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契約社員
掲載予定期間:2026/6/25(木)〜2026/9/23(水)
【リモート可】アカウント・エグゼクティブ/大手化粧品メーカーの広告企画~進行管理/創業100年
【創業100年以上・大手企業との取引あり・安定性◎/OOH×デジタルの統合提案で強い存在感を持つ総合広告代理店/所定労働7時間/正社員登用◎】
■業務概要
クライアントのブランド価値向上やビジネス課題解決に向け、マスメディア広告のプランニングから進行管理、TVCM・OOH広告の制作管理、デジタル施策やプロモーション企画立案など、幅広い領域に携わります。社内外の関係者と連携しながら、質の高い広告コミュニケーションの実現を目指します。
■業務詳細
・大手化粧品メーカーの窓口として、ブランド戦略に応じた広告・プロモーションの企画提案
・TVCMや屋外広告(OOH)、デジタル広告など各種マスメディアのプランニング・進行管理
・媒体社や制作会社、クリエイティブチームとの調整・ディレクション業務
・デジタルプロモーションやイベント等の企画立案、実施に向けたプロジェクト推進
・クライアントへの企画書作成・プレゼンテーション
・広告効果検証やレポーティング、改善提案
・他部署と連携したチーム活動、社内外会議への参加
■扱うサービス
マスメディア広告全般(テレビ・屋外・デジタル等)、デジタルプロモーション、イベント施策など
■組織構成
部長・マネージャー含む計7名のチームに所属。他部署とも連携し、プロジェクト単位で業務を進行します。部長を中心にメンバーの意見を尊重し、OJTや実践的なサポートを受けながら成長できます。
■業務の魅力
大手クライアントのブランド戦略に深く関わり、幅広いメディアやプロモーションの企画・実行を経験できる環境です。裁量が大きく、自らの提案が形になる達成感を得られます。
■就業環境
・リモートワークとオフィスワークを組み合わせた柔軟な働き方◎
・完全週休2日制/年間休日122日
■同社の特徴
1922年に創業者が東京銀座で新聞折込広告を日本初の新事業として立ち上げ、現在の交通広告の原型となるビジネスモデルを開発する等、ベンチャー精神旺盛な企業として歩み続け、2022年4月に創業100周年を迎えた総合広告代理店です。全てのメディアを扱うことができ、企画・クリエイティブ・イベント等も全て当社で行うことができるため、クライアントのコミュニケーションをトータルでサポートすることが可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の異なる条件はありません。 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:有 通算契約期間上限5年0ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区新橋1-11-7 新橋センタープレイス 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/新橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) |
| 給与 | <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 月例給+賞与(個人/全社。就業規則に則る)。裁量労働制またはフレックスタイム制適用。 <賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~600,000円 <月給> 380,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 想定年収は経験・能力等を考慮の上、規定により優遇されます。賞与は年1回支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額実費支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:3年以上の在籍 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 海外研修制度あり。 <その他補足> 社員持株会、財形貯蓄制度、海外研修制度、確定拠出型年金 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 祝日、夏期・年末年始・慶弔休暇あり。有給休暇制度あり。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・総合広告会社やWeb広告代理店、SP会社等での企画営業経験 ・企画書作成・プレゼン経験 ・Word、Excel、PowerPointのスキル ■歓迎条件 ・デジタルプロモーション領域での経験 ・チームリーダー等の統率経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社オリコム |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋1-11-7 新橋センタープレイス |
| 事業内容 | ■概要: 総合広告会社としてコミュニケーションビジネスを展開しています。 大正時代に創業し、折込広告を日本で初めて事業化し、さらに現在の交通広告の原型となるビジネスモデルを開発するなど、 ベンチャー精神旺盛な企業として歩み続け、今年100周年を迎えます。 ■事業内容: (1)マーケティングリサーチ・プランニング (2)デジタルソリューション (3)クリエイティブ (4)マスメディア広告 (5)OOHメディア広告 (6)セールスプロモーション (7)PR・パブリシティ ■当社の特徴: 創業以来のベンチャー精神とともに、「当社ならではの強みを活かした業界初の先進的な取組み」や「個々のライフスタイルに合わせた新しい働き方」等、 日々新たな挑戦を続けています。 現在、リモートワークをベースとして必要に応じて出社・対面を適宜活用する業務スタイル、さらに、フレックスタイム制または裁量労働制を取り入れており、 働く場所だけでなく、時間についても個々のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を選ぶことが可能です。 また、社員数約270名という規模のため、総合広告会社としての十分な機能を全て備えながらも、お互いの顔が見える程よい規模感となっています。 一人一人に与えられる裁量も大きく、本人の意志次第で、若くとも様々な経験・スキルを身につけながら成長することが可能な環境です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.oricom.co.jp/ |
| 設立 | 年1932年11月 |
| 資本金 | 169百万円 |
| 売上 | 25800百万円 |
| 従業員数 | 258名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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