【日清食品グループ（日清食品株式会社）】【新宿本社】サイバーセキュリティ戦略企画◇専門部署でスペシャリストとして活躍／週２在宅可・残業20H【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)


【新宿本社】サイバーセキュリティ戦略企画◇専門部署でスペシャリストとして活躍／週２在宅可・残業20H


【フルフレックス／出社と在宅のハイブリッドワーク／情報セキュリティ委員会の事務局運営や、ルール策定などガバナンスに携わる／東証プライム上場】

■職務内容：
サイバーセキュリティ戦略室にて、セキュリティ担当として、事務局運営や企画業務を担当いただきます。

＜具体的な業務内容＞
・情報セキュリティ委員会の事務局としての運営活動
・セキュリティ関連のインシデント、アラートなどのモニタリング
・セキュリティポリシー等、日清食品グループのルール策定
・セキュリティ対応策の検討および実装
・協力会社マネジメント、等

※情報セキュリティ管理体制の構築にあたっては、情報セキュリティ関連の国際認証規格ISO27001 (ISMS)、経済産業省による「サイバーセキュリティ経営ガイドライン」などを参考にしています。

■配属部署：
日清食品ホールディングス（株）サイバーセキュリティ戦略室
※日清食品（株）で採用後、日清食品ホールディングス（株）へ出向となります。

＜ミッション＞
サイバーセキュリティ戦略を策定し、推進するとともに、有事の際のセキュリティインシデント対応、平時におけるサイバーセキュリティ運用業務、セキュリティ教育・啓発活動などを介して、日清食品グループ全体のサイバーセキュリティレベルの向上のための活動を行います。

＜サイバーセキュリティ戦略室の動き＞
サイバー攻撃に対するセキュリティを強化するため、インシデントが発生した場合にその原因解析や影響範囲の調査を行うNISSIN-CSIRT (Computer Security Incident Response Team) を立ち上げました。
セキュリティリスクのアセスメントを実施するとともに、NISSIN-CSIRTと連携してインシデントへの対応基準と再発防止策の実施手順の策定、疑似攻撃を想定した訓練を行うことで、セキュリティ脅威検知やインシデント対応の体制を整えています。

■働く環境：
・残業平均：20h程度（全社平均）
・スーパーフレックス制度あり（コアタイム無）※一部事業所除く
・ハイブリッドワーク：出社率60％を目安にリモートワークと出社を組み合わせ

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】