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正社員
【職職概要】
店舗物件管理の専任担当として、入居者対応から契約更新、解約時の折衝までを一貫してお任せします。単なる事務管理ではなく、オーナー様やテナント様との「交渉・調整」が業務の核心となるポジションです。
【職務詳細】
・入居中のテナント対応（設備トラブル時の業者手配・解決）
・契約更新・再契約に伴う条件交渉および書類作成
・解約時の立会い、原状回復工事の調整・見積作成
・物件オーナー様への定期報告・収益改善提案
【備考】
他業界から就業の場合、まずは会社の仕組みを理解するための半年の研修がありますので安心してください。
「管理」の枠を超え、トラブル解決や折衝で営業経験をフルに発揮できる、プロフェッショナル集団です。
【業務内容変更の範囲】
会社が定める範囲
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > ファシリティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > アセットマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町4ー23 渋谷桜丘ビル5階 各線「渋谷」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社が定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：360万～600万円 月給制：月額290000円 賞与：年1回（業績賞与） 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（会社規定に基づき支給、公共交通機関のみ実費全額支給）、資格手当（宅地建物取引士：50,000円／月）、住宅手当（通勤交通費額により適用可否有：10,000円／月）、食事補助（入社三カ月目から支給：3,780円／月）、NO残業DAY（毎週水曜日は全社員19：00完全退社）、服装自由 ■勤務時間：9時30分～18時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日129日】完全週休二日制(土・日)、祝日、GW、夏季、年末年始、特別休暇、有給休暇（入社半年経過時点10日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験2年以上（法人・個人・業界は不問） ・顧客との折衝・交渉業務に自信がある方 【尚可】 ・不動産業界での実務経験 ・宅地建物取引士の資格 ・設備管理や施工管理の知見 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | レスタンダード株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【本社所在地】 東京都渋谷区桜丘町4-23 渋谷桜丘ビル5F |
| 事業内容 | 【事業内容】■店舗不動産に特化したリーシング事業■飲食店・美容室などの開業支援・開店サポート事業■閉店する店舗の撤退支援■店舗物件専門情報サイトの運営■店舗物件売却サイトの運営 【会社の特徴】同社は、IT技術と不動産サービスを融合させた革新的なビジネスモデルを展開し、成長を続けている企業です。 特に、飲食店や小売店などが閉店後に内装や設備をそのままの状態で次の借り手に引き継ぐ「居抜き物件」に特化したサービスを提供しており、近年注目される居抜き市場の中でも高いシェアを誇ります。 掲載物件数は約8,000件、月間アクセス数は約65万、ユーザー数は約4万人にのぼり、業界内で圧倒的な実績を持ちます。 取り扱う物件は、提携業者からの未流通物件や、取引先チェーン店からの極秘物件など、希少性の高い情報が中心です。 物件の紹介にとどまらず、オーナーとの交渉支援や契約サポートなど、幅広いサービスを展開しています。 社内は風通しが良く、年齢や役職に関係なく意見が言いやすい環境で、若手にも大きな裁量が与えられます。主体性を持ってチャレンジしたい方には最適な職場です。 |
| 代表者 | 岡本 和宏 |
| URL | http://restandard.co.jp/ |
| 設立 | 2011年3月 |
| 資本金 | 9,900万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 33名(2020年12月現在) |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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