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正社員
掲載予定期間：2026/7/2(木)〜2026/9/30(水)
【福岡／宮若市】社内SE（インフラ）・ヘルプデスク◇土日休／福利厚生充実◇トヨタグループ中核企業
== トヨタグループの中核企業/土日休み/完全週休二日制/年休121日/連休取得可能/有給年17日以上/転勤想定なし ==
●募集概要：
自動車用内外装部品の製造を担う、トヨタグループの中核企業である当社にて、ITのIoT担当者をお任せします。
●直近の想定業務：
・ヘルプデスク／各種社内システムのQA対応
・コミュニケーションサービス：(Outlook／Teams／電話など)の企画／設計／導入／運用
・サーバ（VMware仮想基盤／Windowsサーバ）の企画／設計／導入／運用
・ネットワーク(LAN／WAN／WiFi)の企画／設計／導入／運用
・セキュリティ施策の企画／設計／導入／運用
・ITインフラ企画：生産ラインの自動化／社内システムの企画、構築、開発、保守管理業務
●将来の想定：
・クラウドサービスを含むITインフラ基盤の企画／設計／導入／運用
・DX企画／推進業務（現場へのデータ活用コンサルティング含む)
・デジタル活用(データ収集、分析)を前提とした業務改革検討／実行支援
●組織構成：IT・デジタル推進グループは6名が在籍しています。(50代1名、40代2名、30代3名)
●働く環境：働き方改革実施や作業の見える化により、残業軽減に取り組んでおり、年休取得率も80％超と働きやすい職業環境です。
●就業環境：
・働き方改革実施や作業の見える化により、残業軽減に取り組んでおり、年休取得率も80％超と働きやすい就業環境です。
また、豊田合成”九州”として2019年4月に発足した企業ですので、九州に限定した働き方をしつつも、”トヨタ基準”でスキルアップが望める環境です。
・年に3回面談を実施しており、キャリア面談を通して身に着けたいスキルや担当したい製品などの意見をアウトプットする場があるため、自身のキャリア形成がしやすい環境です。
●通勤方法：マイカー通勤をされている方が多いです。※無料駐車場完備
●当社について：
当社は親会社から分離独立し、2019年4月に新たにスタートした企業です。福岡県に限定した働き方をしつつも、グループ会社の基準でスキルアップが望める環境をご用意しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク（ソフトウェア・ネットワーク） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ◎試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県宮若市倉久2223-1 勤務地最寄駅：JR福北ゆたか線／新入駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■マイカー通勤可※無料駐車場あり ＜転勤＞ 当面なし ◎転勤は原則ありません。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：264,000円～394,000円 ＜月給＞ 264,000円～394,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ※スキルによってはスペシャリスト採用としての処遇適用有り ※残業手当やその他手当：別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規程に基づき支給（上限100,000円／月） 家族手当：1人目19,500円、2人目以降4,000円 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり：65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基礎的なことはOJTが中心です。 随時、各階層別研修(新人・一般・班長・係長・主任・GL・課長・部長・室長等)や技術系・技能系の専門教育を行います。 ＜その他補足＞ ■退職金積立年金 ■育児休業制度、カフェテリア制度(ポイントを利用して旅行、ショッピング、自己啓発等が受けられます) ■クラブ・サークル |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇17日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 土曜、日曜※企業カレンダーによる GW休暇、夏期休暇、年末年始、有給休暇 等 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ITインフラSEとしての実務経験（VMware仮想基盤／Windowsサーバ／エンドポイントの運用管理、ツール改善や運用） ・普通自動車免許 ■歓迎条件： ・ネットワーク(LAN／WAN／WiFi)に関する実務経験 ・開発系経験（Python,JavaScript,R,SQL等）、クラウド（AWS）の活用、データ検証分析 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 豊田合成九州株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒823-0017 福岡県宮若市倉久2223-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 自動車部品の生産・販売 ■事業の特徴： 豊田合成株式会社の子会社として、豊田合成株式会社が現在九州に保有する3つの工場（福岡工場、佐賀工場、北九州工場）の事業運営を行っています。これにより、九州における経営の意思決定と業務執行のスピードアップを図り、顧客のニーズに従来以上に迅速に応えています。グループの更なる事業成長に向けて、地域に根付き、自立化した会社を目指していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://kyushu.toyoda-gosei.co.jp/ |
| 設立 | 年2018年11月 |
| 資本金 | 3,500百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 600名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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