【株式会社セック】【神戸】機械設計◆スケールの大きなオーダーメイド製品／評価制度も充実！／土日休み・有給平均13日◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/29(月)〜2026/9/27(日)


【神戸】機械設計◆スケールの大きなオーダーメイド製品／評価制度も充実！／土日休み・有給平均13日◆


～“図面を描くだけ”では終わらない。実際に動くところまで関われる機械設計へ！スキルアップも叶う環境です◎～

■業務内容：
自社内で、三菱重工グループ向けの機械設計業務を担当いただきます！
ロケット関連設備や大型構造物など、“完全オーダーメイド”の設計に携わるポジションです◎
当社は、設計から製作、組立、試運転まで一貫して行うモノづくり企業。
“図面を描いて終わり”ではなく、自分の設計したモノが形になり、実際に動く瞬間まで見届けられる環境です！

★業務に慣れてきた後は、週数日のリモートワークも可能です★

＜具体的には＞
・組立図・部品図の作成
・図面修正・トレース
・要領書作成補助
・強度計算
・仕様打ち合わせ
・構想設計
・構造解析（3DCAD使用）
・機械設計全般

まずは先輩社員の案件に入りながら、少しずつ業務を習得！5年程度かけて、“機械設計者として独り立ち”を目指します◎スキルに応じて、構想設計にも挑戦可能です！

■案件例：
◎大型ロケットの移動発射台
人員:3名、期間:6か月
設計フェーズ:各機構の構想～詳細設計
※その他、新型ロケットの移動発射台や某遊園地のアトラクションの一部、防衛関連における実績もございます。

《キャリアアップを応援！》
クライアントの要望に合わせ、1つ1つ個別に設計された製品の製作をしているため、毎回新しい製品の設計に携わることができ、設計者として常に学びがあります。
個人評価制度があり、携わった案件の評価が給料に反映。年齢・勤続年数に関係なく、スキルを活かし、良い仕事をした人に良い給料が支払われる仕組みとなっています！

〈「こんなにやっているのに・・・」を感じさせない評価制度〉
（1）各案件において、それぞれの工程・業務の価値(重要度)を比率で設定
（2）売上からコスト等を差し引いて、各案件で生み出せた利益(原資)を算出
（3）それぞれが関わった工程の価値(上述の比率)に基づき、原資を昇給や賞与として分配する
～出来る仕事が増えれば増えるほど、昇給や賞与UPが見込めます！～
【実際の支給額や昇給率、昇給額などの具体的な金額は面接時にお伝えいたします】

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】