正社員
掲載予定期間:2026/7/20(月)〜2026/10/18(日)
【東京/未経験歓迎】医療機関向けの人材派遣営業◆研修充実◎◆年休128日◆病院向けレンタル事業を展開
【第二新卒・未経験歓迎◎/独り立ちまでしっかりフォロー!/医療特化の人材紹介営業で会貢献性◎/土日祝休・年休128日で働き方も整う環境◎】
【業務概要】
TVシステム・アメニティ商材のレンタル事業を展開しており、病院向けに製品を提供することで患者様の入院環境の快適を実現することを目的としている当社にて、医療機関に向けての当社の人材派遣サービス、業務委託サービスのご提案を行っていただきます。
【業務内容】
■医療に特化した人材派遣・請負業務(医療事務・看護助手等)に関わる現場管理(派遣スタッフの勤怠管理等)
■医療機関に向けての当社の人材派遣サービス、業務委託サービスのご提案
■応募管理、採用面接
■就業スタッフのサポート、現場支援
■派遣先へのお顔合わせ同行
【当ポジションの特徴】
■営業活動のみでなく、現場支援、就業スタッフの管理等業務は多岐にわたります。
■業務量は多く、範囲も広いですが、その分自分自身の市場価値を高められる環境が整っております。
【入社の流れ】
■入社後、2週間ほどは導入研修に参加いただき、パースジャパンの理解を深めていただきます。
■その後、本配属となり、先輩社員からサービスの説明、営業手法などを学んでいただきます。
■3~5年後には、独り立ちしていただけるようにサポートいたします。
【担当エリア】
■東京都大田区~神奈川県川崎市、横浜市付近
■東京都の病院を中心に営業活動を行っておりますが、神奈川県までエリアを広げている最中でございます。
※今回採用となった方は、川崎市、横浜市を中心に営業を行っていただく予定です。
※出張、転勤は現時点で想定しておらず、当面発生いたしません。
【組織構成】計4名
・営 業 1名(50代男性1)
・現場支援 2名(20代男性1、女性1)
・事 務 1名(女性1)
【当ポジションの魅力】
■創業41年毎年黒字経営を行っており、賞与支給がなかった年はございません。コロナ禍以降も業績は右肩上がりとなっており、今後の売り上げも増加見込みとなっております。
■年間休日128日&完全週休2日制(土日祝)・月残業20h程で働きやすい環境が整っております。お休みが出勤の場合、平日に振替休日の取得が可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区本郷5-26-4 東京クリスタルビル2F 勤務地最寄駅:丸の内線・大江戸線/本郷三丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 当面なしの想定です。当ポジションにて長期的に就業いただきたいと考えております。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):221,400円~280,200円 その他固定手当/月:20,000円~48,000円 固定残業手当/月:29,580円~37,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,980円~365,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■手当:時間外手当、営業手当、職責手当、住宅手当、家族手当など ※時間外手当は、固定残業代として時間労働15時間分を支給します。 固定残業時間を超過した場合は、超過分の時間外手当を別途支給します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:※退職金制度は勤続満2年以上が対象となります。 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■研修は基本的にOJT研修となります。入社後は、先輩社員との同行からスタート致します。立ち上がりまで丁寧にお教えします。 <その他補足> ・産休育休制度あり ・介護休業制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 完全週休2日制(土日祝日)、育児・介護休暇 ※ 納品が土日になる場合がございます その場合は、平日に振り替え休日を取得して頂きます。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件:★未経験歓迎★ ・人と話すことが好きな方 ・ビジネスマナーをお持ちの方 ■歓迎条件: ・営業経験/販売・サービス業等で接客のご経験がある方歓迎しております! ・看護師、介護職、臨床工学技士など医療従事者・医療系専門職種の方 【職種未経験歓迎】【業界未経験歓迎】【第二新卒歓迎】 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社パースジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷5-26-4 東京クリスタルビル2F |
| 事業内容 | 【事業内容】 病院向けレンタル事業/病院向けソリューション事業/商品販売・サービス事業 ※私たちは病院向け製品を提供することで、患者様の入院環境の快適を実現する企業です。 【事業詳細】 「レンタル事業」「ソリューション事業」「商品販売・サービス事業」といった、多種多様な医療関連サービスの提供を行っています。 医療現場では必要となるサービスであり、医療と密接に関わりのある事業です。 そして、最近では「人材サービス」もスタートさせ医療現場を直接サポートできる体制も整いました。 入院患者様の入院環境、病院スタッフの働く環境、医療現場を支える方の支援も行い医療環境を多角的にサポートしております。 【製品・サービスの特徴】 当社の主力製品の一つとして、病室のベッドサイドのテレビシステムは、全国約1,700施設に252,000台設置しており、業界No.1の実績を誇ります。 当社では、ソフト面から、入院時のアメニティ―サービスの定額サービス「PERSpay」や、ネットワーク 社会では必須の「Wi-Fiサービス」、ハード面では病室のデザインを一新することで患者様のくつろげる 環境の提案、そして、医療現場を直接支える「人材派遣サービス」もスタートしており、医療業界に貢献しております。 【企業安定性】 創業41年毎年黒字経営を行っており、賞与支給がなかった年はございません。 当社の企業理念が【先を見通す知恵をかたちに】となっているように、当社は時代の流れに併せて新商材を常に考案し、それをお客様に提供し続けています。 コロナ禍以降、新商材のおかげで業績は右肩上がりとなっており、今後の売り上げも増加見込みとなっております。 【社風】 社名のPERSはPERSPECTIVE(先を見通す)に由来しています。常にお客様に寄り添い、物事の本質を見極め、先を見通す知恵を持って未来に向かって発展していく企業でありたいと願って創業者が名付けました。これから新しい時代に向けて新しいビジネスに挑戦するためにも、若くて新鮮な発想を持った人たちに活躍の場を提供したいと思っております。一方、成果主義や個人主義ではなく、自由闊達な風土づくり、新しい働き方改革にもチャレンジしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.persjapan.co.jp/ |
| 設立 | 年1984年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 15,064百万円 |
| 従業員数 | 770名 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 主要取引先 | - |
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