【アデコ株式会社】【富山／未経験歓迎】事務チーム管理◆年収450万～・年休124日・正社員◆40・50代活躍◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/25(木)〜2026/9/23(水)


【富山／未経験歓迎】事務チーム管理◆年収450万～・年休124日・正社員◆40・50代活躍◎


～未経験から事務センターやコールセンターのプロジェクトの管理ポジション／総合人材サービス企業アデコグループの日本法人でキャリアアップとワークライフバランスの両立が叶う！～

■採用背景
世界60を超える国と地域で総合人材サービスを展開するアデコグループの日本法人です。
これまで数多くのBPOプロジェクトを手掛けてきましたが、既存取引先である大規模BPOセンターの拡大や新規案件の増加に伴い、組織体制強化を目的とした増員募集を行います。
先輩SVが多数在籍しており、受け入れ体制も整っています。

■業務概要
コールセンターや事務センターにおいて、プロジェクト運営を支えるスーパーバイザーとして業務管理全般を担当します。
スタッフ支援からクライアント対応まで幅広く携わり、品質維持と安定運営を担う重要な役割です。

■業務詳細
・業務運営およびKPI管理
・オペレーション管理および収支管理
・採用計画の立案と実行
・報告書やマニュアルなど各種ツール作成
・クライアントとの折衝
・スタッフ教育および労務管理

■組織構成
配属先は総勢200名以上が在籍する大規模センターです。
シニアSVやリーダーSVが常駐し、先輩SVも20名以上在籍しています。
年次や役職に関係なく意見を発信しやすく、コミュニケーションも活発な風土です。
分からないことを相談しやすい環境のため、協力しながら業務を進められます。

■キャリアパス
一般SVからリーダーSV、シニアSVへとステップアップできる環境があります。
実際に同一案件内で昇格を重ね、課長として活躍している社員も在籍しています。
希望に応じて大阪や東京で活躍する道もあり、営業部門や管理部門へのキャリアチェンジも可能です。

■教育体制
経験豊富なシニアSVや先輩SVが多数在籍しているため、実務を通じて知識やノウハウを学べます。
研修制度も整備されており、周囲へ相談しながら業務理解を深められる環境です。
スタッフ職からSVへ登用された実績もあり、挑戦を後押しする風土があります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】