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【スクエアプランニング株式会社】プロジェクトマネージャー・PM/正社員【人材紹介】(正社員)

スクエアプランニング株式会社 求人ID:40505494
求人の特徴
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

保守システムエンジニア(サーバー・ストレージ)

【職種名】
システム保守エンジニア(海外最先端ストレージ製品担当/アップグレード・ヘルプデスク)

【配属予定部署】CN第二技術部(部署総勢:41名)
※配属予定のグループ(渋谷オフィス勤務)は、30代のリーダー以下、9名で構成されているチームです
(※構築メインのグループとは異なるチームへの配属となります)。

【仕事内容】
当社が取り扱う最先端ストレージ製品「Everpure」の保守担当(プロダクトSE)として、導入後のお客様のシステムを支えるテクニカルサポートや、日々進化する製品のアップグレード業務を中心に担当していただきます。

■ 具体的な業務内容
・システム保守・ヘルプデスク業務(メイン業務)製品を導入いただいているお客様からの技術的な問い合わせ対応や、トラブル発生時の障害切り分け・復旧支援を行います。海外の製造メーカーとも直接連携し、高度な技術サポートを提供します。

・システム設計・アップグレード業務
お客様の環境変更や製品のバージョンアップに伴う、システムの再設計やデータ移行、アップグレードの計画・実作業を担当します。

・ソリューション開発・サービス開発への参画
日々お客様やメーカーと接する中で得た「現場のリアルな声」や「製品の特性」を活かし、社内の新サービス、ソリューション開発のプロジェクトにも技術的な視点から関わっていただきます。

【仕事の魅力・得られる成長】
・顧客や海外メーカーと直接つながる:
単なる「一次受け」のサポートではなく、お客様や海外の製造メーカーと深く接する機会があります。技術的な問題を解決し、感謝の言葉をダイレクトにいただけるやりがいがあります。

・製品知識を武器に、上流へ:
Everpureに関する深い専門知識だけでなく、OS、仮想化、ネットワークなど幅広いITインフラ知識が自然と身に付きます。

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ポイント1特記事項

【求人企業についてのご紹介】
1. 商社×メーカーの「ハイブリッド」で描く未来
東京エレクトロンデバイスは、世界最先端の半導体やITインフラを扱う「技術商社」としての顔と、自社ブランド商品を開発する「メーカー」としての顔を併せ持つ、エレクトロニクス業界でも稀有な存在です。
・国内外30社を超える先進ITメーカーの製品を扱いながら、自社での設計開発も行うため、顧客に最適なソリューションをゼロから提案できる強みがあります。
・東証プライム上場企業として、半導体・AI・5Gといった最先端分野で市場をリード。平均年収は約945万円と高く、充実した待遇のもとで腰を据えて挑戦できます。

2. 「人を育てる」文化とワークライフバランス
「技術に正解がない時代」だからこそ、社員一人ひとりの主体性と成長を何よりも大切にしています。
・入社後最低半年間は、指導員がマンツーマンでサポートする「1on1」体制を導入。未経験に近い領域でも、着実に専門性を磨ける環境です。
・入社3年後の定着率は極めて高く、福利厚生も「大企業ならでは」と評されるほど充実しています。月平均の残業時間も適切に管理されており、私生活との両立が可能です。

3. 世界の「最先端」を自分の手で届ける
あなたの仕事が、次世代のスマートフォン、自動運転車、あるいは社会を支えるAIインフラの進化を加速させます。
・北米をはじめとする世界のトップメーカーと連携し、まだ世の中に広まっていない最新テクノロジーをいち早く日本市場へ導入する「目利き」の面白さがあります。
・単なる「販売」ではなく、技術検証に基づいた深いコンサルティングを通じて、製造業やIT業界の課題を解決する達成感を味わえます。
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】

ポイント2アピール

交通費別途支給 高収入 昇給あり 長期休暇取得可能 研修制度充実 資格がとれる・取得支援あり マイカー通勤可 大企業/大手企業 上場企業 育児休暇あり 経験者優遇

ポイント3アピールコード

302,303,315,317,319,324,327,328,331,401,414

応募方法

応募資格 年齢要件: 〜 60歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
仮想基盤システムの構築経験
インフラ(サーバ、ネットワーク、ストレージ)関連のプロダクト保守業務経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 スクエアプランニング株式会社
所在地 〒460-0002
愛知県名古屋市中区丸の内1-9-21
事業内容 - SQUAREグループは人材ビジネスやITビジネスを通じて様々な企画提案を実施して参りました。今後も斬新なアイデアで日本の新しい働き方を創造します。 -
■事業概要:各業務の未経験者または技術経験の浅い方に就業・キャリアアップの機会を与え、積極的な従業員教育による質の高い企画力や組織力でクライアントの要望に応える総合コンサルティング企業です。職種特化型の有料人材紹介業、障害者採用支援、各種コンサルティング事業を行っています。
■事業内容:
(1)有料職業紹介事業(職種特化型):
Ⅰ.管理栄養士、栄養士、調理師に対する職業紹介:大手給食会社をはじめ、病院や介護施設等の直営様からご依頼をいただいております。
Ⅱ障害者職業紹介:障害をお持ちの方々に対する就職支援、就職に結び付けるためのスキルアップ訓練を実施しています。
Ⅲ海外人材コンサルティング:海外人材が調理現場や介護現場を介して長期的に日本で就業・生活できる活動を行っています。
(2)技術請負・技術派遣:半導体業界を中心に技術請負・技術派遣を行っています。お客様は、創業当初からお取引のある企業様ばかりであり、安定したお取引を行っています。
■組織構成
管理部門3名/人材紹介事業15名/技術請負12名/技術派遣7名
■経営理念:私たちは「目配り」「気配り」「心配り」を念頭に、質の高い企画提案を積極的に行います。
また、お客様、社員、関係者の皆様に対して常に感謝の心を忘れず、繋がりを大切にし、真摯な経営、運営による相互成長を実現する総合コンサルティング企業として、幸福を分け与えられる存在を目指します。
■働き方
ワークライフバランス、健康経営を大切にした効率的で持続可能な事業運営を心掛けています。
代表者 森岡 伸行
URL https://square-planning.jp/
設立 年2012年8月
資本金 30百万円
売上 260百万円
従業員数 37名
平均年齢 -
主要取引先 -
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