年ポイント支給)
・NEC健康保険組合の契約保養所
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~44日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

■休日:土日・祝・労働祭・年末年始・特別休日
■休暇:年次有給休暇、ファミリーフレンドリー休暇(育児・介護・傷病治療等が目的の有給休暇)、リフレッシュ休暇、転任休暇、結婚休暇、忌引休暇 等

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・コミュニケーションスキル(対話/調整/折衝等)
・ITシステム運用設計経験
・システム運用経験3年程度及びリーダ経験1年程度

■歓迎条件:
・運用リーダ経験
・社内情報システム部門経験
・クラウド(AWS、Azule、Oracle等)スキル
・自動化(IaC、RPA、AI等)スキル
・プロジェクトマネジメントスキル(計画、管理、進捗報告等)
・インフラSI経験
・ITIL資格
・情処:ITSM、PM
・PMP
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 NECフィールディング株式会社
所在地 〒108-0023
東京都港区芝浦4-9-25
芝浦スクエアビル
事業内容 ■事業内容:
(1)ICTシステムのコンサルティング、設計、構築、保守、運用サービス(2)医療・介護機器、その他の各種機器・装置の設置、保守、修理サービス(3)ICTシステム導入時の関連諸工事に関わる設計、構築、施工、監督、請負(4)障害時のコール受付から部品配送、保守、修理のアウトソーシングサービス(5)オフィス用品の販売、及びカタログとインターネットによる通信販売
代表者 -
URL https://www.fielding.co.jp/
設立 年1957年3月
資本金 9,670百万円
売上 182,700百万円
従業員数 4,603名
平均年齢 -
主要取引先 -
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