【ＹＫＫ ＡＰ株式会社】【SAP S/4HANA導入推進リーダー】週4日リモート可／年休123日／SAPのコンサルタント【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)


【SAP S/4HANA導入推進リーダー】週4日リモート可／年休123日／SAPのコンサルタント


【SAP S/4HANAの上流工程経験を活かせる◎定年制度無しで長期就業が可能／年休123日・残業全社平均月20h程】

■仕事内容
YKKグループの中核企業であるYKK APにて、SAPコンサルタント・システムエンジニアとして事業拡大やグローバル標準化を支えるERPプロジェクトに参画いただきます。2025年度に新設されたERP（SAP）専任部署にて、SAP S/4HANA導入・運用のリーダーとして活躍いただくポジションです。

■業務詳細
YKK APの事業成長とグローバル事業展開を支えるSAPコンサルタントとして、SAP S/4HANAを中心とした基幹システムの導入・運用プロジェクトをリードしていただきます。業務部門や外部ベンダーと連携しながら、システム導入から運用改善まで幅広く携わるポジションです。

・SAP S/4HANA導入プロジェクトの推進（要件定義・設計・テスト・移行対応）
・業務部門との連携による要件整理および業務改善提案
・ベンダー・外部パートナーのマネジメント、進捗・品質管理
・SAPシステムの保守運用および運用改善、SCM領域を含む今後のDX推進プロジェクト企画・推進

上流工程から運用改善まで一貫して携われるため、システム導入スキルだけでなく、事業に直結する業務改革やDX推進の経験を積むことができます。将来的にはグローバルプロジェクトや専門領域のリーダーとして活躍いただくことも期待しています。

■就業環境
週4日程度のリモートワークを基本とした柔軟な働き方が可能です。フレックスタイム制度も導入しており、ライフスタイルに合わせた勤務が実現できます。年間休日123日、土日祝休み、所定労働時間7時間40分と、長期的に働きやすい環境が整っています。

■この仕事の魅力
YKK APでは第7次中期事業方針のもと、グローバルレベルでのシステム標準化やデジタル活用を推進しています。AI・ロボット・5Gなどの先端技術も積極的に活用しており、SAPを軸とした大規模DXに携われることが魅力です。定年制度を撤廃しているほか、年齢や勤続年数ではなく成果やスキルを評価する風土があり、スペシャリストとして長期的なキャリア形成を目指せます。充実した福利厚生や住宅支援制度も整っており、腰を据えて活躍できる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】