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正社員
掲載予定期間：2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)
【東京／赤坂】生産部門DX推進エンジニア（OT／IT統合）※東証プライム上場化学メーカー
【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】
＜募集背景＞
生産部門におけるDXは、単なる現場の効率化や省人化に留まるものではなく、事業成長に直結する重要な取り組みに位置付けております。その実現に向けて、拡大・複雑化していくシステムアーキテクチャ全体を安定的に維持・管理するとともに、中長期的な視点で新たな施策を企画・推進できる人材の確保と育成が不可欠です。このため、組織機能の強化を目的として、当該領域を担う人材を募集いたします。
＜業務内容＞
・導入システムの安定稼働に関する各種対応および運用管理
・業務視点での最適なOT／IT統合システムアーキテクチャの設計
・働き方改革の実現に向けたシステム導入の企画および推進
・上記業務の推進に伴う社内外体制のマネジメント
＜出張＞
あり※月2～3回程度
＜やりがい＞
システムの安定稼働に留まらず、新たな変革に向けた提案を自ら企画・推進し、現場が変わっていくのを実感できるのが一番のやりがいです。
＜キャリアパスプラン＞
製造課題をデジタルで解決するテーマを通して、業務領域・技術領域の幅を広げ、将来的には全社のDXを牽引し、IT戦略立案や推進をリードするポジションにキャリアアップを図ります。
【当社について】
当社について】
■事業内容
・Material Solutions Unit（マテリアル）
・Quality of Life Solutions Unit（クオリティ オブ ライフ）
・Health Care Solutions Unit（ヘルスケア）
・Nutrition Solutions Unit（ニュートリション）
■キャリア支援
1on1や自己申告制度（キャリアデザイン）、学ぶ機会（研修など）も拡充しており、育成や教育サポートが充実しております。
数字で見るカネカ
https://www.kaneka.co.jp/recruitment/guidebook/
社員紹介
https://www.kaneka.co.jp/recruitment/employee/
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:40 （所定労働時間：7時間40分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円 ＜月給＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職・経験を基に、同社規定にて決定します。 賞与：7月・12月 昇給：4月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月45,000円※超過分は1/2相当加算額支給 家族手当：子ども手当（月3~6万円まで／条件あり）他 住宅手当：家賃補助金（月最大80,000円まで／条件あり）他 寮社宅：独身寮（月4,000円～8,000円程度）他 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ ・階層別研修プログラム ・キャリア・ライフ開発支援プログラム ・専門・実務能力開発プログラム ・グローバル人材育成プログラム ・自己開発支援プログラム 等 ＜その他補足＞ ・企業年金基金 ・財形貯蓄 ・各種企業保険制度 ・持株会 ・保養施設 ほか |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始休暇、メーデー（5月1日）、子の看護等休暇、積立特別有給休暇、転勤休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、妻出産休暇、服喪休暇、公務休暇、育児介護サポート休暇 等 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・高専卒以上 ・ システム開発における要件定義、設計・開発、テストまでを主導した経験（５年以上） ■歓迎条件： ・ 製造業向けのシステム開発経験、制御システムに関する経験 ・ロボット活用経験 ・クラウド（特にAzure）の知識及び業務経験 ・IoTツールを活用したシステム開発の経験 ・アジャイルやDevOpsを取り入れたシステム開発の経験 語学：基本的な英語力（目安：TOEIC(R)テスト 450点以上） 資格：計装士1・2級、IPA認定資格、統計検定 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社カネカ |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-8288 大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー |
| 事業内容 | ■事業内容： 化成品、機能性樹脂、発泡樹脂製品、食品、ライフサイエンス、エレクトロニクス、合成繊維、その他 ■生産拠点 -高砂工業所（兵庫県高砂市）：国内最大級の塩ビモノマープラント。大規模なプラント群を擁するカネカの主力生産拠点。樹脂研究やバイオテクノロジー研究等も行う -大阪工場（大阪府摂津市）：発泡樹脂製品、血液浄化システム、特殊塩化ビニル樹脂などが主力。日本で初めて塩化ビニル樹脂の量産化に成功。樹脂研究やGreen Planet（生分解性ポリマー）技術研究等も行う -滋賀工場（滋賀県大津市）：電子材料の専門工場。通信機器用のフィルム等の電子材料を扱う -鹿島工場（茨城県神栖市）：機能性樹脂、合成樹脂製品を中心に扱う -苫東工場（北海道苫小牧市）：当面は医療機器を中心に扱う ■研究拠点 -Material Solutions New Research Engine（大阪工場内/大阪府摂津市）：機能性樹脂分野における独創的な新技術・新製品の技術開発 -エレクトロニクス研究所（大阪工場内/大阪府摂津市）：エレクトロニクス分野における独創的な新技術・新製品の技術開発 -太陽電池・薄膜研究所（大阪工場内/大阪府摂津市）：薄膜形成技術、デバイス化技術により太陽電池・透明電極を展開させた新製品開発 -バイオファルマ研究所（高砂工業所内/兵庫県高砂市）：バイオテクノロジー分野、ファインケミカルズに関する新技術・新製品の研究開発 -再生・細胞医療研究所（神戸MI R&Dセンター内/兵庫県神戸市）：再生・細胞医療に関するデバイス、細胞、および治療などに関する新技術・新製品の研究開発 -アグリ・バイオリサーチセンター（静岡県磐田市）：同上 -生産技術研究所（高砂工業所内/兵庫県高砂市）：プロセス設計技術や化学工学的解析技術をベースに、装置型および組み立て型事業領域のプロセス開発や生産技術の開発 -成形プロセス開発研究所（大阪工場内/大阪府摂津市）：樹脂成形加工関連事業の競争力強化並びに新規事業開発テーマの早期社会実装化の実現と、DX技術開発の基盤強化・実装 -薄膜プロセス開発研究所（豊岡開発センター内/兵庫県豊岡市）：真空薄膜成形技術を活用した新製品開発、新規事業創成と自動化・DX技術開発の基盤強化・実装 等 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kaneka.co.jp/ |
| 設立 | 年1949年9月 |
| 資本金 | 33,046百万円 |
| 売上 | 807,200百万円 |
| 従業員数 | 11,512名 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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