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【株式会社フォレスト】※未経験歓迎※【茨城】オープンポジション◆フォルクスワーゲン車/残業月15時間【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社フォレスト 求人更新日:2026年6月11日 求人ID:40252077
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/11(木)〜2026/9/9(水)


※未経験歓迎※【茨城】オープンポジション◆フォルクスワーゲン車/残業月15時間


~地域密着×カーライフ総合サポート/安定したグループ基盤/営業・フロントスタッフ(オープンポジション)~

株式会社フォレストは、茨城日産グループの一員として、自動車販売から点検・整備、保険まで、お客様のカーライフをトータルに支えています。
単なる販売や受付対応にとどまらず、お客様一人ひとりに寄り添い、長く安心して利用いただける関係性の構築を大切にしています。
地域に根ざしたサービスを通じて、安全・安心なモビリティ社会の実現に貢献しています。

■業務概要
カーライフアドバイザーまたはサービスフロントとして、お客様対応を中心に、自動車に関わる各種提案・サポート業務を担っていただきます。
オープンポジションのため、ご経験や適性に応じて配属を決定いたします。

■配属可能性のある仕事内容について
(1)営業(カーライフアドバイザー)
・自動車や部用品の提案・販売
・自動車保険の案内・提案
・車検・点検などの入庫促進
・購入後のアフターフォロー
・お客様の利用状況に応じた最適なカーライフ提案
※お客様のライフスタイルに寄り添い、長期的な関係構築を行うポジションです。
(2)サービスフロント
・車検や点検で来店されたお客様の受付対応
・車両状態のヒアリング(問診)
・整備内容・費用の説明
・整備後の車両引き渡し、精算対応
・部品の発注業務
・予約管理・スケジュール調整
※整備士とお客様をつなぐ「橋渡し役」として重要なポジションです。

■このポジションの魅力
◇お客様に寄り添う接客スタイル
販売だけでなく、アフターサービスまで一貫して関われるやりがい
◇未経験から挑戦可能
車の知識がなくても、実務を通じて専門知識を習得可能
◇地域密着で長く働ける
転勤等も少なく、腰を据えてキャリア形成が可能
◇チームで支える職場環境
営業・整備・事務が連携しながらサービスを提供

■当社について
株式会社フォレストは、茨城日産グループの一員として、自動車に関わる幅広いサービスを提供しています。
地域のお客様にとって「気軽に相談できる存在」であり続けるため、丁寧な接客と確かな技術力を強みとしています。
また、社員一人ひとりの成長を大切にし、長期的に安心して働ける環境づくりにも力を入れています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(整備・メカニック関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:30~19:00 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:110分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:茨城県水戸市笠原町1529
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
Volkswagen つくば学園
住所:茨城県つくば市学園の森3-8-3
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
お住まいの場所により、勤務地を考慮いたします。

<転勤>
給与 <予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~300,000円

<月給>
210,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。
■賞与:年3回(前年度実績4.77ヵ月)
■年収例:30歳…550万円、40歳…650万円
■チャレンジ制度:経験者の前年度の年収保証(年俸÷12か月)
 インセンティブや各種手当は支給されません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費規定内支給(上限5万円まで)
家族手当:最大9,000円/月
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当
■研修制度

<その他補足>
■社員旅行
■個人指定休日
■販売研修手当(最大20,000円/月)
■販売士手当(資格取得時に一時金)
■車両借上手当(最大30,000円/月)
■通勤車両維持手当(4,000円/月)
■携帯電話貸与(営業活動用)
■社員分譲販売制度・社員価格
※茨城日産グループとして、グループ会社取り扱い車種や飲食施設、温浴施設など各種社員価格で購入・利用が可能です。ご家族も対象。
■福利厚生倶楽部(リロクラブ)
■ベネサポ(JOYO福利厚生サービス)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

毎週火曜、祝日を除く第1・第3月曜
長期休暇(春季4日、GW7日、夏季8日、年末年始8日)、慶事、育児、介護休暇など
年次有給休暇:入社時5~10日付与(入社時期による)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎・職種未経験歓迎>

■必須条件:
普通自動車運転免許
■歓迎条件:
自動車販売、住宅や保険などの営業経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社フォレスト
所在地 〒310-0852
茨城県水戸市笠原町1529
事業内容 ■事業内容: 
・フォルクスワーゲン車(新車・認定中古車)の販売
・自動車の下取り
・自動車の各種整備、修理
・損害保険代理業 及び 自動車損害賠償保障法に基づく保険代理業務
※店舗数…新車ショールーム7店、サービス工場7ヶ所、中古車センター1店

■株式会社フォレストの特徴:
株式会社フォレストは、フォルクスワーゲン車の販売・整備を通し
お客様により良いカーライフの提案・提供を行っております。

茨城県内最大のネットワークを通じ、たくさんの方々にフォルクスワーゲンの魅力を伝え
お客様の身近な存在になれるよう、今後も更なる成長を続ける会社です。
代表者 -
URL https://volkswagen-forest.jp/
設立 年1996年4月
資本金 30百万円
売上 -
従業員数 105名
平均年齢 34歳
主要取引先 -

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